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a以創(chuàng)新求發(fā)展開創(chuàng)醫(yī)療新局面-閱讀頁

2024-11-10 00:37本頁面
  

【正文】 黨的建設(shè)工作會議,對新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè),確立國有企業(yè)黨組織的政治核心地位,積極探索黨組織發(fā)揮政治核心作用的有效途徑,加快培養(yǎng)造就優(yōu)秀社會主義企業(yè)家,創(chuàng)新國有企業(yè)基層黨建工作作出了全面具體的部署。我們要把學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會精神與貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神結(jié)合起來,分析新形勢、研究新問題、探索新辦法,建立完善適應(yīng)中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度要求的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,全面推進(jìn)公司黨的建設(shè),為公司科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。今年的中央經(jīng)濟(jì)工作會議提出,保持宏觀經(jīng)濟(jì)政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性,繼續(xù)實(shí)施積極的財(cái)政政策和適度寬松的貨幣政策,根據(jù)新形勢、新情況著力提高政策的針對性和靈活性,特別是要更加注重提高經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量和效益,更加注重推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,更加注重推進(jìn)改革開放和自主創(chuàng)新、增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)增長的活力和動力,更加注重改善民生、保持社會和諧穩(wěn)定,更加注重統(tǒng)籌國內(nèi)、國際兩個(gè)大局,努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。我們要加強(qiáng)對明年宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的研究,科學(xué)、縝密地制定明年的事業(yè)計(jì)劃,推動事業(yè)健康持續(xù)地發(fā)展。要把學(xué)習(xí)貫徹全會精神與探索黨建思想政治工作新課題結(jié)合起來。三、積極探索在現(xiàn)代國有企業(yè)制度條件下,如何進(jìn)一步發(fā)揮黨組織的政治核心作用東風(fēng)公司按照“統(tǒng)一設(shè)置、集中領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)域管理、自主創(chuàng)新”的原則,確立和完善了黨組織分層管理模式,成功進(jìn)行了具有開創(chuàng)性的“兩公開,兩納入”實(shí)踐,按照“黨委決定,程序表達(dá),體現(xiàn)主張,依法決策”的原則,明確了合資公司黨組織參與企業(yè)重大決策的途徑和機(jī)制。要把企業(yè)黨組織進(jìn)一步納入公司治理結(jié)構(gòu)。因此,公司所屬全資、控股、合資公司要把黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、工作任務(wù)納入企業(yè)管理體制、管理制度和工作規(guī)范之中,成為完善公司治理的有機(jī)組成部分。要進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)體制。實(shí)踐證明,“雙向進(jìn)入、交叉任職”是實(shí)現(xiàn)公司治理結(jié)構(gòu)與黨組織政治核心作用有機(jī)結(jié)合的有效辦法和體制保證。要堅(jiān)持黨組織參與企業(yè)重大問題的決策。我們要堅(jiān)持把黨委參與重大問題決策與法人治理結(jié)構(gòu)的決策機(jī)制相結(jié)合,把黨管干部、黨管人才原則與董事會、總經(jīng)理依法用人相結(jié)合,通過建立和完善一系列的規(guī)章制度和流程,使黨組織對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、投資決策、經(jīng)營目標(biāo)和產(chǎn)品戰(zhàn)略制定、高管人員任免、員工合法權(quán)益維護(hù)等一系列重大問題,充分表達(dá)意見和建議,保證企業(yè)健康發(fā)展的方向。四、堅(jiān)持和健全民主集中制,積極探索實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)民主的方式方法 十七屆四中全會指出,黨內(nèi)民主是黨的生命,集中統(tǒng)一是黨的力量保證。落實(shí)和完善黨代表任期制。認(rèn)真總結(jié)推廣公司內(nèi)部試點(diǎn)單位的經(jīng)驗(yàn),盡早形成可以在全公司基層黨委推廣實(shí)行的制度和辦法,務(wù)求抓出成效。明確黨代表任期內(nèi)的職責(zé)任務(wù)和權(quán)利,為黨代表履行職責(zé)創(chuàng)造必要的條件。完善黨委民主決策機(jī)制。堅(jiān)持和完善常委會議事規(guī)則和決策程序,推行和完善黨委討論決定重大問題和任用重要干部票決制,健全和規(guī)范黨委常委會向全委會定期報(bào)告工作并接受監(jiān)督制度,進(jìn)一步發(fā)揮全委會的作用。充分發(fā)揮專家、學(xué)者、工程技術(shù)人員、員工代表以及黨代表等人才資源的智慧,確保黨委決策的科學(xué)化、民主化。推行黨務(wù)公開,暢通黨內(nèi)信息,敞開溝通渠道,落實(shí)黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán),進(jìn)一步提高黨員對黨內(nèi)事務(wù)的參與度,充分發(fā)揮黨員在黨內(nèi)生活中的主體作用,營造黨內(nèi)民主討論、民主監(jiān)督的環(huán)境,充分調(diào)動基層黨組織、黨代表和黨員的積極性、主動性。五、努力建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力黨的十七屆四中全會強(qiáng)調(diào):“把建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨作為重大而緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好。營造學(xué)習(xí)氛圍。近年來,我們少數(shù)黨員干部學(xué)習(xí)力、尤其是持續(xù)學(xué)習(xí)的能力有所下降,與公司日益加速的國際化進(jìn)程不相適應(yīng)。豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),運(yùn)用新思想、新知識、新經(jīng)驗(yàn)解決企業(yè)科學(xué)發(fā)展面臨的各種矛盾和問題,特別是廣大員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。要建立有效的學(xué)習(xí)考評機(jī)制,把學(xué)習(xí)的內(nèi)在動力和外在壓力統(tǒng)一起來,把“我要學(xué)”的自覺性同“要我學(xué)”的規(guī)定動作統(tǒng)一起來,從根本上解決學(xué)與不學(xué)、學(xué)好學(xué)差一個(gè)樣的難題,把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力作為選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。六、積極探索如何開展“四強(qiáng)”黨組織、“四優(yōu)”黨員創(chuàng)建活動,進(jìn)一步深化“強(qiáng)東風(fēng)”黨建工程全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議明確提出,在黨的十七屆四中全會后,中組部和國資委將在全國國有企業(yè)中部署開展以爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。因此,今后一個(gè)時(shí)期,我們要研究制定公司爭創(chuàng)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動的具體方案,明確活動的內(nèi)容、方法與載體,明確活動的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與操作流程,明確活動的領(lǐng)導(dǎo)體制與機(jī)制。在“核心工程”建設(shè)方面,我們要善于總結(jié)“四好班子”創(chuàng)建工作的經(jīng)驗(yàn),緊密結(jié)合即將開展的“四強(qiáng)”黨組織創(chuàng)建活動,深入探討其中的內(nèi)在聯(lián)系,創(chuàng)造性地把兩者結(jié)合起來,深入開展班子建設(shè)工作,為建設(shè)一支充滿激情與夢想的職業(yè)化、國際化管理團(tuán)隊(duì)而不懈努力。在“先鋒工程”建設(shè)方面,我們要善于總結(jié)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀及保持黨員先進(jìn)性長效機(jī)制建設(shè)經(jīng)驗(yàn),緊密結(jié)合“四優(yōu)”黨員創(chuàng)爭活動,進(jìn)一步豐富黨員活動的內(nèi)容和載體,推動黨員創(chuàng)新活動、黨員崗位競賽活動、黨員優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動、黨員承諾制活動、黨員聯(lián)系群眾等活動的深入開展,使黨員主題實(shí)踐活動成為黨員主動學(xué)習(xí)、自我管理、自我改善的過程,進(jìn)一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。黨的十七大指出,解放思想是發(fā)展中國特色社會主義的一大法寶,中國特色社會主義事業(yè)是改革創(chuàng)新的事業(yè)。當(dāng)前,我們臨湘的發(fā)展正處于一個(gè)新的起點(diǎn)上,全市上下正在認(rèn)真開展“繼續(xù)解放思想推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)教育活動,通過這次學(xué)習(xí)教育活動,將更好地貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,挖掘優(yōu)勢,搶抓機(jī)遇,進(jìn)一步強(qiáng)化發(fā)展意識,形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,以思想的大解放促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會更好更快的發(fā)展。我結(jié)合此次解放思想大討論活動就共青團(tuán)工作如何服務(wù)于大局,談三點(diǎn)認(rèn)識和體會,向各位領(lǐng)導(dǎo)作個(gè)思想?yún)R報(bào)。隨著改革開放的不斷深入,經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn),世界范圍內(nèi)思想文化的相互激蕩,共青團(tuán)工作面臨的新環(huán)境新情況越來復(fù)雜。創(chuàng)新共青團(tuán)和青年工作的思路,要善于從共青團(tuán)和青年工作所處的時(shí)代特征中尋求工作思路創(chuàng)新,善于從黨政工作大局和青年現(xiàn)實(shí)需求中尋求工作思路創(chuàng)新,努力圍繞黨政關(guān)心的重點(diǎn)、社會關(guān)注的焦點(diǎn)、青年關(guān)切的熱點(diǎn)、共青團(tuán)工作面臨的難點(diǎn)去觀察、去思考、去探索,努力使思維觀念適應(yīng)新情況、新問題,努力使主觀認(rèn)識和客觀存在相統(tǒng)一。創(chuàng)新無捷徑,但是有竅門,那就是反復(fù)實(shí)踐,從實(shí)踐中來,到實(shí)踐中去,實(shí)踐出真知。組織紀(jì)律和作風(fēng)關(guān)系到組織的生命,關(guān)系到人心向背,關(guān)系到一個(gè)組織的形象,也關(guān)系到一個(gè)組織的凝聚力、吸引力,決定了組織的戰(zhàn)斗力。團(tuán)干部作風(fēng)的主流是好的,應(yīng)該充分肯定的。一些團(tuán)干部身上存在一些突出的作風(fēng)問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是學(xué)風(fēng)不實(shí),學(xué)習(xí)沒有緊迫感,沒有自覺性,學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃,學(xué)習(xí)風(fēng)氣不扎實(shí)。在查擺問題階段要專門召開一次“解放思想促學(xué)風(fēng)”交流會,組織機(jī)關(guān)干部一起談團(tuán)組織和團(tuán)干部如何抓好學(xué)習(xí)的問題;二是紀(jì)律不嚴(yán),有些同志認(rèn)為共青團(tuán)的工作沒有硬指標(biāo)、硬任務(wù)、硬考核,工作紀(jì)律不夠嚴(yán)明,不推不動,推也不動;三是嬌驕之風(fēng),吃不得苦,受不了批評,經(jīng)不住困難,擺功勞,擺資格,沾沾自喜,不能正確評價(jià)他人,不和先進(jìn)比,總和落后比;四是心態(tài)浮躁,不是把團(tuán)的崗位當(dāng)成一個(gè)學(xué)習(xí)的崗位、鍛煉的崗位,熱衷于做表面文章,工作不扎實(shí),不愿做打基礎(chǔ)、謀長遠(yuǎn)的工作。如果聽任這些不良之風(fēng)蔓延,勢必嚴(yán)重?fù)p害共青團(tuán)的良好形象,最終會損害黨的事業(yè),這些問題務(wù)必要在解放思想大討論查擺問題階段予以查清楚、擺明白,并切實(shí)加以改進(jìn)。團(tuán)干部是團(tuán)組織開展工作、組織活動的主體,建設(shè)一支黨放心、青年滿意的團(tuán)干部隊(duì)伍,是共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。二是勇于創(chuàng)新的形象,不因循守舊,不墨守成規(guī),不畏首畏尾,敢于正視矛盾,善于解決矛盾,在大膽探索中實(shí)現(xiàn)突破,在拓寬思路中創(chuàng)新舉措,在把握規(guī)律中增強(qiáng)預(yù)見,不斷提高開拓創(chuàng)新的能力。四是廉潔自律的形象,團(tuán)干部要自珍自重、自律自省,倡導(dǎo)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣,樹立廉潔自律的形象。既然時(shí)代選擇了我們,我們就應(yīng)該把它做好,因?yàn)樗彩前l(fā)展的機(jī)遇,是鍛煉的熔爐,是展示的舞臺。只有這樣我們才能無愧于社會,無
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