【正文】 克服事事求穩(wěn)求安，時時患得患失，處處畏首畏尾的消極心態(tài)，設(shè)身處地的為基層和企業(yè)排憂解難，敢于承擔(dān)責(zé)任、承擔(dān)風(fēng)險，把該做的事情全力做好，真正為加快發(fā)展服務(wù)。攻堅克難就是要勇于攻堅，善于克難，敢闖、敢冒、敢試，體現(xiàn)一個“敢”字。當(dāng)前我們在經(jīng)濟社會發(fā)展中還面臨著土地等要素資源制約嚴(yán)重、轉(zhuǎn)變增長方式和招商引資任務(wù)艱巨、社會矛盾越來越突出、不穩(wěn)定因素還大量存在等一系列難題。要把挑戰(zhàn)當(dāng)作機遇，把壓力化作動力，把難點干成亮點，不斷尋求工作上的新突破。攻堅克難，首先要有良好的精神狀態(tài)。在困難面前，我們不能躲避，一定要正視問題、直面挑戰(zhàn)，以干大事、創(chuàng)大業(yè)、求大發(fā)展的雄心壯志，攻堅克難、敢作敢為、愈難愈進(jìn)、愈挫愈勇，不斷去攻破發(fā)展中的一個個難題，不斷開拓工作的新局面。攻堅克難，關(guān)鍵在行動。只要有利于加快發(fā)展、只要不違背法律法規(guī)，都要放開手腳，大膽實踐，積極開拓別人未曾涉足的“盲區(qū)”，勇于探索令人望而生畏的“難區(qū)”，奮力突破阻礙發(fā)展的“禁區(qū)”，通過探索創(chuàng)新，攻堅克難，奮勇爭先。實際工作中，矛盾不能化解，難題不能解決，工作打不開局面，關(guān)鍵是本領(lǐng)不高、能力不強。如果不能順應(yīng)形勢的發(fā)展提高工作能力，就會在挑戰(zhàn)面前束手無策，在難題面前縮手縮腳，事業(yè)發(fā)展就會碌碌無為，最終會被淘汰出局。廣大干部要進(jìn)一步增強緊迫感，減少應(yīng)酬，珍惜時間，刻苦學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，用新知識充實自己，學(xué)會用世界眼光、戰(zhàn)略思維來研究問題，解決問題；要注重在實踐中增知識、長才干，努力做到創(chuàng)造性地開展工作，提高干事業(yè)、謀發(fā)展和為人民服務(wù)的本領(lǐng)，更好地為實現(xiàn)率先崛起的目標(biāo)而努力奮斗。狠抓落實就是要腳踏實地、真抓實干、埋頭苦干，體現(xiàn)一個“干”字?，F(xiàn)在，確實有許多工作浮在面上，做在表面，沒有抓實、抓深、抓透。所以我們在作風(fēng)建設(shè)上一定要強調(diào)狠抓落實，努力形成“說了定、定了干、干必成、成必優(yōu)”的良好氛圍，對確定的目標(biāo)、議定的事項、明確的重點，要雷厲風(fēng)行，一抓到底，務(wù)求實效。一定要把今年經(jīng)濟社會發(fā)展的各項目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行層層分解，層層落實責(zé)任人，一件一件抓落實，一項一項抓推進(jìn)。要強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，抓住“不落實的事”，追究“不落實的人”，使領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步把思想統(tǒng)一到干事業(yè)上，把精力集中到干實事上，把功夫下到抓落實上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，始終堅持發(fā)展第一要務(wù)，扭住經(jīng)濟建設(shè)這個中心，一心一意謀發(fā)展，聚精會神搞建設(shè)。抓重點，是我們一貫堅持的重要工作方法。抓落實不突出重點，就沒有成效，沒有特色，沒有力度。從全市來講，工業(yè)經(jīng)濟、招商引資、城市化推進(jìn)、新農(nóng)村建設(shè)是我們今年必須緊緊抓住的重中之重。三要求真務(wù)實狠抓落實。要深入基層、深入實際，調(diào)查研究，摸實情、出實招、辦實事，不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，使各項政策和工作措施真正落到實處、見諸實效。全市廣大機關(guān)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要帶頭求真務(wù)實，狠抓落實，少說空話，多干實事，切實把各項工作做實做好。提高效率就是要完善運行機制，暢通辦事渠道，加快工作節(jié)奏，體現(xiàn)一個“快”字。有些單位明明可以馬上辦好的事，一定要按照法定時限或承諾日期，拖著辦；有些審批項目明明符合辦理要求的，一定要設(shè)置一些前置條件或障礙，繞著辦；有些問題完全可以在法律法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)解決或變通辦理的，一定要死搬硬套，頂著辦；等等。一要在進(jìn)一步深化審批制度改革上下功夫。對去年已承諾進(jìn)“中心”而未進(jìn)的審批項目，限期全部進(jìn)入。二要在進(jìn)一步提高“窗口”辦事效率上動真格。對涉及幾個部門審批的項目要推行一窗受理、有分有合、減少環(huán)節(jié)、并聯(lián)審批、限時辦結(jié)的并聯(lián)審批辦法。項目審批重點部門要沖破條條框框，在不違反國家法律法規(guī)的前提下，精簡手續(xù)，減少環(huán)節(jié)，下放權(quán)力，該放的權(quán)一定要放，并且要放到位。政府和有關(guān)部門要從實際出發(fā)，進(jìn)一步合理劃分事權(quán)，明確部門工作職能和管理權(quán)限，防止和減少推諉扯皮問題。要進(jìn)一步研究市與區(qū)以及開發(fā)區(qū)、太湖度假區(qū)的事權(quán)劃分，該放的一定要放下去，進(jìn)一步理順管理體制和運行機制。四要在全面推進(jìn)政務(wù)公開上謀深化。該公開的事項全部要公開，能公開的盡量公開，特別是要公開辦理程序、過程和結(jié)果，以及相關(guān)的責(zé)任人、經(jīng)辦人和監(jiān)督機構(gòu)，并在工作質(zhì)量、態(tài)度、時效等方面作出承諾，努力使行政行為更加規(guī)范、透明。整合網(wǎng)絡(luò)資源，逐步建成完善功能完備、互聯(lián)互通、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)新型辦事平臺，運用現(xiàn)代科技，實現(xiàn)提速提效。為民謀利就是要從人民群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最直接的問題抓起，多辦得人心、暖人心的好事實事，體現(xiàn)一個“實”字。我們想問題、作決策都要立足于實現(xiàn)、維護和發(fā)展好最廣大人民的根本利益，既要重視群眾長遠(yuǎn)和整體的利益，又要切實維護群眾當(dāng)前和具體的利益。要把改進(jìn)作風(fēng)體現(xiàn)到為群眾謀利上，按照為民、務(wù)實、清廉的要求，加強對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的群眾觀、權(quán)力觀教育，切實增強責(zé)任意識、服務(wù)意識和效率意識，辦實事、做好事，努力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。充分利用12345市長熱線和湖州電臺“百姓熱線”這兩個平臺，開辦“行風(fēng)熱線”，加強公開電話、投訴電話管理，真正暢通群眾投訴、信訪的渠道，了解掌握民意。二要辦好群眾“最憂”的事。特別是對市委、市政府已經(jīng)出臺的一系列措施，如實施“百千工程”、“雙千萬結(jié)對幫扶工程”、完善“五費合征”機制以及建立被征地農(nóng)民基本生活保障、就業(yè)再就業(yè)援助機制和農(nóng)村合作醫(yī)療制度等，都要進(jìn)一步認(rèn)真抓好落實，不斷提高工作水平。圍繞提高群眾滿意度，下力氣狠抓損害群眾利益突出問題的查糾，進(jìn)一步強化工作責(zé)任，深入開展專項治理，切實解決教育醫(yī)療收費、征地拆遷、拖欠民工工資、勞動保障、安全生產(chǎn)等方面存在的損害群眾利益的突出問題。三、切實加強對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)今年的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是在全力實施增強“三力”、率先崛起戰(zhàn)略的背景下進(jìn)行的，一定要堅持高起點高標(biāo)準(zhǔn)高要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實責(zé)任，做到一級抓一級、一步一個腳印、一環(huán)緊扣一環(huán)，確保作風(fēng)建設(shè)步步深入、有序推進(jìn)，真正取得實效。市委為了加強對這次機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，專門成立了市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作。部門一把手是作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，要增強責(zé)任意識，做到親自抓、負(fù)總責(zé)，切實履行職責(zé)，管好班子、帶好隊伍、當(dāng)好表率；部門分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，抓具體；班子全體成員要配合抓，并結(jié)合分管工作，履行一崗雙職，做到抓工作、抓作風(fēng)一肩挑。轉(zhuǎn)變作風(fēng)，市領(lǐng)導(dǎo)要帶頭，只有領(lǐng)導(dǎo)身體力行作出表率，一級帶一級，一級抓一級，機關(guān)作風(fēng)建設(shè)才有號召力和推動力。機關(guān)各部門班子成員特別是主要負(fù)責(zé)人一定要以自身過硬的作風(fēng)帶動機關(guān)作風(fēng)建設(shè)深入開展，進(jìn)一步形成奮發(fā)有為、積極向上、求真務(wù)實的新風(fēng)尚。加強督查，狠抓落實。領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要加強對作風(fēng)建設(shè)面上工作的經(jīng)常性督促檢查，將督查工作貫穿整個活動的全過程。同時要充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員、新聞單位的監(jiān)督作用、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)特邀監(jiān)察員及廣大基層群眾的監(jiān)督作用，切實構(gòu)建起縱向到底、橫向到邊、多管齊下、多方參與的督查工作體系。注重結(jié)合，務(wù)求實效。各級各部門開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動要緊貼中心，圍繞大局，真正與完成全年目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合，把改進(jìn)作風(fēng)與推動工作貫穿始終，切實做到“兩不誤、兩促進(jìn)”。要運用階段性工作成果，積極探索研究作風(fēng)建設(shè)的長效機制，努力做到從制度、機制上確保機關(guān)作風(fēng)建設(shè)常抓不懈、常抓常新。全市機關(guān)干部要迅速行動起來，積極投入到作風(fēng)建設(shè)活動中去，以作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變推動效能的大提高，以形象的大提升促進(jìn)環(huán)境的大改善，努力為增強“三力”，奮力實現(xiàn)湖州在杭湖寧發(fā)展帶中間率先崛起作出新的更大貢獻(xiàn)！第四篇：在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)動員會上的講話在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會上的講話陳彪同志們：今天召開全系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)大會，目的是落實市紀(jì)委?關(guān)于開展市直部門窗口效能建設(shè)‘三提高、三問責(zé)、三評比’專項行動實施意見?和市機關(guān)工委?關(guān)于爭創(chuàng)儀征市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)‘示范科室’和‘示范崗’的實施意見?文件精神，扎實開展?機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年?活動，進(jìn)一步推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)活動深入開展，提高機關(guān)科室服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)社會的水平和效能，為大力推進(jìn)文化育體事業(yè)的發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。下面，就系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)我講三點意見：一、統(tǒng)一思想認(rèn)識，深刻領(lǐng)會加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要意義作風(fēng)是干部職工立德、立言、立行、立身之本，是道德修養(yǎng)和思想境界的綜合體現(xiàn)。因此，我們要充分認(rèn)識到機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性。如何體現(xiàn)?立黨為公、執(zhí)政為民?這個本質(zhì)要求，把廣大群眾利益真正落實好、維護好，是?三個代表?重要思想對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提出的新要求。機關(guān)的工作作風(fēng)，直接影響到各部門對于局黨委的各項要求的貫徹執(zhí)行，也直接影響到職工根本利益的體現(xiàn)和維護。加強進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是促進(jìn)文體事業(yè)發(fā)展的需要。而軟環(huán)境的改善，主要集中反映在工作作風(fēng)上。加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是提高干部隊伍整體素質(zhì)的需要。各部門、各單位要對照本次作風(fēng)建設(shè)大會的要求，認(rèn)真排查問題，尤其要結(jié)合實際，動真碰硬地排查本單位是否在?散、庸、腐?等方面存在突出問題，并分析問題產(chǎn)生的原因。二、落實有效措施，確保機關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得實效各部門、單位要按照局黨委統(tǒng)一部署，切實制定實施計劃，周密部署，明確任務(wù)要求，落實責(zé)任。解決思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面的突出問題思想作風(fēng)方面，首先要解決理想信念問題。這就要求廣大干部職工要牢固樹立和堅持積極進(jìn)取、求真務(wù)實、團結(jié)協(xié)作、謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗、清正廉潔的作風(fēng)，要講大局，講奉獻(xiàn)。實現(xiàn)由墨守成規(guī)向與時俱進(jìn)的轉(zhuǎn)變；由被動工作向主動工作的轉(zhuǎn)變。工作作風(fēng)方面，一要形成主動服務(wù)的作風(fēng)，堅決反對高高在上，?門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦?的不良作風(fēng)，要做到熱情待人，用心辦事，進(jìn)一步完善機關(guān)工作程序和工作規(guī)則。三是形成科學(xué)管理的機關(guān)作風(fēng)，堅決反對管理混亂、責(zé)任不清、任務(wù)不明、組織不力的不良作風(fēng)，要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，健全、完善機關(guān)各項管理制度，培養(yǎng)扎實的工作作風(fēng)，做到各項工作有布置、有檢查、有落實、有反饋。團結(jié)事關(guān)全局，團結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出業(yè)績，對團結(jié)問題一定要引起高度重視。有的部門和干部大局意識不強，團結(jié)協(xié)作意識較差。只有解決這些問題，牢固樹立一盤棋的思想，在大局下工作，在大局下行動，在總目標(biāo)下團結(jié)共事，才能形成推動文體事業(yè)發(fā)展的強大合力。在大是大非問題上立場要堅定，旗幟要鮮明，絕不能含糊；在小事上要多謙讓，多顧全他人。解決機關(guān)形象問題。要熱情服務(wù)，禮貌待人，避免辦事不文明，冷落服務(wù)對象現(xiàn)象的發(fā)生。要加強考勤、值班制度建設(shè)，杜絕遲到早退現(xiàn)象的發(fā)生。要嚴(yán)格落實工作制度，嚴(yán)格運作程序，防止職責(zé)不清、辦事程序混亂，辦事拖拉現(xiàn)象的發(fā)生。三、建章立制，努力形成機關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效管理機制借集中整頓之利，收長效管理之效，是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的最終目標(biāo)。各部門要制定整改方案，針對存在問題，分清輕重緩急，堅持邊查邊改，邊整邊改。對基層群眾反映強烈的問題，能夠做到的，務(wù)必馬上改；需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要積極創(chuàng)造條件盡早改，以整改的實際行動取信于民。對制度不健全的，要迅速充實；制度完善的，要在抓落實上下功夫，嚴(yán)肅紀(jì)律，按章辦事，確保制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。此外，各單位、各部門要以這次作風(fēng)建設(shè)會議為契機，切實做好當(dāng)前各項工作，確保完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。希望大家能切實增強推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感和自覺性，積極參與到加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的各項實踐活動中來，扎扎實實地搞好文體系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，努力把文體系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提高到一個新的水平。一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識開展機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動的重要性和必要性，增強責(zé)任感和緊迫感機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)是司法行政干警和法律工作者思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作作風(fēng)、辦事效率的綜合反映，是發(fā)展環(huán)境的關(guān)鍵因素。二、扎實推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動，確保取得實效為確保機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)工作扎實推進(jìn)，取得實效，我局已根據(jù)市作風(fēng)效能辦的工作部署和要求，成立了“***司法局機關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，制定了《***司法局關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動實施方案》。全市司法行政系統(tǒng)在實施過程中要按照《實施方案》的要求，一項任務(wù)一項任務(wù)抓落實，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)嚴(yán)督查，力戒形式主義走過場。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實州、市政法工作會議精神和市委、市政府整體工作部署，以“求真務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)，勤政為民促效能”為主題，以改進(jìn)作風(fēng)、提高效能為重點，以推動工作、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，以改革創(chuàng)新為動力，進(jìn)一步規(guī)范機關(guān)行為，完善運行程序，強化監(jiān)督檢查，切實解決司法行政機關(guān)效能和科學(xué)發(fā)展方面存在的突出問題。一是堅持深化學(xué)習(xí)與深入實踐的統(tǒng)一。二是堅持開門納諫與自覺整改的統(tǒng)一。第三，提升“三大能力”。一是著力提升保發(fā)展的能力。二是著力提升保民生的能力。三是著力提升保穩(wěn)定的能力。第四，著力“四個強化”。牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念，視服務(wù)為天職，自覺把權(quán)力運用作為為民服務(wù)的過程。三是強化效能文化建設(shè)。四是強化工作機制創(chuàng)新。第五，完善“五項機制”。按照精簡、高效、統(tǒng)一的原則，科學(xué)合理地界定每個崗位的工作職責(zé)和要求，以責(zé)定崗、以崗定人。根據(jù)形勢發(fā)展變化，不斷修訂、完善面向社會公開作出的服務(wù)承諾，做到諾出必行、行出必果。在法律、法規(guī)規(guī)定的期限內(nèi)，明確各項管理和服務(wù)工作的辦結(jié)時間，盡可能地縮減管理和服務(wù)期限。五是完善績效考核制。六是加強輿論監(jiān)督制。三、切實加強對機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動的組織領(lǐng)導(dǎo) 效能建設(shè)要抓好，關(guān)鍵是加強領(lǐng)導(dǎo)。同時要統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)安排，把機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動與開展黨的純潔性教育和“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動有機地結(jié)合起來，切實做到“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，以機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動的開展推動各項工作的全面落實，以各項工作的實績來檢驗機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動的實效。全體司法行政干警要以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，積極主動地投入到這項活動中去，按照省、州、市的統(tǒng)一部署，同心協(xié)力，求真務(wù)實，務(wù)求機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)活動取得實實在在的效果，把我市司法行政機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)提高到一個新水平，為促進(jìn)我市經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安做出積極貢獻(xiàn)！