【正文】 防范工作。對市鎮(zhèn)兩級有關黨風廉政建設的指示、精神和要求，要及時向全體黨員干部傳達。三是保障好普通黨員履行權利義務的行為。二、建立健全懲治和預防腐敗體系建設工作的推進情況（一）加強反腐倡廉宣傳教育，增強黨員領導干部廉潔從政意識。一是充分發(fā)揮中心學習組學習帶頭作用，牢固樹立以民為本思想，樹立正確的世界觀、權力觀，努力踐行“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的政策路線；三是以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為載體，夯實廣大黨員干部的理想信念和宗旨觀念，確保通過學習實踐活動的開展真正使“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠、提速重建上臺階”。對需公開、可公開的內(nèi)容，努力做到上墻、入欄；對需告知廣大黨員干部的內(nèi)容，采取會議、宣傳等的形式，努力做到公開化，最大化地尊重和保證干部群眾黨務政務工作參與權、知曉權和監(jiān)督權，鼓勵干部群眾參與權力謀劃、運行，提高民主決策的科學性和正確性。一是結合正在開展的第二批學習實踐科學發(fā)展觀活動，加強科學發(fā)展觀的理論學習，使廣大黨員干部正確理解科學發(fā)展觀的核心宗旨，牢固樹立一心一意為人民服務的崇高職業(yè)理想，從思想上杜絕損害群眾利益的行為的發(fā)生；二是健全強化了村黨總支首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、績效考核制等多項制度，將黨員干部工作效率、服務態(tài)度、群眾測評結果作為職工考核的重要內(nèi)容，迫使干部保持良好作風、服務人民生活；三是加強了對政務中心的管理，方便了群眾辦事。要守得住清貧、耐得住寂寞、抗得住誘惑、管得住小節(jié)，做防腐拒變的典范。執(zhí)行黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，采取有效措施，落實“一崗雙責”。加強履職盡責情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進工作。設立廉政文化教育基地。（三）強化農(nóng)村基層財務管理。進一步健全“兩審一辦、村務公開”制度。對于村干部擠占挪用現(xiàn)金和白條抵庫的行為予以糾正，有效防止了農(nóng)村集體資產(chǎn)的流失。我村堅持不懈抓黨風廉政建設，力保災后恢復重建環(huán)境風清氣正、廉潔高效。一些黨員干部反腐倡廉自覺性還不夠高，特別是基層村組干部黨員認為，沒有多少的權力，懲防體系建設與自己關系不大。二是觀念存在差距。三是存在小事不理和“小富即富”問題。針對存在的問題，我們著重從以下幾方面入手。按照“三個更加注重”（更加注重制本、更加注重預防、更加注重制度建設）的要求，創(chuàng)新懲治和預防腐敗的工作理念、推進措施和管理方法上，抓好源頭預防、過程監(jiān)督工作，重在按照平時強化教育、事前適時警示、事中及時檢查、事后作好總結等四個步驟抓好全過程管理。要結合實際，未雨綢繆，按照廣泛征求意見、拓寬排查范圍和深挖腐敗根源三個環(huán)節(jié)抓好廉政風險點排查。堅持科學發(fā)展觀指導，防范管理。區(qū)分對象，明確責任主任，制定防范措施。三是著力通過完善制度加強預警、強化問責從嚴責任追究、完善監(jiān)督防范體系，建立起廉政風險防范管理的長效機制，推進廉政風險防范管理程序化、規(guī)范化和系統(tǒng)?，F(xiàn)將我校2012年推進懲防體系建設情況工作總結匯報如下：一、加強宣傳教育，筑牢拒腐防變的思想防線。其身正，不令而行。一是校黨總支緊緊抓住學習實踐科學發(fā)展觀活動的有利時機，在領導班子建設方面廣泛征求群眾意見，形成了高質量的檢查報告，制定了整改方案，切實加強了整改，使黨總支成員科學發(fā)展的意識不斷增強；二是充分利用黨總支學習組集中學習的時間，認真學習中央和省委、州市委關于黨風廉政建設的文件精神，同時將《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》納入黨總支中心組和干部教育的學習內(nèi)容，使黨員干部深刻領會《廉政準則》《個人報告有關事項規(guī)定》的基本精神，不斷提高思想認識；三是將開展作風建設與黨風廉政建設結合起來一同實施。按領導班子、黨員、教師三個層次利用行政會、支委會、教工會、全體教師會、教研組會定期組織大家認真學習，組織校級領導帶頭學習實踐科學發(fā)展觀，認真學習中共中央頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，要求全體黨員干部學習黨的十七屆五中、六中全會的基本要求、精神實質、深刻內(nèi)涵，要把黨風廉政建設融入學校教學、管理、服務等各項工作之中；深刻實施《廉政準則》的重要意義、全面把握《廉政準則》的主要內(nèi)容,充分認識《廉政準則》的地位作用。二、強化責任意識，落實黨風廉政懲防體系建設責任制。建立了學校領導成員推進懲防體系建設和黨風廉政建設崗位責任制度，明確了學校黨總支周明申書記為推進懲防體系建設和黨風廉政建設第一責任人，其他領導干部結合自己的分管工作，對推進懲防體系建設和黨風廉政建設工作都做了具體明確的要求。我們把黨風廉政建設責任制融入教育教學和目標管理之中，把制定計劃、執(zhí)行規(guī)章制度、逐步完善教育綜合評價考核有機結合起來，紀檢監(jiān)察工作融入教育綜合評價考核細則。定期對推進懲防體系建設和黨風廉政建設進行檢查督促，并認真落實推進懲防體系建設和黨風廉政建設責任制的考核工作，堅持把推進懲防體系建設和黨風廉政建設與學校教育教學工作、精神文明建設結合起來，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，形成兩手抓、兩手都要硬的工作格局。近年來，學校堅持依法治校，高度重視制度體系和工作程序的設計，使個人控制或干預重要事項的可能性降到最小。近兩年，學校在學習宣傳、貫徹落實《責任制規(guī)定》和《廉政準則》的同時，重點在民主決策、民主監(jiān)督、重點領域監(jiān)督等方面修訂完善了配套制度。在黨總支會上，凡“三重一大”事項，均認真分析風險點，嚴格按照決策程序研究決定，防止腐敗。在民主監(jiān)督方面，健全民主監(jiān)督機制，確保師生員工的知情權、參與權和監(jiān)督權，讓權力在陽光下運行。學校堅持向教代會報告行政工作的制度。在干部管理與監(jiān)督方面，學校將校級、中層領導干部落實《廉政準則》的情況作為其述職述廉、民主生活會、報告?zhèn)€人有關事項的重要內(nèi)容。學校系列規(guī)章制度的陸續(xù)出臺，為今后進一步規(guī)范學校管理，理清發(fā)展思路，增強發(fā)展動力，形成“民主、科學、高效”的制度化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的管理機制，做到“事事有章可循、處處有規(guī)可依、時時公正規(guī)范”，有力推進學校的改革與發(fā)展，促進學校各項事業(yè)的發(fā)展奠定了基礎。知屋漏者在宇下，察政失者在草野。建立和完善了多渠道、多層次的監(jiān)督體系，進一步強化了黨政監(jiān)督機制，教代會以及各職能部門之間的監(jiān)督作用，成立了財務監(jiān)督小組，經(jīng)費審查小組。充分發(fā)揮教職工代表參政、議政的作用，學校人事制度改革、獎懲條例等重大決策或關系教職工切身利益的重大問題都由教職工代表大會討論決定，從而規(guī)范了學校管理。進一步強化黨內(nèi)監(jiān)督，制定《中共鹿城小學關于全面推行黨務公開工作的實施方案》，利用校園網(wǎng)中的黨建網(wǎng)站、內(nèi)部通告欄及時進行黨務公開，通過開辟公開欄、公開櫥窗、公開長廊，發(fā)送手機短信等方式，擴大公開覆蓋面。學校抓住人（招生、干部）、財、物（基建）等腐敗易發(fā)多發(fā)的領域，健全制度，規(guī)范程序,嚴格管理，重點監(jiān)督，把不廉政的風險降到最低，為學校事業(yè)發(fā)展保駕護航。每學年開學初學校都要到教育主管部門和收費主管部門核準新學年的收費標準，取得收費許可證，按章收費，做到有法可依，有章可循。六、加強行風建設，規(guī)范招生和招錄教師行為。嚴格按照相關政策招收一年級新生。同時，我校加強了對今年招生工作的監(jiān)督和檢查。一是制定了《鹿城小學2012年民主評議行風工作實施辦法》成立了以書記任組長的民主評議行風工作領導小組，以工會主席任組長的民主評議行風工作小組。在此基礎上制定整改方案，進行整改工作。我校推進懲防體系建設雖然已經(jīng)取得明顯成效，但是與中央的要求相比還有一些不足，還需要繼續(xù)努力加以改進。二是在繼續(xù)抓好對干部、教師教育的同時，要把廉潔教育向學生延伸，努力為黨和國家培養(yǎng)合格的建設者