員工宿舍安全管理制度-閱讀頁
2024-10-25 17:32本頁面
【正文】 宿舍管理規(guī)章，做好防火、防盜工作。第三章消防安全規(guī)定第一條人離開宿舍要切斷一切正在使用中的電器設(shè)備、燈具等；尤其是手機充電器、電腦電源不拔等情況，易導(dǎo)致“電火災(zāi)”。第三條禁止購買使用劣質(zhì)不合格的拖線板，更不允許私自將插座改造成拖線板，容易有觸電、短路、起火的危險。第四條禁止將電源插座（拖線板）放在床鋪及潮濕地面上，以免發(fā)生電源過熱短路起火，電擊事故，違者將給予處罰。第六條嚴禁員工私拉亂接插座及線路，如必須增設(shè)線路請向管理員說明情況，聯(lián)系酒店電工進行安裝；違反致事故者，追究其相關(guān)責(zé)任。第八條 損壞的電氣設(shè)備及發(fā)現(xiàn)電線破皮或插座打火熏黑應(yīng)及時停用并報管理員安排人員檢修，確認安全或更換后方可繼續(xù)使用。第十條正確使用蚊香，燃著的蚊香應(yīng)盡量遠離易燃物品，人不在宿舍盡量熄滅蚊香等明火。禁止使用明火烹調(diào)食物。第十二條宿舍人員要會使用滅火器，如發(fā)現(xiàn)著火，立即采取措施撲滅初期火災(zāi)，同時迅速疏散人員并上報酒店保安部。第四章安全防盜管理規(guī)定第一條同寢室內(nèi)的員工應(yīng)該團結(jié)互助，每次最后離開寢室的員工應(yīng)隨手鎖門。第三條員工洗滌的衣物應(yīng)在本寢室內(nèi)晾曬，如因滴水可晾在集中晾衣區(qū)，本人應(yīng)該隨時查看，就寢前必須收入室內(nèi)；如有遺忘，請互相關(guān)照、幫助收進室內(nèi)保管。第五條所有住宿員工應(yīng)互相監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)可疑人員或事件，以及盜竊線索，應(yīng)向酒店保安部舉報。第七條宿舍嚴禁黃、賭、毒、酗酒、賭博、盜竊、斗毆等惡性事件，違者視情節(jié)嚴重移交公安處理并終止勞動關(guān)系。鑰匙遺失上報宿舍管理員進行復(fù)制，搬離宿舍需辦理手續(xù)并歸還鑰匙。第十條員工在宿舍范圍內(nèi)若遇到非公司員工有義務(wù)詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內(nèi)。第五章 附則員工宿舍安全管理制度與酒店其它管理規(guī)章制度及規(guī)定合并互補執(zhí)行。本制度由酒店人力資源部和酒店保安部共同監(jiān)督實施。保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內(nèi)禁止煮飯,不準用電爐、電熱器,并做到人走燈滅、風(fēng)扇、空調(diào)停,注意節(jié)約用水,: 119匪警電話: 110急救電話: 120任何員工未經(jīng)公司許可，宿舍區(qū)不得帶入外人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。禁止在宿舍內(nèi)聚眾賭博、酗酒、吵鬧及打架，情節(jié)嚴重者，交送公安機關(guān)處理。愛護宿舍各類公用設(shè)施，保障設(shè)施的完好，對人為因素損壞公用設(shè)施的，將嚴懲違紀人，并責(zé)令賠償公司經(jīng)濟損失；針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承擔(dān)賠償金。綜合辦公室16：00后對各寢室衛(wèi)生進行檢查。嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外。1各員工應(yīng)自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,以保持宿舍衛(wèi)生。物品擺放整齊統(tǒng)一。、亂掛衣物、亂貼掛鉤；衣物統(tǒng)一疊放在衣柜內(nèi)。1個人的貴重物品及財物應(yīng)自行妥善保管。1辭職員工必須在最后工作目后一天辦理退房手續(xù)；被公司開除的員工須在最后工作日翌日辦理退房手續(xù)，否則，公司將有權(quán)清理其遺留物品，安排新員工住宿。1禁止員工挪用公司物品，授權(quán)管家部有權(quán)檢查出入員工的手袋及攜帶等物品，發(fā)現(xiàn)有類 同公司的物品或?qū)λ鶖y帶物品有懷疑時．授權(quán)管家部有權(quán)扣留，以待保安部和人力資源部查明。1在宿舍內(nèi)如發(fā)生任何違紀事件，同室員工及知情者有責(zé)任及義務(wù)向人力資源部舉報，所舉報人之情況將絕對保密，知情不報者與違紀者一并處分。2任何員工不得己任何形式私自配鑰匙。2員工離職后沒有歸還所持有的鑰匙，公司有權(quán)對員工的更衣箱進行檢查。綜合辦公室 2012年4月2日
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