【正文】 實(shí)。（四）、總結(jié)驗(yàn)收階段（4月7日至4月10日）各部門(mén)要對(duì)本次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，查找不足，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。五、保障措施（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。高小寧：負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)組整改落實(shí)情況。做到事事有人負(fù)責(zé)。全體教職工做好作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)筆記、個(gè)人自查和整改方案。全體教工要以實(shí)事求是的工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，嚴(yán)肅認(rèn)真地參加此次作風(fēng)整頓活動(dòng)。要以本次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓為契機(jī)，認(rèn)真分析和總結(jié)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部和教職工隊(duì)伍思想工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，分析查找根源，研究工作措施和做法，切實(shí)把作風(fēng)整頓貫徹到各項(xiàng)常規(guī)工作之中，構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，真正以作風(fēng)集中整頓活動(dòng)推動(dòng)我校持續(xù)健康快速發(fā)展。各部門(mén)要根據(jù)學(xué)校整體活動(dòng)實(shí)施方案確定各環(huán)節(jié)工作重點(diǎn)，明確相關(guān)責(zé)任人，抓好落實(shí)。（2）查找問(wèn)題階段，每個(gè)人都要寫(xiě)出不少于1500字的自我剖析材料，做好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)記錄、干部教職工大會(huì)記錄。（五）加強(qiáng)宣傳與反饋。對(duì)活動(dòng)中存在的不良現(xiàn)象進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。一、指導(dǎo)思想以“十八大精神”和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，落實(shí)《朔州市教育系統(tǒng)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓實(shí)施方案》和《右玉縣教育系統(tǒng)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓實(shí)施方案》的要求，以“好狀態(tài)、好作風(fēng)、好業(yè)績(jī)”為標(biāo)準(zhǔn)，以“庸、懶、散、軟”整治為重點(diǎn)。在全校營(yíng)造積極向上、改革創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、規(guī)范有序的工作氛圍。思想不解放，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)以辦人民滿意的教育為目標(biāo)，以提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì)為核心，以加強(qiáng)教師職業(yè)道德為重點(diǎn)，在集中整頓活動(dòng)期間，進(jìn)一步開(kāi)展師德師風(fēng)教育。制度不執(zhí)行、紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)。早操及課間操跟班不到位，教師不能以身作則。值班護(hù)校不能按時(shí)完成交接班、或有事不履行請(qǐng)假手續(xù)。要著力解決思想麻痹，責(zé)任心不強(qiáng)，安全教育不深入，安全防范意識(shí)淡薄，學(xué)校教學(xué)設(shè)施、建筑物有隱患，不及時(shí)召開(kāi)安全專題會(huì)議和安全隊(duì)會(huì)，不及時(shí)護(hù)校，不護(hù)送學(xué)生，不排查等問(wèn)題。（二）主要目標(biāo)教師作風(fēng)有明顯好轉(zhuǎn)，育人意識(shí)和紀(jì)律觀念有明顯增強(qiáng)，在制度化、規(guī)范化水平上有進(jìn)一步提高，群眾滿意度有明顯提升。二是健全制度、從嚴(yán)管理。三是建立健全師德師評(píng)優(yōu)體系，進(jìn)一步明確師德師風(fēng)的具體規(guī)范。把師德師風(fēng)建設(shè)作為學(xué)校精神文明建設(shè)及教育教學(xué)工作考核的主要內(nèi)容。二是堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，全面排查隱患和不規(guī)范行為，并得到全面有效整改。三、組織實(shí)施（一）領(lǐng)導(dǎo)及工作機(jī)構(gòu)組長(zhǎng)：000 副組長(zhǎng)：000 成員：0000（二）時(shí)間安排這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)安排1個(gè)月的時(shí)間。第二階段：自查整改階段認(rèn)真開(kāi)展“五查”活動(dòng)一查精神狀態(tài)看是否存在精神萎靡不振，懶于工作，拈輕怕重，怕?lián)?zé)任，上課敷衍了事。教育學(xué)生方式簡(jiǎn)單、粗暴。四查工作質(zhì)量、看是否存在滿足現(xiàn)狀，行過(guò)且過(guò)，教學(xué)中無(wú)研究，只是生搬硬套、教學(xué)反思不經(jīng)常。五查協(xié)作意識(shí)、看是否在工作中只注重單獨(dú)學(xué)科教學(xué)，不與同班教師共同協(xié)作，學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展時(shí)參與不積極。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)教師要聯(lián)系自己的思想實(shí)際，檢查對(duì)照有無(wú)譏諷、歧視、侮辱學(xué)生、體罰和變相體罰學(xué)生的行為；有無(wú)作風(fēng)不正，紀(jì)律渙散的行為；有無(wú)向?qū)W生攤銷(xiāo)教輔資料及其它用品，索要或接受學(xué)生、家長(zhǎng)財(cái)物等以教謀私的行為；有無(wú)工作不負(fù)責(zé)任、漂浮的行為；有無(wú)敗壞老師聲譽(yù)和有損教師形象的失德行為。第三階段:落實(shí)措施階段每位教師分析自我剖析查找出來(lái)的問(wèn)題，制定切實(shí)可行的整改措施，明確整改重點(diǎn)，確定整改時(shí)限，分解責(zé)任，落實(shí)到位。（三）活動(dòng)要求充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展這次活動(dòng)的重要意義。學(xué)校要以對(duì)黨、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真組織好這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，從面上講要橫向到邊，縱向到底，使教職員工和學(xué)生都受到深刻的教育，素質(zhì)、能力、水平得到較大提高，并建立起促進(jìn)教育改革與發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。公司自2月起，開(kāi)展了為期一個(gè)月的安全整頓，強(qiáng)化和落實(shí)了安全“四項(xiàng)責(zé)任”，確保了安全狀況持續(xù)平穩(wěn)。以全面貫徹、落實(shí)、完成公司“兩個(gè)承包責(zé)任書(shū)”為重要抓手，全面加強(qiáng)干部職工的“三個(gè)作風(fēng)”建設(shè)。－1－二、目標(biāo)以整頓教育為契機(jī)，深入查找并解決本支部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，開(kāi)展職業(yè)道德教育，培養(yǎng)員工正確的人生觀、世界觀，忠于職守、扎實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)于律己的工作作風(fēng)和莊重、正派、健康的生活作風(fēng)，使員工自覺(jué)維護(hù)職業(yè)形象。三、組織領(lǐng)導(dǎo)為確保此次紀(jì)律作風(fēng)整頓取得實(shí)效，***成立紀(jì)律作風(fēng)教育月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組：組長(zhǎng)：副組長(zhǎng)：成員：辦公室設(shè)在綜合辦：主任：成員：綜合辦工作人員四、整頓內(nèi)容重點(diǎn)整頓紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，主要體現(xiàn)在“三個(gè)作風(fēng)”方面一是思想作風(fēng)方面：干部不敢大膽管理，嚴(yán)格要求，勇?lián)?zé)任，有做老好人的思想；個(gè)別同志組織觀念淡薄，沒(méi)有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體觀念，個(gè)人利益不能服從集體利益，接受任務(wù)講條件，請(qǐng)假和調(diào)班比較隨意；二是工作作風(fēng)方面：不嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度，離開(kāi)不請(qǐng)假；開(kāi)會(huì)遲到、早退、會(huì)議期間玩手機(jī)，交頭接耳，影響會(huì)場(chǎng)秩序；不按規(guī)定著裝，不戴帽子，穿自己買(mǎi)的服裝和鞋，不按規(guī)定時(shí)間提前候車(chē)；不按規(guī)定填寫(xiě)記錄，執(zhí)行任務(wù)時(shí)中進(jìn)行“捎、買(mǎi)、帶”。五、方法步驟本次安全整頓一個(gè)月，自即日起，至3月16日結(jié)束，分為以下三個(gè)階段：（一）動(dòng)員教育階段（即日3月24日）。（二）查擺及整改階段（3月254月3日）。查找問(wèn)題要真實(shí)準(zhǔn)確，避免避重就輕；分析原因要由表及里，觸及實(shí)質(zhì)。（三）總結(jié)和持續(xù)整改階段（4月44月15日）。各部室4月15日前將活動(dòng)總結(jié)上報(bào)活動(dòng)辦公室。這次紀(jì)律作風(fēng)教育是加強(qiáng)***隊(duì)伍建設(shè)，提高干部員工素質(zhì)的重要舉措，務(wù)必高度重視，周密安排，精心組織，明確責(zé)任，掌握進(jìn)度，強(qiáng)力推進(jìn)，扎實(shí)開(kāi)展。領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以身作則。優(yōu)秀老同志要積極向年輕***員灌輸勤儉樸素、艱苦奮斗、熱愛(ài)集體的思想，引導(dǎo)他們把個(gè)人理想溶進(jìn)企業(yè)共同理想，正確對(duì)待金錢(qián)、待遇和個(gè)人利益。在整頓活動(dòng)中，干部要帶頭查找問(wèn)題，要正視和解決自身存在的問(wèn)題。加強(qiáng)八小時(shí)以外管理是教育的重點(diǎn)內(nèi)容。一是要看看是否經(jīng)常結(jié)合例會(huì)開(kāi)展廉潔教育和法制教育，通過(guò)正面引導(dǎo)和反面警戒，使***員加強(qiáng)獨(dú)處期間的自我監(jiān)督管理，自覺(jué)遠(yuǎn)離不健康場(chǎng)所，遠(yuǎn)離不良習(xí)氣，杜絕違法犯紀(jì)行為。是否經(jīng)常通過(guò)各種方式對(duì)***員予以抽查。是否經(jīng)常向***員家屬通告本單位、本部門(mén)人員八小時(shí)以外的活動(dòng)情況，是否有集體活動(dòng)，是否公差外出，及時(shí)說(shuō)明人員去向。對(duì)***人員八小時(shí)以外發(fā)生違法違紀(jì)行為的，分部室有沒(méi)有做到發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，并將處理結(jié)果及時(shí)公告，真正起到教育本人、警示他人的作用。是否加強(qiáng)了對(duì)重要時(shí)期、重要地點(diǎn)、重點(diǎn)人物的監(jiān)督。所謂重點(diǎn)人物是指在日常工作和生活中、思想上、作風(fēng)上已開(kāi)始出現(xiàn)問(wèn)題“征兆”的***人員。各支部要樹(shù)立“嚴(yán)是愛(ài)、松是害”的思想，要幫助他們?cè)诙嘣纳鐣?huì)里找準(zhǔn)自己的角色定位，從容地履行自己的社會(huì)責(zé)任和義務(wù)；迅速進(jìn)入工作角色、家庭角色，重細(xì)節(jié)，穩(wěn)定生活情緒，揚(yáng)長(zhǎng)避短，因勢(shì)利導(dǎo)，把握和解決好他們的合理需求，針對(duì)不同的問(wèn)題采取不同的方式去解決，及時(shí)開(kāi)導(dǎo)，嚴(yán)管厚愛(ài)、令行禁止。