【正文】 全面、客觀地分析問(wèn)題的能力水平。思路清晰，綜合分析問(wèn)題的能力較強(qiáng)。思路基本清晰綜合分析問(wèn)題的能力一般。思維混亂，綜合分析問(wèn)題的能力差。，并限時(shí)(當(dāng)天)匯報(bào)。、信息、資料、編印《情況反應(yīng)》，當(dāng)天要發(fā)至個(gè)處室，需3小時(shí)?！境鲱}思路】情境性問(wèn)題，主要測(cè)查計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。能否處理好原則性與靈活性的關(guān)系?！驹u(píng)分參考】【好】 統(tǒng)籌兼顧，分清主次，計(jì)劃合理，靈活調(diào)整工作時(shí)間，注意工作的時(shí)效性，及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，善于借用力量?！静睢?無(wú)重點(diǎn)意識(shí)，工作安排不當(dāng)，顧此失彼，不能按時(shí)完成工作任務(wù)。要求把這五個(gè)詞全部用上，詞的順序可以打亂，構(gòu)思要巧妙，情節(jié)要合理、主題要鮮明、敘述要完整，給你2分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間。有壓力的狀態(tài)下，思維是否敏捷、情緒是否穩(wěn)定、考慮問(wèn)題是否周全，是判斷應(yīng)變能力強(qiáng)弱的主要標(biāo)志?！驹u(píng)分參考】【好】 緊扣題目，恰當(dāng)?shù)赜蒙线@五個(gè)詞，反應(yīng)敏捷，情節(jié)合理，故事完整，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。情節(jié)相對(duì)合理，故事基本完整，語(yǔ)言表達(dá)能力一般【差】 不能根據(jù)題目用上這五個(gè)詞，反應(yīng)遲鈍。今天的面試就進(jìn)行到這里，謝謝你的合作，再見!(二)甘肅省面試真題2005年9月10日甘肅工商系統(tǒng)面試真題上午:有位哲人說(shuō)“先做人，后做事”，請(qǐng)你談?wù)勛约旱目捶?。有人認(rèn)為一個(gè)人要發(fā)展要靠機(jī)遇，但也有人認(rèn)為機(jī)遇是可遇而不可求的，發(fā)展最終還是要靠能力，請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)這個(gè)問(wèn)題的見解。本來(lái)是你分內(nèi)的工作，領(lǐng)導(dǎo)卻常常安排給其他人去做，遇到這種情況，你會(huì)怎么想?怎么做?有人說(shuō)“一個(gè)人的成功85%取決于他(她)的人際關(guān)系”，對(duì)這句話你怎么看?為什么?“人的建設(shè)”是馬克思主義人學(xué)理論的實(shí)踐形態(tài)。2007年甘肅蘭州公務(wù)員面試真題，生活在為你關(guān)上一扇門的時(shí)候也會(huì)為你打開一扇窗，你是怎么理解的??為什么??如果辦公室里恰好來(lái)了一個(gè)這樣的人，你會(huì)怎么和他相處?，對(duì)此你的看法是什么?“對(duì)取消五一黃金周的看法?”“對(duì)超級(jí)女聲等電視選秀有何看法?”“作為公務(wù)員，如何對(duì)待兩個(gè)主管領(lǐng)導(dǎo)之間的矛盾?”“你怎么理解?不在其位、不謀其政??”“名與利如何取舍”、“你怎么理解?上帝關(guān)上一扇門，必將打開一扇窗?這句話?2007甘肅法院系統(tǒng)面試真題???4.“樂(lè)民之樂(lè)者，民亦樂(lè)其樂(lè)。”對(duì)這句話你怎么看待?貫徹落實(shí)黨的干部路線、方針、政策，制定或參與干部人事工作的有關(guān)規(guī)定和干部人事制度改革建議方案；研究制定選拔、考核干部的規(guī)定和程序；負(fù)責(zé)全縣干部工作的宏觀管理。制定全縣干部隊(duì)伍發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)后備干部隊(duì)伍建設(shè)和培養(yǎng)選拔年輕干部的指導(dǎo)、管理工作。承辦縣黨代會(huì)、人代會(huì)、政協(xié)會(huì)的有關(guān)工作及各級(jí)代表（委員）的推選考察工作。對(duì)全縣干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行規(guī)劃指導(dǎo)，對(duì)黨政干部和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者、科技人員教育培訓(xùn)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、督促和檢查，并具體組織領(lǐng)導(dǎo)干部和組織、人事干部的培訓(xùn)。負(fù)責(zé)對(duì)全縣確定干部建國(guó)前參加革命工作時(shí)間、建國(guó)前黨員黨籍黨齡和落實(shí)干部政策的宏觀指導(dǎo)與案件審理。負(fù)責(zé)縣級(jí)黨委、人大、政協(xié)、民主黨派、群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)參照《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》管理工作和全縣參照管理工作的指導(dǎo)。1負(fù)責(zé)黨員和干部的統(tǒng)計(jì)工作；負(fù)責(zé)縣委管理的干部的檔案管理，并指導(dǎo)全縣干部檔案管理工作；負(fù)責(zé)全縣組織史資料的收集、編寫和出版工作。1負(fù)責(zé)離退休干部工作的宏觀指導(dǎo)；辦理縣委管理的干部的離退休審批手續(xù)；管理縣委老干部工作局。是中國(guó)共產(chǎn)黨的核心部門（不是政府部門）。簡(jiǎn)單點(diǎn)理解就是，促進(jìn)和保證各級(jí)黨的組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的健康發(fā)展，傳達(dá)和落實(shí)黨的各項(xiàng)方針和政策。第五篇：公務(wù)員面試模擬題及解析五四運(yùn)動(dòng)是一次關(guān)于理想和信念的活動(dòng)，要你組織一次紀(jì)念五四的活動(dòng)，你怎么組織?【試題類別】組織管理【考查要點(diǎn)】對(duì)于日?；顒?dòng)的組織管理能力【答題思路】對(duì)于組織活動(dòng)，考生應(yīng)先選擇合適的活動(dòng)方式，在把握活動(dòng)流程的基礎(chǔ)上，以此為脈絡(luò)來(lái)展開活動(dòng)的準(zhǔn)備和組織工作。點(diǎn)擊進(jìn)入：YY公益大講堂 【參考答案】五四運(yùn)動(dòng)以來(lái)，一代又一代有志青年和青年學(xué)生，在中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下，在五四精神感召下，心系民族命運(yùn)，心系國(guó)家發(fā)展，心系人民福祉，用青春和熱血書寫了中國(guó)青年運(yùn)動(dòng)的壯麗篇章。因此，組織一次紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)的活動(dòng)，意義深遠(yuǎn)。第二，這次活動(dòng)的主題確定為“理想與信念青年人，民族之魂”。同時(shí)確定這次晚會(huì)詳細(xì)的日程安排、參觀的內(nèi)容等。對(duì)參加的人員及參選的節(jié)目進(jìn)行篩選，確定參與此次活動(dòng)的人員及節(jié)目名單。待領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)之后，通過(guò)多種電視、廣播、報(bào)紙、知名網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等方式下發(fā)通知，進(jìn)行工作落實(shí)。保證各個(gè)小組之間的計(jì)劃能夠落到實(shí)處。活動(dòng)組織組：選派兩位解說(shuō)員，對(duì)五四運(yùn)動(dòng)以來(lái)的歷史人物、歷史事件進(jìn)行解說(shuō)，讓新一代年輕人對(duì)國(guó)家的歷史有個(gè)明確的了解。在這次晚會(huì)中采取通過(guò)先鋒模范人物發(fā)出倡導(dǎo)、頒獎(jiǎng)等多種方式推動(dòng)晚會(huì)進(jìn)入高潮。宣傳組：這次活動(dòng)的過(guò)程中，通過(guò)媒體向外界進(jìn)行宣傳，為活動(dòng)營(yíng)造文化氛圍。相信通過(guò)這次活動(dòng)，可以進(jìn)一步堅(jiān)定青年人的共產(chǎn)主義理想和信念，以更大激情投入到社會(huì)主義建設(shè)中去，成為黨值得信賴、堪當(dāng)重任、大有希望的新青年!單位舉辦一次會(huì)議，臨近開會(huì)時(shí)，有一些同志缺席，你怎么處理?【試題類型】應(yīng)急處理【考查要素】對(duì)待緊急情況的情緒控制能力和處理問(wèn)題的有序性【答題思路】對(duì)于突發(fā)事件的發(fā)生，我們應(yīng)該快速反應(yīng)，針對(duì)缺席情況作出及時(shí)處理，保持會(huì)議順利召開。如果我是這次會(huì)議的負(fù)責(zé)人，我會(huì)第一時(shí)間作出判斷：如果缺席的同志是主要領(lǐng)導(dǎo)，在這次會(huì)議上將作出重要講話，我想我會(huì)及時(shí)與對(duì)方取得聯(lián)系，看看對(duì)方有沒(méi)有合適的人員或是看看能否派其秘書代替其前來(lái)參加這次會(huì)議。如果缺席的同志在這次會(huì)議中的角色并不是很重要，其缺席并不會(huì)影響到該會(huì)議的順利進(jìn)行，我想，我會(huì)繼續(xù)該會(huì)議。在整個(gè)會(huì)議的過(guò)程中，做好本職工作的同時(shí)，配合好同事和領(lǐng)導(dǎo)的工作。人要想成長(zhǎng)和發(fā)展必須總結(jié)過(guò)去成功與失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。當(dāng)前的政府工作，經(jīng)常會(huì)面臨一些新情況、新形勢(shì)、新問(wèn)題，作為一名公務(wù)員，一定要不斷的提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力，提高自己的業(yè)務(wù)能力和水平，從而在為人民服務(wù)的崗位上、在自己的本職工作中作出一番