【正文】 。聘請(qǐng)代表。落實(shí)措施。與此同時(shí)，把行風(fēng)評(píng)議結(jié)果列入校長考核的重要內(nèi)容，全面落實(shí)工作責(zé)任制，推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)和行風(fēng)評(píng)議工作的持續(xù)、順利開展。我們堅(jiān)持把行風(fēng)建設(shè)與校務(wù)公開緊密結(jié)合，針對(duì)行風(fēng)評(píng)議中提出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，進(jìn)一步規(guī)范了校務(wù)公開制度。二是對(duì)校務(wù)公開內(nèi)容、形式、程序、時(shí)間等作出硬性規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范了校務(wù)公開，在公開時(shí)間上，要求公開內(nèi)容每季度更換一次，涉及群眾利益、學(xué)生利益和教師利益的內(nèi)容如收費(fèi)、評(píng)先評(píng)優(yōu)、重要物資采購等必須隨時(shí)公開。三是加強(qiáng)督查力度，學(xué)校行政人員，經(jīng)常下校檢查督促確保，教職工和社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題置于廣大教職工和社會(huì)各界的監(jiān)督之下，增強(qiáng)辦事透明度，實(shí)行陽光作業(yè)，進(jìn)一步密切了干群關(guān)系，調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性，有力地推動(dòng)了學(xué)校教育的改革和發(fā)展，促進(jìn)了民主管理和行風(fēng)建設(shè)工作的進(jìn)一步開展。我們堅(jiān)持實(shí)行民主評(píng)議干部制度。我們還把考風(fēng)考紀(jì)作為行風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，狠抓考風(fēng)考紀(jì)，對(duì)違紀(jì)者堅(jiān)決追究責(zé)任，促進(jìn)良好行風(fēng)的進(jìn)一步形成。以“教師、群眾、學(xué)生的利益”作為集體研究每一項(xiàng)工作作為出發(fā)點(diǎn)，聘請(qǐng)退教會(huì)負(fù)責(zé)人，學(xué)生家長組成的校務(wù)工作監(jiān)督員，隨時(shí)接受群眾、家長、老師監(jiān)督，創(chuàng)造良好的監(jiān)控體系，融工作于群眾眼光之中。實(shí)行代表明察暗訪。在此過程中，各評(píng)議代表積極深入明察暗訪，幫助查找問題，提出加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的意見和建議，為召開評(píng)議大會(huì)做好了準(zhǔn)備。我們針對(duì)行評(píng)中廣泛征求的意見、建議及行風(fēng)建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)，如校務(wù)公開如何制度化、如何杜絕個(gè)別老師體罰學(xué)生現(xiàn)象、如何防止學(xué)生綴學(xué)等，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，根據(jù)《樂至縣大佛鎮(zhèn)紅鞍小學(xué)行風(fēng)評(píng)議整改方案》，將存在問題分解到各處室、學(xué)校，責(zé)任到人，逐項(xiàng)抓好落實(shí)。四、堅(jiān)持以評(píng)促建開展行風(fēng)評(píng)議的出發(fā)點(diǎn)和歸宿是糾正行業(yè)不正之風(fēng)，創(chuàng)建良好的行業(yè)新風(fēng)。通過座談會(huì)，問卷調(diào)查和走訪、家訪活動(dòng)，聽取社會(huì)各方面對(duì)學(xué)校校風(fēng)、師德師風(fēng)等方面的意見和建議。對(duì)群眾反映的問題做到“四不放過”，即問題沒有澄清不放過、重要問題沒有結(jié)果不放過、違紀(jì)案件不處理不放過、整改措施不到位不放過。與此同時(shí)，為從源頭上根本解決行業(yè)不正之風(fēng)，積極創(chuàng)建行業(yè)新風(fēng)，我們在查擺糾正存在問題的同時(shí)，積極建章立制，健全和完善一系列規(guī)章制度，使學(xué)校的一切教育教學(xué)活動(dòng)都能做到有章可循，照章辦事。年終歲首，我們在總結(jié)成績、規(guī)劃工作的同時(shí)，應(yīng)該正視存在的困難和問題：如規(guī)模小，校務(wù)公開還有待于進(jìn)一步規(guī)范；如何通過多種途徑對(duì)校務(wù)進(jìn)行教育和監(jiān)督；師資隊(duì)伍建設(shè)如何適應(yīng)新課程實(shí)施的需要等都有待于我們持續(xù)有效地開展民主行風(fēng)評(píng)議工作，不斷深化教育改革，再創(chuàng)教育新業(yè)績。要求全體教職工深刻領(lǐng)會(huì)此次開展行風(fēng)評(píng)議工作的重要意義以及行風(fēng)評(píng)議工作的主要內(nèi)容，動(dòng)員教職工結(jié)合自身工作開展自查自糾，并將其貫穿于民主評(píng)議工作的全過程，樹立全心全意為學(xué)生、家長、社會(huì)服務(wù)的思想，辦人民滿意教育。經(jīng)過宣傳發(fā)動(dòng)，廣大教職工進(jìn)一步明確了行風(fēng)評(píng)議工作的目的、意義、內(nèi)容、步驟，提高了參與民主評(píng)議學(xué)校行風(fēng)的自覺性和主動(dòng)性，形成了濃厚的“人人關(guān)注行評(píng)，人人參與行評(píng)”的良好工作局面。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，鄒少雁同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)行風(fēng)評(píng)議的日常工作。同時(shí)我們還聘請(qǐng)了6名義務(wù)監(jiān)督員，請(qǐng)他們監(jiān)督我校行風(fēng)評(píng)議工作的開展情況?！秾?shí)施方案》評(píng)議內(nèi)容具體、工作重點(diǎn)明確、方法步驟清晰，指導(dǎo)性、操作性強(qiáng)，為切實(shí)做好我校的行評(píng)工作起到了綱領(lǐng)性文件的作用。通過自己認(rèn)真查、別人幫著找，發(fā)現(xiàn)我校在辦人民滿意學(xué)校、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的問題和取得的突出成效。一是嚴(yán)格按照課程計(jì)劃，開齊課程、開足課時(shí)。在學(xué)校倡導(dǎo)各學(xué)科同等重要、不分主次的觀念，并且高度重視加強(qiáng)音、體、美、勞、綜合實(shí)踐等薄弱學(xué)科的教學(xué)。今年秋季學(xué)期我校在配備教師時(shí)，把薄弱學(xué)科專職教師的配備納入重要的議事日程。薄弱學(xué)科的教學(xué)態(tài)勢良好。我校提倡向課堂40分鐘要質(zhì)量，通過狠抓教學(xué)常規(guī)管理來提高教學(xué)質(zhì)量。三是以教學(xué)研究促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。通過研究課、公開課、觀摩課、示范課，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)教法；抓教學(xué)敘事、教育故事、教研論文評(píng)選，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)教師專業(yè)成長。一是加強(qiáng)對(duì)收費(fèi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。二是每學(xué)期開學(xué)時(shí)向社會(huì)張榜公布收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督；各項(xiàng)收費(fèi)均使用專項(xiàng)收據(jù)，納入財(cái)政統(tǒng)一管理；不以任何名義向?qū)W生額外收取費(fèi)用；學(xué)校不代收保險(xiǎn)費(fèi)、防疫費(fèi)、照相費(fèi)和其它費(fèi)用。為了嚴(yán)肅紀(jì)律，學(xué)校還與教職工簽定了專項(xiàng)責(zé)任書，實(shí)行了收費(fèi)問題一票否決制，凡發(fā)現(xiàn)擅自向?qū)W生收費(fèi)的部門和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，均要追究當(dāng)事人的責(zé)任。財(cái)務(wù)實(shí)行“收支兩條線”管理。所有支出按照年初預(yù)算開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，嚴(yán)格區(qū)分人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，確保?？顚Ｓ?。五是嚴(yán)格執(zhí)行政府采購，凡涉及政府集中采購目錄范圍，學(xué)校都實(shí)行政府采購，嚴(yán)格按規(guī)定程序報(bào)批執(zhí)行。一是成立了教代會(huì)，堅(jiān)持教代會(huì)定期議事制度和重大問題提交教代會(huì)討論制度。二是堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，設(shè)立校園網(wǎng)“校務(wù)公開”專欄，決定學(xué)校評(píng)優(yōu)表模、職稱晉升等涉及教職工切身利益的重大事項(xiàng)、方案確定、具體操作環(huán)節(jié)都在群眾廣泛參與的基礎(chǔ)上集體研究決定，并且公開辦事程序，公開辦事結(jié)果，虛心接受教師和社會(huì)各界的監(jiān)督。學(xué)校收費(fèi)、“兩免一補(bǔ)”、財(cái)務(wù)收支等均在學(xué)校公示欄予以公示，接受社會(huì)監(jiān)督，增強(qiáng)工作的透明度。一是強(qiáng)化政治思想教育。二是建立了師德承諾制度，開展教職工工作滿意度民主測評(píng)活動(dòng)，對(duì)教師的師德師風(fēng)進(jìn)行全面考評(píng)。四是樹立典型，充分發(fā)揮身邊人和事的教育引導(dǎo)作用，注重挖掘校內(nèi)師德師風(fēng)典型，在全校教職工中加以引導(dǎo)，倡導(dǎo)大家學(xué)習(xí)。我們知道，學(xué)校行風(fēng)建設(shè)關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定，群眾滿意不滿意是關(guān)鍵。二是體罰與變相體罰仍在個(gè)別教師身上存在，主要表現(xiàn)在教育方法上，態(tài)度簡單粗暴，忽視了過細(xì)的思想教育工作，對(duì)違紀(jì)違規(guī)學(xué)生采取罰站等懲戒行為，造成了不良影響。四是食堂飯菜的份量和質(zhì)量還存在問題。我們本著實(shí)事求是原則和謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，不回避矛盾，不否認(rèn)問題，高度重視在自查中暴露出來的問題。把收集到的問題一條一條列出來，對(duì)每一個(gè)問題進(jìn)行慎重分析，看看哪些是建議，哪些是問題，哪些問題是因?yàn)樯鐣?huì)各界不明白和不理解造成的，哪些問題是確實(shí)存在的。問題必然有其存在的原因，在弄清原因的基礎(chǔ)上有針對(duì)性地制定整改措施。根據(jù)問題的輕重緩急確定整改時(shí)限，對(duì)學(xué)校能解決且較容易解決的問題要盡快解決，對(duì)學(xué)校能解決但較困難的問題要限定整改時(shí)限，對(duì)僅靠學(xué)校不能解決的問題要和有關(guān)部門協(xié)同解決。為了促進(jìn)問題的整改，我校采取了多管齊下、多措并舉的方針。二是開展強(qiáng)有力的思想政治教育。三是進(jìn)一步嚴(yán)格相關(guān)制度，促進(jìn)師德師風(fēng)好轉(zhuǎn)。從目前跟蹤調(diào)查來看，效果較好。同時(shí)敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位行評(píng)監(jiān)督員指導(dǎo)我校的各項(xiàng)工作，客觀公正地指出我校存在的問題和不足，我們一定虛心接受你們的意見和建議，采取得力措施，全力以赴整改。我們將以更加積極的姿態(tài)、更加努力的工作，進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，不斷提高教師隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平，為學(xué)生提供良好服務(wù)，推進(jìn)依法治校治教進(jìn)程，促使學(xué)校各項(xiàng)工作再上新臺(tái)