【正文】 的欠缺，以便及時糾正、整改，消除隱患、防止事故、改善勞動條件。班組是基層管理的關(guān)鍵，班組安全檢查的主要內(nèi)容有： 。；職工的安全意識，班組的安全自主管理，安全教育，安全活動等。跟蹤檢查隱患整改的落實情況。三、安全教育培訓(xùn)制度 《安全生產(chǎn)法》第二十一條規(guī)定：“生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備 必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能?！彪姽?、焊割工、鍋爐工、起重工、專用機(jī)動車司機(jī)等特種作業(yè)人員必須經(jīng)過培訓(xùn)考核，取得特種作業(yè)人員操作證以后，才能從事相應(yīng)工種的工作。五、違章操作不按規(guī)定正確穿戴和使用各類勞動保護(hù)用品，和在生產(chǎn)過程中穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋、裙子、喇叭褲、圍巾、腰巾以及發(fā)辮、袒胸露背等。發(fā)現(xiàn)設(shè)備或安全防護(hù)裝置缺損，不向領(lǐng)導(dǎo)反映，繼續(xù)操作，自作主張擅自將安全防護(hù)裝置拆除并棄之不用者。不按操作規(guī)程，工藝要求操作設(shè)備，擅自用手代替工具操作，用手代替手動工具、用手清除切屑，不用夾具固定、用等。不按操作規(guī)定，擅自在機(jī)器運轉(zhuǎn)時加油、修理、檢查、調(diào)整、落料、焊接、清掃和排除故障等工作。使用已失去額定負(fù)荷能力或不符合安全要求的各種起吊設(shè)備、設(shè)施和工具。1對易燃、易爆、劇毒物品，不按規(guī)定進(jìn)行儲運、收發(fā)和處理。特種設(shè)備和要害部門，不認(rèn)真登記和交接班，擅自離崗或睡覺。1違反其它法律、法規(guī)明文規(guī)定的行為。，一名進(jìn)廠不到一個月的女工不幸死亡。該女工被送到醫(yī)院時，已經(jīng)沒有生命體征。凡本公司職工，均應(yīng)接受安全教育，外單位來公司培訓(xùn)，參觀以及到生產(chǎn)現(xiàn)場的人員都要接受安全教育。公司級安全教育由公司安全部門負(fù)責(zé)進(jìn)行，教育時間不少于8小時。車間級的安全教育由主任和安全員負(fù)責(zé)進(jìn)行，教育時間不少于16小時。班組級的安全教育由班組長或班組安全員負(fù)責(zé)進(jìn)行，教育時間不少于24小時。新進(jìn)人員必須經(jīng)過三級安全教育后，通過13個月的實習(xí)操作，經(jīng)過考核，班組鑒定，確認(rèn)能單獨作業(yè)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，方能獨立頂崗。應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝必須經(jīng)過專門培訓(xùn)，方可上崗操作。每月28日為安全月總結(jié)講評日，由公司負(fù)責(zé)進(jìn)行，主要內(nèi)容是對一個月來的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)，傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級有關(guān)指示、規(guī)定，布置下月安全工作計劃和要求?；顒拥膬?nèi)容：學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、上級指示、通報及安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程。批評、教育違章現(xiàn)象，表揚遵章守紀(jì)、安全工作成績突出的事跡。堅持經(jīng)常性的安全教育。加強對特殊工種的安全教育、培訓(xùn)與管理工作。對特殊工種必須進(jìn)行定期的安全技術(shù)教育、培訓(xùn)、考核（復(fù)審）工作，取得安全操作資格證書方可上崗。建立健全特殊工種人員的教育、培訓(xùn)、考核等管理檔案，做到專人負(fù)責(zé)。班組是做好安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理的關(guān)鍵，必須堅持班前班后的安全教育，由班組長在布置（總結(jié)）任務(wù)時，同時對班組人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。（1）督促檢查安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。（3）了解安全生產(chǎn)狀況，為改善職工的勞動條件，提出安全技術(shù)措施計劃。是否樹立安全第一的思想，是否把安全工作列入重要議事日程，查安全生產(chǎn)的方針，政策是否貫徹執(zhí)行，“三同時”、“五同時”是否貫徹落實。（2）查管理、查制度。（3）查現(xiàn)場、查隱患。（4）查文明生產(chǎn)，主要查防塵防毒、工業(yè)衛(wèi)生等。（2）通過查隱患、促整改，認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針。（4）總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。季節(jié)性專業(yè)檢查由公司根據(jù)情況決定，公司的安全檢查工作由公司領(lǐng)導(dǎo)組織進(jìn)行。，聽取職工對安全管理的意見，發(fā)現(xiàn)不安全問題，督促有關(guān)部門加以解決，并作好檢查記錄，確定有事故隱患時，要下達(dá)事故隱患通知書，提出整改要求，必要時要下達(dá)安全指令書，以確保安全生產(chǎn)。，在工作開始前和工作中，必須對作業(yè)場所、設(shè)備狀況及操作情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有威脅人身安全的情況，應(yīng)立即采取措施，保證安全生產(chǎn)，工作結(jié)束時，要進(jìn)行一次全面詳細(xì)檢查。，在工作中要隨時注意安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施或匯報，并認(rèn)真做好交接班，把安全情況交待清楚。，公司成立“頂板管理領(lǐng)導(dǎo)小組”，每周的安全檢查由頂板管理領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。，對本月的檢查情況進(jìn)行評議，各檢查成員根據(jù)頂板、機(jī)電設(shè)備、文明生產(chǎn)、爆破器材管理情況，結(jié)合每周檢查和平時巡查等情況進(jìn)行考評。（3）季度安全檢查，在生產(chǎn)經(jīng)理的指導(dǎo)下，由安技科負(fù)責(zé)組織，每年進(jìn)行四次全公司性的安全文明生產(chǎn)檢查。，限期完成。不同季節(jié)的檢查要求如下：，以防雷、防觸電、防建筑物倒塌為重點。以防火防風(fēng)、防寒保暖為重點。（5）節(jié)日前后的安全檢查，消除事故隱患，確保節(jié)日期間的工作順利進(jìn)行。（6）專業(yè)性安全檢查根據(jù)生產(chǎn)特點和特殊設(shè)備存在的問題，不定期地組織專業(yè)性安全檢查，以便重點發(fā)現(xiàn)問題，加以整改解決。并制定整改方案。（2）安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要制定整改方案，實行“三定”(定措施、定時間、定負(fù)責(zé)人)、“四不推”（自己能解決不推給班組，班組能解決的不推到工段，工段能解決的不推到公司，工程處能解決的不推到公司）。（4）因無故拖延整改工作造成事故的要追究責(zé)任。：（1）輕傷事故：指職工受傷后歇工滿一個月工作日的事故。（3）重傷事故：指原勞動部《關(guān)于重傷事故范圍的意見》中的規(guī)定執(zhí)行。（1）發(fā)生死亡、重傷或多人事故、公司領(lǐng)導(dǎo)必須在四小時內(nèi)將事故發(fā)生的時間、地點、傷亡者姓名、性別、年齡、工種職稱、傷害程度，事故簡要經(jīng)過及直接原因等用電話或其它快速辦法報告總公司主管部門和市（縣）安監(jiān)局、總工會、公安局等有關(guān)部門。死亡事故或一次重傷兩人以上的事故現(xiàn)場需經(jīng)安監(jiān)局同意后方可拆除。（5）發(fā)生輕傷事故由分公司自行組織調(diào)查處理；發(fā)生死亡或重傷多人事故，由市（縣）安監(jiān)局組織總工會、公安局等有關(guān)部門調(diào)查，與事故沒有直接關(guān)系的公司負(fù)責(zé)人員參加；一次死亡三人以上的死亡事故由市安監(jiān)局組織調(diào)查。：指因有關(guān)人員的過失而造成的事故。（7）事故調(diào)查必須查明下列事項 、地點和經(jīng)過。、姓名、性別、年齡、工種或職務(wù)，受過何種安全教育培訓(xùn)等。（8）傷亡事故可能造成的經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計項目： 、護(hù)理及陪護(hù)人員的費用。、交通、住宿、飲食、招待、人員差旅費等。、處理善后工作的有關(guān)人員的工資費用。（10）死亡、重傷、多人事故，自發(fā)生之日起二十天內(nèi)寫出《職工重傷、死亡事故調(diào)查報告》并附事故照片、示意圖及調(diào)查旁證材料，分別上報主管部門和市（縣）安監(jiān)局、總工會、公安局。（2）屬于下列情況之一的應(yīng)首先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。、安全信號、標(biāo)志、安全用具等不全，不符合標(biāo)準(zhǔn)造成的事故的。（3）屬于下列情形之一的，應(yīng)追究肇事者或有關(guān)人員的責(zé)任。，不立即報告，不積極采取措施，因而未能避免或減輕事故的。（4）屬于下列情況之一的應(yīng)對有關(guān)責(zé)任人從重處罰：、重傷或多人事故隱瞞不報、謊報或故意拖延不報告的。不認(rèn)真吸取教訓(xùn)采取防范措施，致使同類事故重復(fù)發(fā)生的。濫用職權(quán)、擅自處理或袒護(hù)包庇事故責(zé)任者的。（5）事故情節(jié)惡劣、后果嚴(yán)重、觸犯法律的，由司法部門追究刑事責(zé)任。根據(jù)統(tǒng)計分析，90％以上的事故發(fā)生在生產(chǎn)班組，80％以上的事故的直接原因是在生產(chǎn)過程中由于違章指揮、違章作業(yè)和各種設(shè)備、環(huán)境等隱患沒有及時發(fā)現(xiàn)和消除所造成的。新職工是班組這個集體中新的活力。所以，對新職工的現(xiàn)場安全教育是班組安全管理的重要任務(wù)。班組安全教育的主要內(nèi)容有：①本班組的概況，包括班組成員及職責(zé)、生產(chǎn)工藝及設(shè)備、日常接觸的各種機(jī)具、設(shè)備及其安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用、安全生產(chǎn)概況和經(jīng)驗教訓(xùn)。③班組危險、有害因素分析。二、班組概況班組工作內(nèi)容豐富，各項管理制度都從不同的角度去要求每個職工，使職工在班組建設(shè)中發(fā)揮他們的作用。下面以某單位的一個班組為例介紹班組概況。 堅持指導(dǎo)、檢查本班組職工正確使用機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備，工具、安全裝置、個人勞動防護(hù)用品，及時排查消除隱患或報告上級、有關(guān)部門予以解決。、班中查安全、班后評安全，堅決制止違章蠻干行為。，做好成品，半成品、材料、廢料及工位器具的定置管理，做到班后“五不走”（即任務(wù)完不成不走；設(shè)備不保養(yǎng)好不走；工具、零件不清點、不擺放整齊不走；工作場地不打掃干凈不走；有關(guān)原始票證（交接班記錄）不填寫好不走）。，了解組員的思想和生活狀況，做好思想工作，維護(hù)職工的合法權(quán)益。、安全、技術(shù)、文化學(xué)習(xí)，組織業(yè)余文化活動，建立良好的安全文化氛圍。實事求是地向上級反應(yīng)班組成員意見及勞動保護(hù)方面的問題。2．生產(chǎn)概況介紹班組生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備及其產(chǎn)品是班組各項經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)，同時，也與安全生產(chǎn)關(guān)系密切。還應(yīng)介紹常用或?qū)Ｓ霉ぞ?、作業(yè)環(huán)境條件、安全生產(chǎn)的特 點等。所以說，在生產(chǎn)過程中，只有互相配合，互相支持，才能把生產(chǎn)搞好。三、班組規(guī)章制度俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。勞動紀(jì)律、操作規(guī)程、組織紀(jì)律、班組建設(shè)工作制度和班組安全生產(chǎn)制度等各項規(guī)章制度，是從生產(chǎn)實踐中總結(jié)出來的，是安全生產(chǎn)的客觀要求，是直接保障和維護(hù)職工自身安全和利益的重要手段。1．班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度，是在長期安全工作的經(jīng)驗教訓(xùn)中總結(jié)出來的，是保障職工安全和健康，防止事故發(fā)生的根本保證，是廠規(guī)廠紀(jì)的重要組成部分，是每個職工必須嚴(yán)格遵守的安全工作法規(guī)。班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度的主要內(nèi)容有：(1)新職工到崗位前必須進(jìn)行三級安全教育，熟悉周圍環(huán)境。(2)各個崗位的操作人員，必須使用規(guī)定的勞動防護(hù)用品和安全裝置。(4)生產(chǎn)過程中發(fā)生人身事故，一定要及時上報。2．工人安全生產(chǎn)職責(zé)（1）嚴(yán)格遵守公司和本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、本崗位安全操作規(guī)程和勞動紀(jì)律，正確佩戴和使用個人勞動防護(hù)用品，持證上崗作業(yè)，保證不違章作業(yè)、冒險蠻干；有責(zé)任勸阻、糾正他人的違章作業(yè)，做到“三不傷害”（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害）。（3）積極參加各種安全生產(chǎn)宣傳、教育、評比、競賽、表彰等各項活動。（4）從事危險作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù)，采取安全措施，無證絕不操作機(jī)動車輛、天車、鍋爐、壓力容器等特種危險設(shè)備及非本崗位設(shè)備。發(fā)現(xiàn)有危及人身安全的緊急情況時，要立即停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場。4．三項紀(jì)律勞動紀(jì)律、組織紀(jì)律、操作規(guī)程稱為“三項紀(jì)律”，主要內(nèi)容是：(1)職工應(yīng)嚴(yán)格遵守規(guī)定的上下班時間，不準(zhǔn)遲到早退。(3)職工在工作時間內(nèi)不準(zhǔn)打瞌睡、干私活、擅自離開工作崗位，不準(zhǔn)在工作時間閱讀與本職工作無關(guān)的書刊。(5)如有特殊情況需要離崗時，須經(jīng)班組長同意方準(zhǔn)離開工作崗位。5．班組安全教育班組安全教育是三級安全教育的最后一級教育。班組安全教育首先應(yīng)加強安全理念的教育，提高新職工對安全工作的認(rèn)識，端正安全工作的態(tài)度，強化安全生產(chǎn)意識，提高新職工搞好安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性。新工人由于對新工作環(huán)境、設(shè)備、生產(chǎn)工藝、安全操作技術(shù)等不熟悉，較易發(fā)生工傷事故，因此，對他們進(jìn)行安全教育是十分重要的。并為他們指定專門帶教師傅，規(guī)定帶教師傅在傳授生產(chǎn)技術(shù)的同時要傳授安全技術(shù)(包括勞動防護(hù)用品的正確使用)。6．班組安全檢查安全檢查是貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的重要安全管理網(wǎng)絡(luò)，加強班前、班中、班后的安全檢查工作。對于人的不安全行為視不同情況采取不同的措施。對于物的不安全狀態(tài)，如設(shè)備、作業(yè)環(huán)境等，一定要做到“三定”“二不推”。“二不推”，即個人能整改的不推向班組，班組能整改的不推給車間。對于班組不能解決的重大隱患，必須及時報上級部門，在處理之前，要相應(yīng)做好有效的預(yù)防性措施。對本班組作業(yè)環(huán)境在交班前、接班后要認(rèn)真進(jìn)行檢查，檢查情況要向本組人員通報。根據(jù)在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和整改落實的情況，要按有關(guān)規(guī)定，視不同情況進(jìn)行嚴(yán)格考核或教育。該表規(guī)范全面、簡單易行，新工人易掌握。7．勞動防護(hù)用品使用制度勞動防護(hù)用品是做好勞動保護(hù)工作的輔助措施，它與一般的職工福利有根本的區(qū)別。為此，每個職工進(jìn)入工作場所必須穿好工作服，穿著規(guī)定的工作鞋，保證正確使用各類勞動保護(hù)用品。8．班組安全活動通過開展內(nèi)容豐富、形式多樣的班組安全活動，既可提高職工的安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)技能，還可激發(fā)職工搞好安全工作的熱情，促使職工重視和真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)，也可使組員之間交流思想，增進(jìn)感情，統(tǒng)一認(rèn)識，形成團(tuán)隊精神。搞活班組安全活動的關(guān)鍵是調(diào)動大家的積極性，讓所有人員積極主動參與。要真正搞好安全生產(chǎn)，確保在生產(chǎn)過程中人身和設(shè)備的安全，學(xué)會識別危險因素是每個新職工的必修課。分析生產(chǎn)過程中存在的危險有害因素，應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)設(shè)備來介紹。②防護(hù)設(shè)施、安全裝置沒有、不完善，沒有接地、接零或絕緣，危險標(biāo)志不清等。④個人防護(hù)用品的缺陷。要防止物的不安全因素，應(yīng)做到：①加強機(jī)器設(shè)備的維護(hù)檢修。③加強作業(yè)場所的檢查，保證安全通道暢通，危險物要及時排除或采取安全措施。⑤采取照明、通風(fēng)、除塵等措施，保證作業(yè)場所環(huán)境良好2．人的不安全行為人的不安全行為包括：①不按規(guī)定的方法進(jìn)行操作(違章作業(yè))。③對運轉(zhuǎn)中的設(shè)備進(jìn)行清擦、加油、修理和調(diào)節(jié)。⑤作業(yè)行為本身不安全。⑦接觸或置身于不安全場所。為了防止人的不安全行為，應(yīng)做到：①加強現(xiàn)場管理和人員教育培訓(xùn)，養(yǎng)成良好的操作習(xí)慣，防止習(xí)慣性違章。②對 5 危險性較大、可能造成自己和他人傷亡的作業(yè)，要采取安全防護(hù)措施，確認(rèn)安全方準(zhǔn)作業(yè)。④嚴(yán)格執(zhí)行壓力容器、危險物品的操作、管理規(guī)定，防止發(fā)生事故。⑥物件、工具要放好，特別是在高處作業(yè)時，要防止其掉落。⑧進(jìn)入運轉(zhuǎn)的機(jī)器旁、通風(fēng)不良的場所，首先應(yīng)檢查是否安全，否則不