6西部會展西部“會展之都”-閱讀頁
2024-09-26 13:01本頁面
【正文】 滯后。目前XX市會展從業(yè)人員中，管理層領(lǐng)導(dǎo)多為行政配備，半路出家；會展設(shè)計人員也是從其他專業(yè)如平面設(shè)計、廣告、裝潢等行業(yè)轉(zhuǎn)行的；展會項目的招展?fàn)I銷人員雖然有一定的外語水平，但均不是經(jīng)濟管理專業(yè)出身；工程、制作、施工人員更是來自各行各業(yè)，業(yè)務(wù)水平亟待提高。 因此，針對XX市會展人力資源的現(xiàn)狀，針對性地提出了以下幾點對策和建議： 大力發(fā)展會展教育，培養(yǎng)持續(xù)的會展人才。 增強會展從業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。 培養(yǎng)復(fù)合型人才，加強專業(yè)隊伍建設(shè)。 XX市發(fā)展會展經(jīng)濟既要充分利用自身優(yōu)勢，同時也要解決發(fā)展中的問題，尤其是人力資源的問題，只有這樣會展業(yè)才能有效的推動重慶的發(fā)展，為重慶的騰飛助跑。周琳（1990），女，重慶墊江人，西南大學(xué)文化與社會發(fā)展學(xué)院本科在讀，學(xué)習(xí)方向為公共關(guān)系；譚霽蕓（1991），女，重慶石柱人，西南大學(xué)文化與社會發(fā)展學(xué)院本科在讀，學(xué)習(xí)方向為文化產(chǎn)業(yè)管理；張波（1989），男，重慶璧山人，西南大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院
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