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正文內(nèi)容

學(xué)院學(xué)生會招新策劃書-閱讀頁

2024-09-15 23:50本頁面
  

【正文】 有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好。 (三 )招新人數(shù) 各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握,在招新活動(dòng)進(jìn)行前,應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)主席團(tuán)。初步篩選之后,在指定地點(diǎn)進(jìn)行面試,合格后經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會工作。 (2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息,并且詳細(xì)介紹各部門的職責(zé)。 (2)宣傳海報(bào)在多個(gè)地點(diǎn)張貼,安排人員在學(xué)院宣傳欄 ,海悅餐廳等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳。 時(shí)間 其他可行性措施 如果情況允許,院學(xué)生會各部門成員可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流,溝通,讓新生積極參與到學(xué)生會的活動(dòng)中來,對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。 (2)由負(fù)責(zé)人安排在組織會場,每個(gè)部門部長介紹自己部門詳細(xì)情況及招新要求。 (4)工作開始后,各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績等,對于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。 (6)晚上 20: 00,由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),將桌椅搬回指定地點(diǎn),最后統(tǒng)計(jì)數(shù)目,檢查是否齊全。 (2)各個(gè)部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。 (4)生活部負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。 (6)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況,及時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告。 ② 應(yīng)聘者回答評委的問題。 (注:面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn),自行安排,形式不限 )。 (2)各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試,對每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁,公平公正,對每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試,細(xì)心、耐心。 (4)如果報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆,某個(gè)部門報(bào)名名人數(shù)相對較少時(shí),可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法,安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試,具體聽從主席團(tuán)安排。 (三 )審核 確定人員名單 各部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報(bào)主席團(tuán)。 公布學(xué)生會干事名單。 (四 )召開新一屆學(xué)生會成立大會 召開所有學(xué)生會成員大會,學(xué)生會主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作,安排本年度學(xué)生會的工作。 五、總結(jié)本次校學(xué)生會招
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