5淺談行政監(jiān)察能否代替行政問責-閱讀頁
2024-09-05 23:35本頁面
【正文】 項，導致行政不良后果發(fā)生的，批準人負直接責任。承辦人未經(jīng)批準人批準，直接作出具體行政行為，導致行政不良后果發(fā)生的，承辦人負直接責任。因指令、干預，導致行政不良后果發(fā)生的，發(fā)出指令、干預的行政首長負直接責任。因上級機關(guān)改變下級機關(guān)意見，導致行政不良后果發(fā)生的，上級機關(guān)行政 第 3 頁 共 3 頁 首長負直接責任。 妥善運用處理手段，形成工作合力。但在處理結(jié)果的運用上，應把紀律處分和組織處理結(jié)合起來，對受到行政紀律處分，不適宜本職崗位的，可同時采取調(diào)離崗位、責令辭職、免職等方式進行問責。 總之，行政問責與行政監(jiān)察工作緊密聯(lián)系，但各自又有相對獨立性。既不能以行政問責工作代替 行政監(jiān)察工作，也不能以行政監(jiān)察工作代替行政問
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