3關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部現(xiàn)狀的調(diào)研報告-閱讀頁
2024-08-26 12:46本頁面
【正文】 良好的教育培訓(xùn)氛圍至關(guān)重要。因此，參加適當(dāng)適量科學(xué) 第 7 頁 共 11 頁 的教育培訓(xùn)對于駐村干部提高綜合素質(zhì)，增強工作能力，更好地進行工作是非常必要的。一是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。二是更新培訓(xùn)內(nèi)容。 “ 有收無收在于種，收多收少在于管 ” 。 強化激勵機制。另一方面，對于工作出色的駐村干部進行適當(dāng)?shù)谋頁P及物質(zhì)獎勵，如開展 “ 十佳駐村干部 ” 評選活動，而對工作相 對落后的干部進行談心交流，更好地形成 “ 能上能下 ” 、 “ 干好干壞 ” 不一樣的良好氛圍。駐村不等于 “ 下放 ” ，需要逐步建立和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部的流轉(zhuǎn)機制，對長期在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地域工作的駐村干部實行異地交流或崗位交流。另一方面，也可以探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部與縣級機關(guān)干部進行交流，激活駐村干部隊伍活力?？己艘_保公正、公平，這一點在基層工作中至關(guān)重要。此外，也可以采取集中考核的方式進行，由各村將考核材料統(tǒng)一上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中考核， 第 9 頁 共 11 頁 避免因各考核組標(biāo)準(zhǔn)不一或個人感情等因素造成的不公平現(xiàn)象發(fā)生。把責(zé)任分到每個駐村干部身上，使其切實挑起重擔(dān)， “ 愿抓、敢抓、會抓 ” 農(nóng)村工作。一是引導(dǎo)。二是監(jiān)督，監(jiān)督村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督各項民主制度的執(zhí)行等等。協(xié)調(diào)好村級組織之間的關(guān)系，增強村級班子的合力，摸清村里的不穩(wěn)定因素，協(xié)調(diào)好村干部和群眾之間的關(guān)系。幫助村兩委進一步理清發(fā)展思路， 培育農(nóng)民收入的增長點，促進農(nóng)民增收和集體經(jīng)濟發(fā)展壯大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立有效的駐村干部督查制度，設(shè)立駐村干部監(jiān)督考核記錄，安排專人對駐村干部下村情況進行督查。要在各村設(shè)立駐村干部辦公室，公開駐村干部的工作職責(zé)、去向安排及聯(lián)系電話、照片等，便于群眾進行監(jiān)督。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，定期（每周或 第 10 頁 共 11 頁 每月）召開匯報會，由駐村干部匯報所聯(lián)系村的各項工作及農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度執(zhí)行情況，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進行點評，并根據(jù)匯 報進行督查。要使駐村干部真正與所駐村“ 同呼吸、共命運 ” ，體現(xiàn)黨委、政府的 “ 民本 ” 意圖，必須要重時間、重方法、重實效，從而改變以往存在的 “ 駐村不聯(lián)戶，駐村不聯(lián)心 ” 的狀況，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在駐村時間上，除鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作需要 xx 縣上重要工作安排外，其余工作日原則上都要駐村。對一人或多人駐一個行政村的，要每周不少于 5天時間開展駐村工作；對一人聯(lián)系多個行政村或縣 上工作任務(wù)比較重的，要統(tǒng)籌安排駐村時間，確保每月不少于 15 天的駐村時間。二要注重方法。實行駐村工作日現(xiàn)場辦公，以村兩委會為主體，協(xié)助村兩委為村民解疑釋難，宣傳政策，接待群眾，廣泛聽取群眾意見，并為群眾提供咨詢服務(wù)。村干部每周要基本保證走訪農(nóng)戶的戶數(shù)，每年要基本走 遍聯(lián)系村 第 11 頁 共 11 頁 的所有農(nóng)戶。三是 “ 會診 ” 。三要注重實效。在幫扶聯(lián)戶方面，一是要明確幫扶對象，把農(nóng)村黨員干部戶、致富戶和特困戶作為走訪的重點對象；二是要明確幫扶職責(zé)，把為群眾服務(wù)的相關(guān)職責(zé)具體化，并建立聯(lián)系戶、重點戶幫扶臺帳，作為工作考核的
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