4某年全市巡察工作向縱深推進(jìn)-閱讀頁
2024-08-19 15:27本頁面
【正文】 未履行監(jiān)督指導(dǎo)職責(zé)，該支部書記以企業(yè)開辦不久，業(yè)務(wù)工作繁忙為由，也未著手支部組建。這種方式往往過程長(zhǎng)，不能充分、直接傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨的壓力。按常規(guī)發(fā)出立行立改通知書，還由巡察組利用業(yè)余時(shí)間對(duì)該黨支部開展支部建設(shè)輔導(dǎo)。對(duì)照 “ 四種形態(tài) ” 分類線索、規(guī)范移 第 3 頁 共 4 頁 交、專人督辦，推動(dòng)線索及時(shí)處置。 四、打鐵必須 自身硬。 XX縣區(qū)建立 109 人的巡察組長(zhǎng)庫、 421 人的巡察人才庫，組建 5 個(gè)市委巡察組和 47 個(gè)縣區(qū)委巡察組，打造一支巡察 “ 政治鐵軍 ” 。由于自身過硬，落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神也在堅(jiān)持中深化。查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題 78 件，黨紀(jì)政務(wù)處分84 人，通報(bào)曝光典型案例 66 件 74 人。派駐巡察組，留任一批優(yōu)秀紀(jì)檢組長(zhǎng)、選配一批得力 第 4 頁 共 4 頁 副職、提拔一批工作骨干，既嚴(yán)把 “ 入口關(guān) ” ，又配強(qiáng)力量。
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