學生會招新策劃書4篇-閱讀頁
2025-08-18 12:42本頁面
【正文】 壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體from 本文來自高考資源網:// end作用，服務學校、服務同學?！緦W生會招新策劃書4篇】文章學生會招新策劃書4篇出自，此鏈接！。有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。 五、招新形式在招新時間內，人將個人簡歷及表交到指定地點進行登記報名。 六、招新數量各部門根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步招收人數上報主席團 七、崗位設置各部部長、副部長、委員 八、招新流程(一)前期策劃宣傳具體流程（1）宣傳部利用海報的形式告知校學生會招新的信息。（3）在學生會官方網站（）上發(fā)布招新信息，同時也可以在?？普搲W（ ）等訪問量比較大的網站上發(fā)帖進行宣傳。（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在一食堂、二食堂、綜合樓以及各棟宿舍的消息欄張貼海報進行前期宣傳。（4）在網站上發(fā)布招新信息時，不僅要發(fā)布具體的時間安排，還要將具體各個部門的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門?！緦W生會招新策劃書4篇】。(二)報名階段（1）9月？日早上7：30，由負責人統(tǒng)一安排值班人員從校學生會辦公室搬運一定數量的桌椅到一食堂門前，搬運之前統(tǒng)計好桌椅的數目。應聘者可以在咨詢處就自己關心的一些問題，比如學生會的具體運作，學生會的部門設置，學生會的工作成績，學生會的發(fā)展方向，學生會工作人員的要求等問題給予解答。 3. 面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關信息,然后進行一分鐘的自我介紹,.招新結果：根據面試官對各位面試人員的考核最終擇優(yōu)錄取九人作為染化系新一屆的體育部工作人員
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