職場警示錄不能觸碰的5大職場高壓線模板doc-閱讀頁

【摘要】職場警示錄：不能觸碰的5大職場高壓線什么叫做道不同不相為謀，我今天算是徹徹底底的體會(huì)了這句話的意思。如果我今天對著一群沒有夢想，也不想成功的人培訓(xùn)，那么我無疑是熱臉貼著冷屁股，但如果我今天對著一群有夢想，也渴望成功的人培訓(xùn)，那么我將會(huì)體驗(yàn)到這個(gè)世界無限的美好。同樣在今天，我給為那些渴望在職場上進(jìn)步的朋友們分享職場上的一些處事技巧，盡量不要讓自己走入職場的高壓線，我也將從以下的5個(gè)方面去討

2024-08-08 05:34

你的職場心態(tài)是怎樣變化的呢模板doc-閱讀頁

【摘要】你的職場心態(tài)是怎樣變化的呢？職場當(dāng)中，很難有人能夠完完全全一帆風(fēng)順，多多少少總會(huì)磕磕絆絆。在困難挫折挑戰(zhàn)面前，因?yàn)樾膽B(tài)不同，每個(gè)人都會(huì)表現(xiàn)出不一樣的言行，收獲不一樣的結(jié)果。下面來簡單分析一下職場心態(tài)的變化，姑且分成四個(gè)階段吧。以下分析完全一家之言，我姑妄言之，大家姑妄聽之，會(huì)心者一笑了之吧。第一階段，初入職場，一般都是意興盎然，充滿斗志，卷起袖子準(zhǔn)備大干一場。這個(gè)期間，是青春的黃

2024-08-08 10:12

如何面對壓力模板doc-閱讀頁

【摘要】如何面對壓力壓力無處不在，又不可避免，有的人被壓力擊跨，一蹶不振，而有的人過得更有意義，更有效率，這其中的奧妙就在于，前者消極面對壓力，而后者卻對壓力進(jìn)行有效的運(yùn)用，在面對困難時(shí)，能夠自我控制，有條不紊，即所謂的因勢利導(dǎo)。因此，你不快樂，你必須先對你的思想來一次徹底的改造，進(jìn)而才能徹底享受人生一：認(rèn)識壓力的來源構(gòu)成壓力的幾個(gè)方面1：期望值過高；2：雇員與老板

2024-08-22 11:22

你在職場還安全嗎模板doc-閱讀頁

【摘要】你在職場還安全嗎？雖然金融寒潮慢慢退去，前方依稀有希望之燈閃爍，可是裁員、降薪、健康隱患等等讓我們不安的因素始終像魔咒一樣揮之不去。一項(xiàng)最新調(diào)查表明，近90%的都市白領(lǐng)都缺乏職場安全感，患有焦慮癥?！鞍踩袉适А痹斐傻男睦砦：?，在金融風(fēng)暴過去后的今天，攀升至職場身心健康殺手榜單的高位。一家知名藥企的主管白小姐前月查出患了子宮肌瘤，“但是我的轄區(qū)云貴川渝每月至少有一兩個(gè)地方需要我出差，幾乎

2024-08-08 10:11

你有職場拖延癥嗎？模板doc-閱讀頁

【摘要】你有職場“拖延癥”嗎？“從工作清單中挑最不重要的事情做；越重要的工作越拖延得久”、“在離任務(wù)完成期限還有二十天的時(shí)候一點(diǎn)也不著急，知道最后五天才開始做”、“每次開工都要整點(diǎn)開始，一點(diǎn)半、兩點(diǎn)、兩點(diǎn)半，卻遲遲無法動(dòng)手”，您是否有上述癥狀？經(jīng)諾亞招聘網(wǎng)一項(xiàng)調(diào)查顯示，60%的人表示曾出現(xiàn)在過自己身上。河北諾亞人力資源開發(fā)有限公司職業(yè)指導(dǎo)專家張東萱女士表示，這就是職場拖延癥的典型表現(xiàn)，那么如何來

2024-08-08 09:43

職場偽白兔，你遇到幾只？模板doc-閱讀頁

【摘要】職場“偽白兔”，你遇到幾只？她在你面前，親密得像姐妹，贊美你的耳環(huán)、你的口紅顏色、你的男朋友；背地里，她卻添油加醋地描述你對上司的抱怨，泄露你百般叮囑不要說出去的小秘密。她不是韓劇里可恨的女二號，而是存在于我們身邊的職場“偽白兔”。稍有些經(jīng)歷的職場白骨精大概都明白一個(gè)事實(shí)：升不了職不算什么，但是得知最信任的“朋友”正是幕后黑手，才讓人更加傷心。其實(shí)，這是職場再常見不過的“

2024-08-08 05:23

不能觸碰的5大職場高壓線模板doc-閱讀頁

【摘要】不能觸碰的5大職場高壓線什么叫做道不同不相為謀，我今天算是徹徹底底的體會(huì)了這句話的意思。如果我今天對著一群沒有夢想，也不想成功的人培訓(xùn)，那么我無疑是熱臉貼著冷屁股，但如果我今天對著一群有夢想，也渴望成功的人培訓(xùn)，那么我將會(huì)體驗(yàn)到這個(gè)世界無限的美好。同樣在今天，我給為那些渴望在職場上進(jìn)步的朋友們分享職場上的一些處事技巧，盡量不要讓自己走入職場的高壓線，我也將從以下的5個(gè)方面去討論，不足之處

2024-08-21 23:25

如何轉(zhuǎn)換職場軌道？模板doc-閱讀頁

【摘要】如何轉(zhuǎn)換職場軌道？不要執(zhí)著于不適合你的工作，多關(guān)注你想做的事情，通過展示技術(shù)與能力來告訴人們：你可以勝任你想做的工作。不要被職銜所束縛如果你因?yàn)楝F(xiàn)有工作不適合你的個(gè)性、價(jià)值觀或技能而考慮職場上的改變，那就不要被你的職銜捆綁而猶豫再三。從你所擁有的天賦和興趣開始思考，將自己各方面的長處(如分析資料、與客戶溝通等)列舉出來，你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己既擁有具體的專業(yè)技巧，同時(shí)也有可跨領(lǐng)域發(fā)揮的能力。重

2024-08-22 11:29

原來職場亦有七年之癢，你該如何躲過？模板doc-閱讀頁

【摘要】原來職場亦有七年之癢，你該如何躲過？“職場七年之癢”這種感受對于我們很多人來說并不陌生。在一個(gè)人漫長的職業(yè)生涯中，可能多多少少都會(huì)碰到。曾經(jīng)我們對一份工作充滿了渴望，為擁有它絞盡腦汁，為得到它興奮不已。可幾年后，你卻發(fā)現(xiàn)這不是自己想要的工作和生活，怎么也找不回當(dāng)初的那一份對工作單純的熱情了。究竟發(fā)生了什么？是我變了還是它（工作）變了？[職場案例]33歲的Adams是公司的區(qū)域銷售

2024-08-20 18:59

測測你的職場快樂指數(shù)是多少模板doc-閱讀頁

【摘要】測測你的職場快樂指數(shù)是多少據(jù)說人的一輩子花在工作上的時(shí)間大約有三分之一，但有調(diào)查顯示，只有不到十分之一的人認(rèn)為自己是在快樂地工作著。為什么占據(jù)了我們相當(dāng)部分生命的工作讓眾多職場人士如此不快樂？正在埋頭苦干的你，快樂指數(shù)又有多少呢？我們不妨做做下面的小測試。請仔細(xì)回憶過去的一個(gè)月中自己的工作狀態(tài)，然后根據(jù)下面的條目來對照是否與自己的情況相符，再對照條目下方的算分標(biāo)準(zhǔn)記錄

2024-08-22 05:34

職場橡皮人，誰為你的未來買單？模板doc-閱讀頁

【摘要】職場橡皮人，誰為你的未來買單？工作中激情不再生活中無夢無痛　　　　“我已經(jīng)皮了，做一天和尚撞一天鐘吧。”“上班這一天其實(shí)很短暫，電腦一開一關(guān)，一天過去了；電腦一關(guān)不開，合同到期了?！薄安幌胝f話不想動(dòng)，看報(bào)上網(wǎng)喝茶就行了?！薄@些話正高頻率地出現(xiàn)在一個(gè)群體中：職場“橡皮人”?！　　　∷麄儧]有神經(jīng)，沒有痛感，沒有效率，沒有反應(yīng)。不接受任何新生事物和意見、對批評表揚(yáng)無所謂、沒

2024-08-08 05:45

心態(tài)會(huì)怎樣影響你職場生涯的發(fā)展模板doc-閱讀頁

【摘要】心態(tài)會(huì)怎樣影響你職場生涯的發(fā)展【世界經(jīng)理人辦公伙伴-訊】面對忙不完的工作，面對復(fù)雜的人際關(guān)系，職場之路走得一塌糊涂，員工時(shí)常因?yàn)楣ぷ魃系男∈露纳粷M，影響上班心情。這種情況需要及時(shí)的糾正。哪些心態(tài)毀了你的職場前途人在職場，就必然要參與社會(huì)交往，社交的范圍與每個(gè)人的職業(yè)、愛好、生活方式及地理位置有很大關(guān)系。現(xiàn)實(shí)生活中，有些人在社交中總交不上朋友，或者是交了朋友沒多久，朋友又離他而去，

2024-08-22 12:41

職場頭銜，你知道它的含金量嗎？模板doc-閱讀頁

【摘要】職場頭銜，你知道它的含金量嗎？這年頭，“高級”和“資深”遍地，這樣的頭銜“前綴”已經(jīng)不再那么有含金量。你的Title意味著什么？有人可能覺得Title對自己很重要，不管是去見客戶，還是與公司里其他同事合作，或者找一份新的工作時(shí)，這都是自己手里的籌碼。不過這并不是一把萬能鑰匙。在一些層級扁平化的公司里，頭銜對于公司人來說就沒那么重要，更多是被用于標(biāo)明工作性質(zhì)，諸如工程師、

2024-08-08 05:28

20、30、40女性的職場生存壓力模板doc-閱讀頁

【摘要】20、30、40女性的職場生存壓力源起隨著國內(nèi)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、擇業(yè)機(jī)會(huì)的增加、個(gè)人職業(yè)選擇的多樣、人才競爭的激烈，職業(yè)咨詢已經(jīng)逐漸受到職場人士的重視。在2004年中，向陽生涯職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)就接受了數(shù)千人次的咨詢。而其中女性占咨詢?nèi)舜蔚?6%，男性則只占24%.這是否說明在職業(yè)規(guī)劃中，女性面對更多困境或者在選擇自己的職業(yè)生涯時(shí)比男性更加慎重呢？就此，向陽生涯職業(yè)規(guī)劃專家針對職業(yè)女性所面對的

2025-05-30 03:56

如何逃脫職場奴隸的厄運(yùn)？模板doc-閱讀頁

【摘要】如何逃脫“職場奴隸”的厄運(yùn)？職場中，常有一些人不知不覺的成為“職場奴隸”，讓別人掌握、控制著。如以下5類“職場奴隸”，他們往往從事著自己憎惡的工作，生活在不喜歡的環(huán)境里，做著違背自己意愿的事情……如何逃脫“職場奴隸”的厄運(yùn)？1、缺乏安全感“的奴隸許多人寧愿吃“大鍋飯”也不愿改革，這就是典型的“安全感”奴隸。缺乏想象能力是“安全感”奴隸共同的心理特征。其實(shí)風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的，人類

2024-08-08 22:14

職場高壓形勢下如何驅(qū)逐你的壓力模板(更新版)

職場高壓形勢下如何驅(qū)逐你的壓力模板(專業(yè)版)

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