公司班組長(zhǎng)安全培訓(xùn)試題(答案)-閱讀頁(yè)
2025-07-12 23:20本頁(yè)面
【正文】 責(zé)任單位 D 元/人次，并全公司通報(bào)。 。； ；四、多項(xiàng)選擇題（共10分，每題2分）4. 下列設(shè)備中，屬于特種設(shè)備的是：（ABCDE ） 5. 下列屬于常見(jiàn)的違章操作行為的有（ ABCD ）、關(guān)停、移動(dòng)機(jī)器 、材料、產(chǎn)品、半成品等不按類別、不按規(guī)定的位置、場(chǎng)所存放、帶病作業(yè)6. 處理事故的“四不放過(guò)原則”即發(fā)生事故后，要做到（ ABCD ）。 5．職工在安全生產(chǎn)中應(yīng)的義務(wù)主要有（ ABCD ）。“白國(guó)周班組管理法”主要內(nèi)容是什么？答：“三勤”、“三細(xì)”、“三到位”、“三不少”、“三必談”、“三提高”。六、案例分析題（共30分，每題15分）事故案例：2000年11月28日，河南省某化肥廠機(jī)修車間，1號(hào)Z35搖臂鉆床因全廠設(shè)備檢修，加工備件較多，工作量大，人員少，工段長(zhǎng)派女青工宋某到鉆床協(xié)助操作工干活，往不銹鋼管上鉆直徑50的圓孔。請(qǐng)認(rèn)真分析上述案例，回答下列問(wèn)題：事故發(fā)生的原因是什么？答：（1）造成事故的主要原因是宋某違反了機(jī)床通用安全技術(shù)操作規(guī)程“不是自己分管的設(shè)備、工具不擅自動(dòng)用”的規(guī)定； （2）宋某參加工作時(shí)間較短，缺乏鉆床工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)鉆床安全操作規(guī)程不熟悉； （3）宋某工作中安全理念淡薄，自我防范意識(shí)不強(qiáng)。 嚴(yán)歌苓說(shuō)，人之間的關(guān)系不一定從陌生進(jìn)展為熟識(shí)，從熟識(shí)走向陌生，同樣是正常進(jìn)展?！ ∪伺c人相處，講究個(gè)真心，你對(duì)我好，我就對(duì)你好，你給予真情，我還你真意，人心是相互的?！ ∽鋈瞬灰量?，太苛無(wú)友，人無(wú)完人，每個(gè)人都有這樣或那樣的缺點(diǎn)，重在包容?！ ∪伺c人相處，要多一份真誠(chéng)，俗語(yǔ)說(shuō)，你真我便真?！ ∪伺c人相處不要太較真，生活中我們常常因?yàn)橐痪湓挾鵂?zhēng)辯的面紅耳赤，你聲音大，我比你嗓門(mén)還大，古人說(shuō)，有理不在聲高，很多時(shí)候，讓人臣服的不是靠嘴，而是靠真誠(chéng)，無(wú)論是朋友親人愛(ài)人都不要太較真了，好好說(shuō)話，也是一種修養(yǎng)。 與人相處，要多一份和善，切忌惡語(yǔ)相向，互相傷害就有可能永遠(yuǎn)失去彼此，每個(gè)人心中都有一座天平，每個(gè)人心中都藏一份柔軟，表面再?gòu)?qiáng)勢(shì)的人，內(nèi)心也是渴求溫暖的。人人都喜歡和謙虛的人交往，司馬懿說(shuō)：“臣一路走來(lái)，沒(méi)有敵人，看見(jiàn)的都是朋友和師長(zhǎng)”.這就是胸懷。 人與人相處，開(kāi)始讓人舒服的也許是你的言語(yǔ)和外表，但后來(lái)讓人信服的一定是你的內(nèi)在。 人這一生，遇見(jiàn)相同的人不容易，遇見(jiàn)正確的人更不容易，只有選擇了合適的相處方式，帶上真誠(chéng)與人相處，才會(huì)走得更長(zhǎng)，更遠(yuǎn)更久。常算計(jì)別人的人，總以為自己有多聰明，孰不知被欺騙過(guò)的人，就會(huì)選擇不再相信，千萬(wàn)別拿人性來(lái)試人心，否則你會(huì)輸?shù)皿w無(wú)完膚。 俗語(yǔ)說(shuō)，良言一句三冬暖， 你對(duì)我好，我又豈能不知，你謙讓與我，我又怎能再得寸進(jìn)尺，你欣賞我，我就有可能越變?cè)胶?，你尊重我，我也?huì)用尊重來(lái)回報(bào)你，你付出愛(ài)，必會(huì)得到更多的愛(ài)。 做人要學(xué)會(huì)謙虛，虛懷若谷。 有格局的人，心中藏有一片海，必能前路開(kāi)闊，又何愁無(wú)友。就如那句，欣賞一個(gè)人，始于顏值，敬于才華，合于性格，久于善良，終于人品。是狼就要練好牙，是羊就要練好腿。不奮斗就是每天都很容易，可一年一年越來(lái)越難。拼一個(gè)春夏秋冬！贏一個(gè)無(wú)悔人生！早安！—————獻(xiàn)給所有努力的人. 學(xué)習(xí)好
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