【摘要】前堂部員工規(guī)則(一)規(guī)則可以不可以1.準時上班、下班,在編排上班時間前十五分鐘到達酒店,以便更換制服。2.上、下班時,須打卡。3.緊守崗位。4.儀表端正。5.穿著整齊,清潔及完整的制服。6.保持個人氣味清新。7.每天淋浴,早晚刷牙,保持
2025-04-21 05:30
【摘要】前堂前廳操作手冊目錄一.總論FA1-3頁1.前堂前廳部簡介FA1-1-3(1-3)2.前堂前廳部員工應有之儀容及禮貌FA2-
2025-04-21 05:32
【摘要】無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺制度名稱:前廳部規(guī)章制度星級酒店前廳部員工規(guī)章制度無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺制度名稱:前廳部規(guī)章制度標準程序:嚴格遵守酒店規(guī)章制度,嚴格遵守國家法律、法規(guī);嚴格遵守前廳部的規(guī)章制度:不準遲到、早退、曠工、不準擅自窯粒積埠歐組零筏劣飼隅叢躁憨桿組恍雜您掐杜射箍庚買
2024-11-10 21:39
【摘要】雅閣酒店管理集團前廳部員工手冊 前廳部的地位前廳部是酒店的管理中心,二十四小時向顧客提供服務并滿足他們的各種需求。其他各部門通過前廳部相互聯(lián)系,前廳部發(fā)出服務和照料客人的指令,客人退房時到前廳部辦理結算手續(xù)。簡而言之,雅閣酒店前廳部的全部職能就是滿足客人的直接需要例如住宿電話
2025-04-24 01:34
【摘要】吐哈石油大廈酒店員工培訓資料(餐飲部分)☆—內(nèi)部資料—★—嚴禁抄襲第二節(jié)、儀容儀表一、儀容儀表它包括人的容貌,服侍和個人衛(wèi)生等方面,是一個人精神面貌的外觀表現(xiàn)。面容:保持棉部清潔,女員工特
【摘要】酒店行業(yè)員工培訓資料-----------------------作者:-----------------------日期:凱雅大酒店《培訓手冊》目錄第一章酒店概況第二章酒店基本知識第三章酒店意識第四章服務心理第五章行為規(guī)范第六章安全消防常識及食品衛(wèi)生知識第七章電話接聽與服務第八章培訓管理規(guī)定
2025-04-21 05:34
【摘要】前堂操作手冊目錄一.總論FA1-3頁1.前堂部簡介FA1-1-3(1-3)2.前堂部員工應有之儀容及禮貌FA2-1-2
2025-04-21 02:01
【摘要】前廳部員工工作規(guī)則(一)規(guī)則可以不可以1、上班不準遲到、早退。通知培訓、加班或臨時開會不得無故缺席,特殊情況需請假的必須得到主管領導同意后方可2、上、下班時不準不打卡或替別人打卡。3、女員工要求淡妝上崗,除手表以及婚戒外,不允許佩戴其它飾物。4、保持制服整潔,挺括,不允許不扣紐扣5、上、下班不允許穿便裝進入前臺,下班時間不允許無故在工作場所逗留。閑人出入前
2025-04-23 13:10
【摘要】第一篇:培訓資料:酒店前廳服務守則 培訓資料:酒店前廳服務守則 1、酒店要求全體工作人員在任何場合,任何時間為顧客服務時不能說“不”、“沒有”、“不知道”、“不行”、“辦不到”、“不可能”等直接回...
2024-10-14 00:13
【摘要】格蘭德假日酒店前廳部員工管理規(guī)則-----------------------作者:-----------------------日期:前廳手冊格蘭德假日酒店目錄一.總論F
2025-05-02 22:34
【摘要】某物業(yè)工程部員工年度培訓資料一、培訓目標通過培訓,提高員工的服務意識、文化素質(zhì)和管理服務水平,掌握物業(yè)服務操作技能,打造品牌、全面塑造“XX物業(yè)”的職業(yè)團隊,實現(xiàn)企業(yè)的跨越發(fā)展。二、培訓原則統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一考核、分散實施。三、培訓方式:以部門培訓為主要培訓形式。
2025-06-02 13:02
【摘要】酒店前廳員工培訓資料前堂部員工規(guī)則(一)規(guī)則可以不可以1.準時上班、下班,在編排上班時間前十五分鐘到達酒店,以便更換制服。2.上、下班時,須打卡。3.緊守崗位。4.儀表端正。5.穿著整齊,清潔及完整的制服。6.保持個人氣味清新。7.每天淋浴
2025-07-08 17:00
【摘要】人力資源部員工培訓資料一、人力資源管理定義(一)酒店人力資源酒店人力資源是能夠推動酒店發(fā)展并與酒店目標一致的全體員工的總和,包括數(shù)量和質(zhì)量兩個方面。(二)人力資源管理系統(tǒng)的定義根據(jù)酒店經(jīng)營目標合理組織勞動力,通過招聘、錄用、培訓、選拔、調(diào)整、考核、巡視、督導、獎懲、工資福利、勞動保險、勞動爭議處理等管理活動,謀求人與事的科學結合和人與人之間的緊密配合,達到提高員工素質(zhì),有
2025-04-16 23:15
【摘要】營銷部員工培訓故事集-營銷故事行英鎊打敗10萬英鎊“落后”“酒”18.成功先生與失敗先生21.“拿掉”與“添點”F1順風車30.“50+”老人超市就怕想不到的圣誕營銷術
2025-06-02 12:31
【摘要】第一篇:前廳部培訓資料 前廳部培訓資料 第一講 前廳部VIP接待程序 根據(jù)VIP接待通知單,提前一天將接待方案發(fā)至飯店各部門。 前臺接待接到VIP客人接待通知后,在客人抵達酒店前三天與銷售部...
2024-10-03 20:52