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好學(xué)課堂暑期輔導(dǎo)班策劃方案-閱讀頁

2025-05-27 23:23本頁面
  

【正文】 學(xué)生家長,處理好現(xiàn)場。公開課使我們宣傳招生的關(guān)鍵,我們一定要力爭成功。⑧ 優(yōu)惠刺激招生 為了刺激學(xué)生和家長報名,我們給予一定的優(yōu)惠政策,以期限報名優(yōu)惠鼓勵他們盡快報名,特別是以團隊報名的優(yōu)惠激勵他們?yōu)槲覀儼l(fā)展生源,以達到擴大招生的目的。(需要出示相關(guān)證件) 7月1日之前報名的學(xué)生每人優(yōu)惠20元。⑨ 辦公室的接待、招生、會計等工作 我們在教學(xué)點設(shè)立一個辦公室,主要負責學(xué)生和家長的接待,學(xué)生和家長的教學(xué)點參觀,招生報名,財務(wù)管理等工作。學(xué)生和家長的接待工作一定要熱情飽滿,積極耐心,給學(xué)生和家長留下一個良好的印象。并通知其相關(guān)事項。所以支出和入賬都由會計管理,財務(wù)醫(yī)藥要做的仔細、認真、負責。由于我們工作流動資金比較大,為了安全性考慮,我們在當?shù)剞k理一個銀行賬戶,把大額資金存入賬戶。努力爭取他們報名,可以適當?shù)慕o予一定的特別優(yōu)惠,具體視情況而定。 日常授課和常務(wù)管理① 學(xué)生資料的整理和分班招生工作完成后,整理好所有報名學(xué)生的相關(guān)資料,然后進行合理分班,預(yù)計每個點開六個班級,所以對人數(shù)較少的班級金和合理合并,并做好家長和學(xué)生的思想工作。正式上課初步定在七月十二號左右。測試完畢后統(tǒng)一批卷。測試分數(shù)也要逐一向各位家長匯報,并和家長分析其孩子的優(yōu)勢和弱點,請家長共同協(xié)助我們幫助學(xué)生提高成績。③ 日常上課學(xué)前摸底考試結(jié)束后進行正常的授課。具體課程見課程表。④ 學(xué)生管理ⅰ 安全問題 學(xué)生的安全問題是一個非常重大的問題,我們一定要重視。學(xué)生安全協(xié)議187。學(xué)生安全協(xié)議187。ⅱ 紀律 制定學(xué)生管理條例(見附件)和學(xué)生考核表,對每一位學(xué)生進行嚴格管理和認真考核,輔導(dǎo)結(jié)束末評選出各班的“紀律之星”、“學(xué)習(xí)之星”、’進步之星”、“常熠之星”。⑤ 教師的管理 ⅰ 教學(xué) 制定教師管理條例(見附件)和考勤表進行考核,每位教師都要嚴格按照教師掛歷條例嚴格律己,努力工作。 ⅱ 生活 每位教師應(yīng)該做到生活簡樸,有規(guī)律。積極主動承擔各項事務(wù),按時做飯炒菜。 輔導(dǎo)結(jié)束工作⑴ 學(xué)后測試我們輔導(dǎo)的時間為一個月,一個月滿,輔導(dǎo)結(jié)束。試卷由各班班主任負責出題和打印。然后對每一位學(xué)生的學(xué)習(xí)成績進行分析評價,讓他們清楚自己的長處與不足,并給予合理建議。⑵ 輔導(dǎo)結(jié)束大會學(xué)后測試完后,舉行輔導(dǎo)結(jié)束大會,組織所有學(xué)生和教師及各位家長參加。并恭喜各位同學(xué)取得的進步,對表現(xiàn)特別優(yōu)秀者給予一定的表彰。歡送家長同學(xué),預(yù)祝他們他們在新的學(xué)年學(xué)習(xí)進步,生活愉快。并根據(jù)實際情況和綜合考評給予表現(xiàn)優(yōu)秀者給予一定的表彰。 輔導(dǎo)結(jié)束,感謝各位教師對我們的大力支持和辛勤工作。⑷ 教學(xué)點的清理與退還輔導(dǎo)結(jié)束后,把桌椅、黑板等設(shè)備進行整理退還,電風扇等物品清理回收,最后退還教學(xué)點。⑹ 財務(wù)清算財務(wù)部做最后的財務(wù)清算,整理所有的財務(wù)資料,并詳細的向各位董事匯報,最后分紅。四、財務(wù)管理 .教師招生工資與教學(xué)工資的算法①.教師招生工資的算法 招生期間要合理安排人員到指定地點招生,招生一般是從6月20日——7月10日。招生工作每一位老師必須參加,在此期間是我們考核老師的一個主要時期,對于不參加招生工作或招生工作不積極的教師給予實施淘汰制。工資的算法如下:按記天制,工資每天2025元根據(jù)效益與表現(xiàn)調(diào)整。工資在教學(xué)期間發(fā)放,獎金在教學(xué)結(jié)束后發(fā)放??紤]到科目的不同,每個人上的課程不一樣,對于中小學(xué)生而言英語和數(shù)學(xué)的課時較多,而物理化學(xué)等課程要求的較少,我們將制定相應(yīng)的課表,教師應(yīng)按照課表實施教學(xué),我們在期間將會安排相應(yīng)的人員監(jiān)督。我們在協(xié)議上有保證教學(xué)過程的工資在1000元以上,所以只要按照我們的課表進行教學(xué)我們將對課程較少的教師的工資按照1000元算。工資和獎金在結(jié)束教學(xué)階段后發(fā)放。負責人在參加招生工作或是教學(xué)工作的工資與一般的教師算法相同,發(fā)放時間也與一般教師相同,后期分紅也實施等額制。負責人薪水=(總收入+總支出)247。 A. 前期準備預(yù)算:(1)調(diào)查時的旅費飲食住宿費(2)市場調(diào)查宣傳單(3)招生簡章、大海報、小海報、橫幅(4)教學(xué)點房租與教師住宿房租B. 宣傳招生階段預(yù)算(1)工作人員的旅費飲食住宿費(2)工作人員的統(tǒng)一服裝、工作牌(3)禮包(作業(yè)本與筆等學(xué)習(xí)工具)、學(xué)員證、發(fā)票(4)教師的招生工資與獎金(5)搬運費等雜費C. 教學(xué)階段預(yù)算(1)電風扇、粉筆、黑板擦、黑板、桌椅(2)教學(xué)工資與獎金(3)水電費(4)搬運費等雜費D. 考試結(jié)束階段預(yù)算(1)試卷、檔案袋、檔案、獎狀(2)搬運費等雜費各個階段的各種詳細支出已列出,每項具體的數(shù)額的支出見:附表九五、營銷績效評價指標體系營銷績效的評價指標體系關(guān)系營銷方案的可行性、持久性以及是否有較大的發(fā)展空間。平衡記分卡是連接中國企業(yè)戰(zhàn)略與績效管理的有效工具,也是落實企業(yè)戰(zhàn)略目標、執(zhí)行績效管理的重要手段,面前已經(jīng)得到很多中國企業(yè)的關(guān)注。為了獲得最終的財務(wù)績效,我們必須有良好的市場表現(xiàn),關(guān)注我們的顧客;為了獲取我們的市場,我們必須在內(nèi)部運營上做一些改善;為了有效的內(nèi)部運營,我們的員工必須能夠不斷地學(xué)習(xí)與發(fā)展,就我們暑期文化輔導(dǎo)班自身而言,只有我們的教師有過硬的專業(yè)素養(yǎng),認真負責的態(tài)度和獨立創(chuàng)新的時代特質(zhì),才能吸引中小學(xué)生來參加你給他的暑期輔導(dǎo);只有有人來補課,生源有了保證,我們就可以吸引更多優(yōu)秀的在校大學(xué)生參加我們的輔導(dǎo)班;從而實現(xiàn)我們的財務(wù)目標。8分為良,910分為優(yōu)。大家不必有后顧之憂,我們已取得了相關(guān)部門的認同與協(xié)助。其他競爭對手都是外地人,在萬安他們也不敢太強硬,所以各工作人員放心大膽的去搶占市場。對于這種情況,我們具體問題具體分析。如果人數(shù)少于40人,我們只能取消該教學(xué)點的開辦。所有風險各股東平攤。對于鬧事的我們一定要以一顆誠懇的心對待,主動承認錯誤,先穩(wěn)定家長的情緒,立即聯(lián)系負責人具體安撫家長,和家長協(xié)商相關(guān)問題的解決方式。如果以后仍不滿意在具體協(xié)商解決辦法。若果有必要可聯(lián)系其家長共同協(xié)商教育解決。 ③教師方面 在招生教學(xué)過程中,如果有教師出現(xiàn)鬧矛盾或情緒波動的情況,負責人和各位教師應(yīng)立即調(diào)節(jié)和安撫。 ④自然災(zāi)害 如果在教學(xué)期間出現(xiàn)各種惡劣天氣,各教師和負責人應(yīng)負起相關(guān)責任,共同組織好學(xué)生,確保學(xué)生的安全,如果有必要,可以適當?shù)姆偶?。就大學(xué)生自己而言,如果能組織創(chuàng)辦一個暑期文化輔導(dǎo)班,不管是對自己的組織協(xié)調(diào)能力,還是人際協(xié)調(diào)能力等各方面的能力都是一個極大的挑戰(zhàn)。這對一個在校大學(xué)生而言也是一個很好的考驗。而大學(xué)生更多是一種朋友的身份進入他們的生活,加之大學(xué)生的思維活躍、思路也更創(chuàng)新、使中小學(xué)生更容易接受。所以說大學(xué)生暑期輔導(dǎo)班給教育注入了新的活力。無論如何,有些地方仍需改進,由于暑期輔導(dǎo)班時間較短,但教育是一門持久性的功課,這兩者之間必然有著矛盾。八、附表附表一:學(xué)生自評表??為什么? 。 。 。上課時由任課教師負責點名。不得看無關(guān)的書報或做小動作。學(xué)生提問時,應(yīng)先舉手,經(jīng)教師允許后再起立發(fā)言。 在課堂內(nèi)服裝應(yīng)整齊,不得穿背心、拖鞋(實驗室另有規(guī)定)。 要節(jié)約用電,最后離開教室的同學(xué)必須隨手關(guān)燈。不得隨意在墻壁、門窗上亂貼、亂寫、亂畫。附表四:教師就職協(xié)議甲方:《好學(xué)課堂》暑期文化輔導(dǎo)班乙方: 老師為了有利于培養(yǎng)新教師,提高新教師諸方面的素質(zhì)和技能,安心工作,努力為“好學(xué)課堂”輔導(dǎo)班的教育、教學(xué)工作作貢獻。具體時間為 2010年07月12 日至2110年08月12日。虛心好學(xué),積極上進,努力教學(xué),為人師表。在就職期間乙方無理由申請調(diào)動。對乙方政治上、工作上、生活上予以關(guān)懷,及時談心,幫助其健康成長。對思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、身體素質(zhì)齊備的乙方進行拔尖培養(yǎng)。五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。認真?zhèn)湔n、按時上課:按照周教育工作計劃,提前一天做好第二天教學(xué)材料的準備。認真觀察與評價:①每學(xué)期初在認真分析的基礎(chǔ)上對每個學(xué)生進行基本分析,制定個別教育措施。②一日生活都是教育內(nèi)容,善于抓住教育契機生成有價值的教育活動,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中自信、愉快,有所發(fā)展。認真履行職責:全面承擔各類教學(xué)工作,寓教育于游戲之中,組織好學(xué)生生活活動,注意滲透教育,促進學(xué)生各方面能力的發(fā)展。理解學(xué)生:不僅了解學(xué)生的年齡特點,還要了解學(xué)生的個性特點,了解學(xué)生兒的心理需要。相信學(xué)生:相信學(xué)生自身有巨大的發(fā)展?jié)摿Γ攀肿寣W(xué)生去活動,重視學(xué)生自主性的活動。尊重學(xué)生:尊重學(xué)生的年齡特點、個性特點、興趣愛好,不損傷學(xué)生的自尊心。保護學(xué)生:教師始終和學(xué)生在一起,確保學(xué)生的安全。一、加強安全教育工作,家長要時時提醒自己的孩子在上學(xué)、放學(xué)途中騎車、步行注意事項。三、家長有責任教育孩子騎車應(yīng)注意以下幾點:盡量早起,吃早飯,要留給孩子充足的騎車、步行的上學(xué)時間。特別要注意要靠右行。騎車的速度不要太快;不要手中持物騎車;不要雙手離開車把騎車;不要兩人騎一輛車;不要曲折行駛;不要相互競賽騎車;不要兩車以上并排行駛。不要緊隨機動車后追趕或騎車行駛;不要手扒機動車奔跑或騎車。不在野外玩火玩危險的游戲;注意安全用電等教育。五、發(fā)現(xiàn)孩子不良現(xiàn)象應(yīng)及時給于教育、糾正;不縱容不溺愛。以上幾點必須共同遵守。 挖掘最大的潛能,提高競爭力,讓自己贏在這個暑假。我們將針對教學(xué)內(nèi)容,精心設(shè)計課堂。備注:以上費用為7月1日之前報名優(yōu)惠后的費用,如有問題請到報名咨詢點咨詢!咨詢電話: 好學(xué)課堂辦公點:附表八:各年級的開課課表的設(shè)計 我們在萬安縣城步行街處開辦一個暑期輔導(dǎo)班,開設(shè)的課程有:序號班級學(xué)費序號班級學(xué)費1少兒班2409五年級鞏固2402一年級24010六年級預(yù)科2403二年級24011六年級鞏固2404三年級預(yù)科24012初一預(yù)科2605三年級鞏固24013初一鞏固2606四年級預(yù)科24014初二預(yù)科2607四年級鞏固24015初二鞏固2608五年級預(yù)科24016開班名稱:少兒班:幼兒園的小孩一二年級:(一年級預(yù)科、一年級鞏固、二年級預(yù)科、二年級鞏固)三年級:(三年級預(yù)科、三年級鞏固)四年級:(四年級預(yù)科、四年級鞏固)五年級:(五年級預(yù)科、五年級鞏固、六年級預(yù)科)初一:(六年級鞏固、初一預(yù)科、初一鞏固)初二:(初二預(yù)科、初二鞏固))各班級課程:少兒班、一二年級主要教(數(shù)學(xué)、語文)三年級、四年級、五年級主要教(語文、數(shù)學(xué)、英語)初一、初二主要教(數(shù)學(xué)、英語、物理)附表九:成本預(yù)算表A. 前期準備預(yù)算:?。?)調(diào)查時的旅費飲食住宿費65*2*3+2*50=3730(2)市場調(diào)查宣傳單1000*=60(3)招生簡章、大海報、小海報、橫幅8000*+3*200+100=1660(4)教學(xué)點房租與教師住宿房租1000+200=1200小結(jié)6650B. 宣傳招生階段預(yù)算 (1)工作人員的旅費飲食住宿費15*200=3000(2)工作人員的統(tǒng)一服裝、工作牌15*20+15*2=330(3)禮包(作業(yè)本與筆等學(xué)習(xí)工具)、學(xué)員證、發(fā)票50*3+*200=280(4)教師的招生工資與獎金15*25+500=875(5)搬運費等雜費100小結(jié)4585C. 教學(xué)階段預(yù)算?。?)電風扇、粉筆、黑板擦、黑板、桌椅1000+400+100=1500(2)教學(xué)工資與獎金12*1200+1000=15400(3)水電費200(4)搬運費等雜費100小結(jié)17200D. 考試結(jié)束階段預(yù)算?。?)試卷、檔案袋、檔案、獎狀200(2)搬運費等雜費200小結(jié)400  總成本2883530 /
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