公司員工心態(tài)培訓(xùn)方案-閱讀頁

【摘要】對工作：勤奮有人可能會說，勤奮，為什么要勤奮，老板就給了我那么一點(diǎn)工資，我怎么能勤奮得起來？給我多少錢，就做多少事，天經(jīng)地義。勤奮，除非他們是傻子。以他的觀點(diǎn)，就是我們是為工資工作的。講到這，我想起一位著名的學(xué)者卡耐基說過這樣的一句話：拿多少錢，做多少事，錢就會越拿越少；做多少事，拿多少錢，錢越拿越多。我想了很久，覺得他講的確實(shí)有道理。有人說，一個(gè)人的人生如果分為兩個(gè)階段，3

2024-11-11 18:18

公司員工培訓(xùn)計(jì)劃方案-閱讀頁

【摘要】、總體目標(biāo)1、加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)，提升經(jīng)營者的經(jīng)營理念，開闊思路，增強(qiáng)決策能力、戰(zhàn)略開拓能力和現(xiàn)代經(jīng)營管理能力。2、加強(qiáng)公司中層管理人員的培訓(xùn)，提高管理者的綜合素質(zhì)，完善知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)綜合管理能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。3、加強(qiáng)公司專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)，提高技術(shù)理論水平和專業(yè)技能，增強(qiáng)科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造能力。4、加強(qiáng)公司操作人員的技術(shù)等級培訓(xùn)，不斷提升操作人員的業(yè)務(wù)水平和操

2025-06-15 04:35

公司員工培訓(xùn)體系方案-閱讀頁

【摘要】精選資料可修改編輯公司員工培訓(xùn)體系方案目錄第一部分員工培訓(xùn)設(shè)計(jì)方案................................................................1第一章總則..............................................................................

2025-05-28 13:53

公司員工培訓(xùn)策劃方案-閱讀頁

【摘要】公司員工培訓(xùn)策劃方案 公司員工培訓(xùn)策劃方案篇一 　　一、培訓(xùn)目的 　　1、讓新員工了解公司概況，規(guī)章制度，組織結(jié)構(gòu)，使其更快適應(yīng)工作環(huán)境。 　　2、讓新員工熟悉崗位職責(zé)...

2024-12-03 22:21

吉林油田公司員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定-閱讀頁

【摘要】吉林油田公司規(guī)章制度制度編號：JLYT-RL-08-01-2014發(fā)布版本：A吉林油田公司員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定第一章　總　則第一條為進(jìn)一步規(guī)范吉林油田公司（以下簡稱公司）員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理，根據(jù)國家財(cái)政部等八部委《關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)提取與使用管理的意見》（財(cái)建〔2006〕317號）和集團(tuán)公司《關(guān)于印發(fā)中國石油天然氣

2024-08-24 03:53

某家電公司員工教育培訓(xùn)管理辦法-閱讀頁

【摘要】２５/26XXX有限公司員工培訓(xùn)管理辦法（討論稿） 編制：部門／職位：日期：審核：部門／職位：日期：批準(zhǔn)：部門／職位：

2025-04-27 13:43

公司員工培訓(xùn)方案-閱讀頁

【摘要】第一篇：公司員工培訓(xùn)方案 公司員工培訓(xùn)方案 公司員工培訓(xùn)工作要緊密圍繞企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，以大人才觀，大培訓(xùn)格局為指導(dǎo)思想;以堅(jiān)持服務(wù)施工生產(chǎn)經(jīng)營為中心，以全面提高員工素質(zhì)為宗旨;以不斷提升...

2024-10-14 01:48

某公司員工教育培訓(xùn)制度-閱讀頁

【摘要】9/10安創(chuàng)想通公司員工教育培訓(xùn)制度總則一、培訓(xùn)宗旨1.縮短新人上崗適應(yīng)期，以利其更快更好地融入公司的文化中；2.完善員工的基本知識與技能，發(fā)揮其內(nèi)在潛力，提高公司整體運(yùn)作效率，促進(jìn)公司與個(gè)人的發(fā)展。二、適用范圍本公司所有正式、非正式員工。三、培訓(xùn)的組織與管理對公司員工進(jìn)行經(jīng)常性的不同形式、不同內(nèi)容的培訓(xùn)，是人力資源開發(fā)的重要途徑和手段。培

2025-04-24 00:25

公司員工培訓(xùn)方案-閱讀頁

【摘要】第一篇：公司員工培訓(xùn)方案 XX公司員工職業(yè)培訓(xùn)方案 為提升員工的綜合素質(zhì)、提高員工的工作技能，滿足公司的快速發(fā)展需要，打造高績效團(tuán)隊(duì)，為公司進(jìn)一步發(fā)展儲備相關(guān)人才，使公司在激烈的市場競爭中，實(shí)現(xiàn)可...

2024-11-15 12:37

公司員工培訓(xùn)管理表格-閱讀頁

【摘要】第七章公司員工培訓(xùn)管理表格一、新員工培訓(xùn)計(jì)劃表編號：受訓(xùn)人員姓名輔導(dǎo)員姓名學(xué)歷培訓(xùn)時(shí)間部門專長職稱項(xiàng)次培訓(xùn)期間培訓(xùn)天數(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目培訓(xùn)部門培訓(xùn)人培訓(xùn)日程及內(nèi)容1234

2025-02-11 10:29

公司員工培訓(xùn)管理規(guī)定-閱讀頁

【摘要】本資料來源于：11目的為規(guī)范公司的培訓(xùn)管理工作，構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，使公司各級員工不斷完善知識結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化工作技能，提高創(chuàng)造能力、業(yè)務(wù)水平、綜合素質(zhì)和思想境界，特制定本規(guī)定。2適用范圍本規(guī)定適用于廣西華藍(lán)巖土工程有限公司員工。3職責(zé)行政部為公司培訓(xùn)的主管部門。負(fù)責(zé)組織制訂公司

2025-02-11 10:29

某公司員工培訓(xùn)規(guī)劃方案-閱讀頁

【摘要】百仕瑞集團(tuán)2009年度員工培訓(xùn)規(guī)劃方案編制：人力資源部目錄一、規(guī)劃概要…………………………………………………3二、規(guī)劃依據(jù)…………………………………………………3三、培訓(xùn)原則…………………………………………………3四、培訓(xùn)目標(biāo)…………………………………………………3五、培訓(xùn)計(jì)劃的編寫與審核流程…

2025-08-16 21:59

2018公司員工培訓(xùn)計(jì)劃方案-閱讀頁

【摘要】 【僅供參考】 2018公司員工培訓(xùn)計(jì)劃方案 部門：_________ 姓名：_________ ____年___月___日 （此文內(nèi)容...

2024-10-09 16:35

某公司員工培訓(xùn)體系方案-閱讀頁

【摘要】某公司員工培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)方案目錄第一部分員工培訓(xùn)設(shè)計(jì)方案................................1第一章總則......................................................1第二章培訓(xùn)種類和形式............................................3第三章

2025-05-15 23:18

公司員工培訓(xùn)體系建設(shè)方案-閱讀頁

【摘要】公司培訓(xùn)體系建設(shè)方案一、公司培訓(xùn)工作現(xiàn)狀1、培訓(xùn)管理缺乏系統(tǒng)規(guī)劃，培訓(xùn)管理平臺建設(shè)滯后，培訓(xùn)沒有真正達(dá)到支持和服務(wù)公司業(yè)務(wù)的目的，難以形成培訓(xùn)管理理念及培訓(xùn)成果的整合和沉淀。2、粗略的分層分類，缺乏對各層各類培訓(xùn)的系統(tǒng)規(guī)劃和管理，培訓(xùn)課程缺乏系統(tǒng)設(shè)計(jì)?？紤]了解決部分共性問題，但同一層級的不同類別的差異性，以及不同類別的系統(tǒng)性和共性考慮不足，難以解決各個(gè)層次縱向培養(yǎng)和提升的問

2025-05-19 12:28

公司員工教育培訓(xùn)管理方案(參考版)

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