【正文】 團(tuán)很高興地通知您，歡迎你加入我們公司 部，職位 。您的職責(zé)與待遇如下：：公司的工作時間為早晨8:00至下午17:30。：* 試用期月薪為 元，正式期月薪為 元，公司將在您的月工資中按勞動法規(guī)定代扣出您的個人所得稅的個人繳納部分及其他國家規(guī)定的有關(guān)保險等費用；* 年終根據(jù)公司業(yè)績及制度發(fā)放獎金；*；* 手冊費報銷額度為 元；* 檔案調(diào)入公司后，可享受社會養(yǎng)老保險與住房公積金，公司將從工資中代扣個人應(yīng)繳部分；* 此外，公司還額外為您提供補充養(yǎng)老保險和商業(yè)醫(yī)療保險；，不將其告知第三方。： 。，請簽字后送交人力資源部。員工簽字： 集團(tuán)董事長簽字：日 期： 日 期： 附錄6：解 除 聘 用 關(guān) 系 通 知 書根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司研究決定，對于 部 崗位 先生/女士如下原因：公司將與您解除聘用關(guān)系，請接到此通知后，到 辦理相關(guān)手續(xù)。 德 源 集 團(tuán) 人事經(jīng)理 年 月 日附錄7：解 除 聘 用 關(guān) 系 通 知 書根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司研究決定，對于 部 崗位 先生/女士如下原因：公司將與您解除聘用關(guān)系，請接到此通知后，到 辦理相關(guān)手續(xù)。 德源集團(tuán) 決策高層簽字： 年 月 日附錄8：離 職 面 談 記 錄姓名： 入職日期： 直接經(jīng)理：面談日期： 負(fù)責(zé)人：員工意見離職的主要原因：將來的發(fā)展方向：對崗位工作的建議：對直接經(jīng)理的建議：對公司管理的建議： 簽字：附錄9：離 職 手 續(xù) 單姓名： 直接經(jīng)理：入職日期： 面談日期： 負(fù)責(zé)部門事項承辦人簽字部門經(jīng)理簽字所在部門資料工作交接人事行政部文具、計算器鑰匙名片OA賬戶從部門及相關(guān)地址中刪除計算機交接相關(guān)軟件及外設(shè)電腦密碼解除從通訊錄中刪除本月出勤天數(shù)：本月出勤率：補償工資天數(shù)：解除合同檔案、福利關(guān)系調(diào)出財務(wù)部借款支票借款現(xiàn)金應(yīng)發(fā)工資： 發(fā)放時間： 發(fā)放方式：現(xiàn)金/龍卡我確認(rèn)上述手續(xù)完成，解除與德源集團(tuán)聘用關(guān)系。 離職人員簽字 日期部門總經(jīng)理簽字 日期人力資源部簽字 日期財 務(wù) 總 監(jiān) 簽字 日期***************************************************************************************集團(tuán)董事長簽字 日期附錄10：工資變更審批表姓 名性 別出生年月所屬公司所在部門入職時間變更時間職位評估結(jié)果擬任職位擬定職位等級月薪資標(biāo)準(zhǔn)員工自我評定自我評定：本人簽字：部門主管評定及意見主管簽字：人力資源部門評定及意見主管簽字：公司高層意見及簽字高層簽字：董事長意見及簽字：董事長簽字： 日 期：備注：附衡德薪字[ ]第 號員工薪資通知單附錄11：內(nèi)部空缺職位職位名稱：所屬機構(gòu)、部門、崗位：直接主管：主要工作職責(zé)：1.2.3.4.5.任職資格要求：學(xué)歷：年齡/性別：外語/電腦能力：相關(guān)工作經(jīng)驗：性格/能力/態(tài)度公布日期： 要求上崗日期：聯(lián)系人及電話： 人力資源部 日 期附錄12：人才推薦獎勵領(lǐng)取記錄序號日期推薦人姓名推薦人部門是否推薦成功被推薦人級別獲得的獎勵方式金額獎勵方式12345678附錄13：實習(xí)人員審批表實習(xí)部門： 年 月 日姓 名性 別出生年月文化程度就讀院校專 業(yè)就讀時間生 源政治面貌實習(xí)期限聯(lián)系方式實習(xí)期間待遇和發(fā)放形式（由人事部門填）：實習(xí)部門意見：部門負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日人力資源部意見：部門負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日公司領(lǐng)導(dǎo)意見：部門負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日備注：實習(xí)學(xué)生寫出實習(xí)小結(jié)交人力資源部。附錄12：臨時用工審批表應(yīng)聘部門： 填表日期： 年 月 日附錄13：轉(zhuǎn) 正 通 知 單姓名入司日期部門年齡生效日變動后部門我很高興地通知您，由于您出色的工作業(yè)績，公司決定為您轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后您的工作及待遇安排如下：職位變動前級別變動前工資變動前變動后變動后變動后請接受我的誠摯祝賀，并祝您取得更大的成績！人力資源部（簽字）：日 期：公司認(rèn)為公司的成功取決于全體員工不懈地努力，因此，公司會對為公司作出重要貢獻(xiàn)的員工提供更好的待遇、為員工提供更多的職業(yè)發(fā)展機會，更多的培訓(xùn)以跟上公司的發(fā)展。請接受我及公司全體員工的誠摯祝賀，并希望為公司創(chuàng)造更多價值！董事長簽字： 日 期：附錄15：休 假 申 請 表休 假 申 請 表姓 名：入 職 時 間：部 門：職 位：工 作 地 點：請假類別：□年假 □妊娠假□事假 □產(chǎn)假□婚假 □其它（調(diào)休等）□病假請假 原因（病假一天以上采須附醫(yī)療證明）：請假日期（具體到半天）：從 到 0請假總天數(shù)： 0說明：集團(tuán)董事長 部門負(fù)責(zé)人 人事經(jīng)理 日 期 日 期 日 期附錄16：加 班 審 批 表加 班 申 請 表姓 名：部門：職 位：工 作 地 點：加班原因擬加班時（日期及每天加班時間）：從 日 到 0每日從 時 到 0加班總工時： 0說明：集團(tuán)董事長 部門負(fù)責(zé)人 人事經(jīng)理 日 期 日 期 日 期附錄17：員工獎勵獎勵推薦表被推薦人 姓名：直屬部門推薦事跡主題：事跡說明（請附相關(guān)數(shù)據(jù)或資料）：獎勵種類（ ） 推薦人簽字：／日期