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節(jié)能管理制度[001]-閱讀頁

2025-04-28 01:24本頁面
  

【正文】 DR/GL/012批準(zhǔn):審核:起草:1. 目的:為了加強(qiáng)公司能源管理工作,有針對(duì)性地開展節(jié)能技術(shù)改造,達(dá)到降低能源消耗,提高經(jīng)濟(jì)效益的目的,特制定本管理制度。3. 職責(zé):節(jié)能技術(shù)改造由技術(shù)部負(fù)責(zé)。,要具有先進(jìn)的國際、國內(nèi)節(jié)能示范水平;不得采用國家明令淘汰落后生產(chǎn)能力、生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品。 要建立項(xiàng)目過程管理制度: 包括建立項(xiàng)目責(zé)任制。 技術(shù)檔案管理制。 建立項(xiàng)目后評(píng)估制度,要逐年考核、分析未達(dá)到設(shè)計(jì)要求的原因,認(rèn)真總結(jié)追究責(zé)任,寫出報(bào)告,提出補(bǔ)救措施。 則:。2. 適用范圍:本制度適用于公司能源統(tǒng)計(jì)工作的管理。 節(jié)能總統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)匯總各分廠能源消耗記錄,負(fù)責(zé)填報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)要求的各種報(bào)表。 能源統(tǒng)計(jì)人員應(yīng)具備統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格,持有市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一發(fā)放的《統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證書》,熟悉開展能源統(tǒng)計(jì)工作所需要的專業(yè)知識(shí)。 能源統(tǒng)計(jì)人員要根據(jù)本單位節(jié)能降耗工作需要,加強(qiáng)能源統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,建立健全能源統(tǒng)計(jì)管理制度,為開展節(jié)能降耗工作提供咨詢服務(wù)。 能源計(jì)量是能源統(tǒng)計(jì)的基礎(chǔ),各分廠、部門要加強(qiáng)能源計(jì)量管理工作,嚴(yán)格遵照國家計(jì)量法律法規(guī)和能源計(jì)量管理的要求,保證量值單位的準(zhǔn)確可靠。 準(zhǔn)確、完整、及時(shí)地提供各種有關(guān)能源數(shù)據(jù),并保證信息的可靠性。 根據(jù)各種能源的形態(tài),采用不同的計(jì)量方法,主要包括:煤和焦炭只允許用稱重法計(jì)量器具;原油、輕油和其它石油制品,可以用容積法和稱重法計(jì)量;電能計(jì)量用電子式、感應(yīng)式和機(jī)電式電能表法計(jì)量;水、煤氣、蒸汽、壓縮空氣用流量計(jì)量法;液化氣用稱重法計(jì)量;能源工藝計(jì)量和電能平衡測(cè)試可采用溫度、密度、粘度、壓力、電流、電壓、熱量、質(zhì)量等參數(shù)來計(jì)量;不論采用何種計(jì)量方法,最終都應(yīng)折算成能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度規(guī)定的相關(guān)能源指標(biāo)所列的計(jì)量單位。 各分廠、部門要根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)的性質(zhì)、規(guī)模以及能源經(jīng)濟(jì)管理和填報(bào)能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表的需要,協(xié)助經(jīng)節(jié)能辦建立健全一套完整的能源統(tǒng)計(jì)原始記錄。 原始記錄主要包括: 能源生產(chǎn)和銷售方面的原始記錄;如:產(chǎn)品驗(yàn)收入庫單、能源化驗(yàn)單、產(chǎn)品銷售發(fā)票、產(chǎn)品出庫單、貨運(yùn)單等; 能源購進(jìn)方面的原始記錄;如:購進(jìn)能源的憑證、質(zhì)檢的驗(yàn)收入庫單等; 能源領(lǐng)用消費(fèi)方面的原始記錄;如:水、電表的抄表憑證、領(lǐng)取能源材料的領(lǐng)料單、退料單、材料代用卡等;;如:調(diào)撥單、出庫單、外協(xié)撥料單等;;如:能源盤存表、盤盈盤虧報(bào)告單等。 能源統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳:能源統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳是各分廠、部門按照填報(bào)能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表和能源管理與分析工作等需要,分類匯集、整理和積累能源原始記錄的帳冊(cè),是填報(bào)能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表的依據(jù)。、及時(shí)和完整;要按時(shí)間順序及時(shí)登記,在時(shí)間上不間 斷,各能源事項(xiàng)應(yīng)注明資料來源(原始憑證統(tǒng)一編號(hào)),字跡工整,不能隨意涂改和空缺,必要時(shí)可附加文字說明;臺(tái)帳數(shù)據(jù)應(yīng)與原始記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表相互銜接一致。 能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表:能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表是由國家與地方政府統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)主管部門根據(jù)能源經(jīng)濟(jì)管理工作需要,按國家統(tǒng)一確定的表式、指標(biāo)項(xiàng)目、報(bào)送時(shí)間,定期的自下而上逐級(jí)提供基本能源統(tǒng)計(jì)資料的統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度。、部門的能源統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理,要確保公司能源統(tǒng)計(jì)范圍齊全,認(rèn)真審核數(shù)據(jù),嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān),按照制度規(guī)定時(shí)間報(bào)送數(shù)據(jù),并對(duì)公司的能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量負(fù)責(zé);、穩(wěn)定性和可比性,原則上節(jié)能辦在報(bào)告期年度中不得對(duì)所屬分廠數(shù)量進(jìn)行增減變動(dòng)調(diào)整,對(duì)于年內(nèi)出現(xiàn)分廠數(shù)量減少(破產(chǎn)、倒閉、停產(chǎn)和歇業(yè)等)的情況,要求該單位關(guān)停前上報(bào)的能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)繼續(xù)保留到年底,在新年度報(bào)表中再進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。 上報(bào)的能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表必須印章齊全(包括單位印章、單位負(fù)責(zé)人印章、填表人印章等),字跡清晰,并填寫報(bào)出日期。 建立能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核查詢制度: 分廠、部門要嚴(yán)格審核報(bào)表數(shù)據(jù),確保上報(bào)的能源品種、計(jì)量單位、核算方法等內(nèi)容符合能源統(tǒng)計(jì)制度的規(guī)定,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更正。 建立能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表的評(píng)估制度: 節(jié)能辦在統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)出前,要將能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與生產(chǎn)經(jīng)營、效益等相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行邏輯性審核,運(yùn)用趨勢(shì)分析等方法對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,并留有審核評(píng)估的詳細(xì)記錄。 建立能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)訂正制度: 統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)出后,如果發(fā)現(xiàn)差錯(cuò),必須及時(shí)向授表單位申請(qǐng)更正并留有記錄。 節(jié)能辦不得代替分廠、部門填寫能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表或更改能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。 對(duì)于有能源加工轉(zhuǎn)換的,其能源投入合計(jì)應(yīng)等于各能源消費(fèi)品種加工轉(zhuǎn)換投入量之 和,投入能源合計(jì)應(yīng)大于等于產(chǎn)出能源合計(jì);如果生產(chǎn)工藝沒有大調(diào)整的情況下,%。 各單位的能源消費(fèi)應(yīng)與本單位業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)相匹配,其能源消費(fèi)量增減變動(dòng)與其主要業(yè)務(wù)活動(dòng)量增減變動(dòng)應(yīng)保持在一個(gè)合理的范圍內(nèi),如果兩者相差較大的,要說明原因。 統(tǒng)計(jì)人員工作崗位發(fā)生變動(dòng)時(shí),應(yīng)對(duì)統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行交接。 能源統(tǒng)計(jì)自動(dòng)化建設(shè): 公司應(yīng)根據(jù)能源統(tǒng)計(jì)工作的需要配備電子計(jì)算機(jī)等設(shè)備,能源統(tǒng)計(jì)人員要熟悉電子計(jì)算機(jī)的操作技術(shù),能夠運(yùn)用電子計(jì)算機(jī)完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表的數(shù)據(jù)處理工作。 應(yīng)按照能源統(tǒng)計(jì)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的要求,積極推動(dòng)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作,實(shí)現(xiàn)能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的網(wǎng)上傳輸。 節(jié)能辦有權(quán)監(jiān)督、檢查所屬分廠、部門對(duì)本規(guī)定的貫徹執(zhí)行情況,對(duì)違反本規(guī)定的分廠、部門有權(quán)責(zé)令改正。 本制度自公布之日起實(shí)施。2. 適用范圍: 本規(guī)范適用于政府計(jì)量綜合辦公室門依法對(duì)企業(yè)、事業(yè)單位、行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等獨(dú)立核算用能單位開展能源計(jì)量專項(xiàng)監(jiān)督檢查,并適用于用能單位內(nèi)部施行能源計(jì)量管理和開展能源計(jì)量監(jiān)督。3. 職責(zé):質(zhì)量管理部負(fù)責(zé)計(jì)量器具的配備、檢定、校準(zhǔn)工作。 用能單位:社會(huì)各企業(yè)、事業(yè)單位、行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等采用獨(dú)立核算方式依法使用能源的組織機(jī)構(gòu)。 重點(diǎn)用能單位:指能源消耗量大于或等于國家或地方政府確定的能源消耗量限定值而被國家或地方政府列入重點(diǎn)管理目錄的用能單位。 能源計(jì)量器具:測(cè)量對(duì)象為一次能源、二次能源和載能工質(zhì)的計(jì)量器具。注:能源計(jì)量器具理論需要量是指為測(cè)量全部能源量值所需配備的計(jì)量器具數(shù)量。 能源計(jì)量范圍:、次級(jí)用能單位和用能設(shè)備的能源及載能工質(zhì);、次級(jí)用能單位和用能設(shè)備的能源及載能工質(zhì);、次級(jí)用能單位和用能設(shè)備使用(消耗)的能源及載能工質(zhì);、次級(jí)用能單位和用能設(shè)備自產(chǎn)的能源及載能工質(zhì);、次級(jí)用能單位和用能設(shè)備可回收利用的余能資源。 用能單位應(yīng)建立能源計(jì)量管理體系,形成文件,并保持和持續(xù)改進(jìn)其有效性。 能源計(jì)量人員: 用能單位應(yīng)設(shè)專人負(fù)責(zé)能源計(jì)量器具的管理,負(fù)責(zé)能源計(jì)量器具的配備、使用、檢定(校準(zhǔn))、維修、報(bào)廢等管理工作。 用能單位的能源計(jì)量管理人員應(yīng)通過相關(guān)部門的培訓(xùn)考核,持證上崗;用能單位應(yīng)建立和保存能源計(jì)量管理人員的技術(shù)檔案。: 用能單位應(yīng)加裝能源計(jì)量器具;重點(diǎn)用能單位應(yīng)配備必要的便攜式能源檢測(cè)儀表;能源計(jì)量器具的配備應(yīng)滿足用能單位實(shí)施能源分類計(jì)量、分級(jí)分項(xiàng)考核的要求。 用能單位及其主要次級(jí)用能單位、主要用能設(shè)備的能源計(jì)量器具配備率應(yīng)符合GBl7167—2006《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》、。 用能單位主要用能設(shè)備的設(shè)計(jì)、安裝和使用應(yīng)滿足CB/T 642GB/T 15416中關(guān)于用能設(shè)備的能源監(jiān)測(cè)要求。 用能單位應(yīng)建立能源計(jì)量器具檔案,內(nèi)容包括: 計(jì)量器具使用說明書; 計(jì)量器具出廠合格證; 計(jì)量器具最近兩個(gè)連續(xù)周期的檢定(測(cè)試、校準(zhǔn))證書; 計(jì)量器具維修更換記錄; 計(jì)量器具其他相關(guān)信息。 能源計(jì)量器具應(yīng)實(shí)行定期檢定(校準(zhǔn)),凡經(jīng)檢定(校準(zhǔn))不符合要求的或超過檢定周期的計(jì)量器具一律不準(zhǔn)使用;屬強(qiáng)制檢定的計(jì)量器具,其檢定周期、檢定方式應(yīng)遵守有關(guān)計(jì)量法律法規(guī)的規(guī)定。 在用的能源計(jì)量器具應(yīng)在明顯的位置粘貼與能源計(jì)量器具一覽表編號(hào)對(duì)應(yīng)的標(biāo)簽,以備查驗(yàn)和管理。 能源計(jì)量數(shù)據(jù)記錄應(yīng)采用規(guī)范的表格式樣,記錄表格應(yīng)便于數(shù)據(jù)的匯總與分析,應(yīng)說明被測(cè)量與記錄數(shù)據(jù)之間的轉(zhuǎn)換方法或關(guān)系。 重點(diǎn)用能單位可根據(jù)需要按生產(chǎn)周期(班、日、周)及時(shí)統(tǒng)計(jì)計(jì)算出單位產(chǎn)品的各種主要能源消耗量。 專項(xiàng)監(jiān)督管理依據(jù): 法律依據(jù):《中華人民共和國計(jì)量法》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》、部門有關(guān)規(guī)章、地方有關(guān)法規(guī)。 專項(xiàng)監(jiān)督管理分類: 自我監(jiān)督管理:用能單位采用本規(guī)范對(duì)其內(nèi)部能源計(jì)量行為加以監(jiān)督管理的活動(dòng)。 專項(xiàng)監(jiān)督管理內(nèi)容: 用能單位能源計(jì)量對(duì)象和范圍。 用能單位能源計(jì)量人員。 用能單位能源計(jì)量數(shù)據(jù)。:用能單位的日常管理工作應(yīng)按照本單位建立的管理程序和本規(guī)范要求進(jìn)行;必要時(shí),可進(jìn)行有計(jì)劃的監(jiān)督檢查,方法和形式參照本規(guī)范第5.7條政府監(jiān)管程序;用能單位進(jìn)行自我監(jiān)督,建議每年應(yīng)不少于1次。 在實(shí)施政府監(jiān)督檢查前,政府計(jì)量行政管理部門要提前下達(dá)監(jiān)督計(jì)劃,事先告知被檢查的用能單位有關(guān)監(jiān)督檢查的事宜;監(jiān)督計(jì)劃應(yīng)按照國家對(duì)用能單位實(shí)施分級(jí)管理和重點(diǎn)管理的規(guī)定,明確監(jiān)督檢查的用能單位的名單、日程安排、監(jiān)督范圍:監(jiān)督計(jì)劃要以文件或函件的形式送達(dá)被檢查的用能單位。 監(jiān)督組應(yīng)由至少4名工作責(zé)任心強(qiáng)、公正可靠、具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的計(jì)量管理和能源技術(shù)人員組成;監(jiān)督時(shí)間根據(jù)用能單位的用能情況決定,一般應(yīng)在10日內(nèi)完成。 政府計(jì)量綜合辦公室門正式通知用能單位監(jiān)督時(shí)間和監(jiān)督人員。用能單位在接受政府監(jiān)督時(shí)應(yīng)做到:,向監(jiān)督組如實(shí)報(bào)告單位能源計(jì)量丁作情況;;,配合監(jiān)督組工作;(包括使用和消耗能源的歷史數(shù)據(jù)、必要的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等)、提供相應(yīng)資質(zhì); (包括生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)往來等)。 分組監(jiān)督:監(jiān)督組組長應(yīng)依據(jù)本規(guī)范管理要求,按要素進(jìn)行分組;分組監(jiān)督時(shí),監(jiān)督組成員應(yīng)按照本規(guī)范要求開展監(jiān)督檢查工作,做好監(jiān)督檢查記錄(附錄A)。 匯總結(jié)果:分組監(jiān)督結(jié)束后,每位成員應(yīng)提出監(jiān)督意見,在監(jiān)督組組長主持下,匯總監(jiān)督結(jié)果,形成初步監(jiān)督意見。,對(duì)用能單位不符合本規(guī)范要求的事實(shí),現(xiàn)場(chǎng)下達(dá)整改決定;—2006《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》強(qiáng)制性條款的事實(shí),應(yīng)在報(bào)告中詳細(xì)敘述,同時(shí)明確指出監(jiān)督組就用能單位違反國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的行為,將進(jìn)一步向政府計(jì)量綜合辦公室提交報(bào)告,提請(qǐng)政府計(jì)量行政管理部門做出相應(yīng)處理。 監(jiān)督組現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作結(jié)束后,應(yīng)在10日內(nèi)向政府計(jì)量行政管理部門遞交監(jiān)督報(bào)告。 監(jiān)督組不準(zhǔn)確的決定應(yīng)予以及時(shí)糾正; 用能單位違反國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的行為應(yīng)做出處理,處理的方式包括:;;、法規(guī),進(jìn)行其它處理;。5.附 則: 本制度由安全環(huán)保部節(jié)能辦負(fù)責(zé)解釋。山西華瑞道爾煤焦化公司節(jié)能制度管理文件頁 數(shù)共2頁版本號(hào)A1生效日期201241節(jié)能獎(jiǎng)懲考核制度編 號(hào)DR/GL/015批準(zhǔn):審核:起草: 1. 目的:為保證公司節(jié)能降耗工作的有效管理,達(dá)到節(jié)能、控制成本的目的;堵塞在能源轉(zhuǎn)換過程中不合理運(yùn)作造成的浪費(fèi),以增產(chǎn)出效為目的、完善管理為手段,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本規(guī)定。3. 職責(zé): 能源管理小組負(fù)責(zé)各單位的考核評(píng)審工作。4. 具體規(guī)定: 考核的必要性:貫徹落實(shí)省委、省人民政府為貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會(huì)精神,鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)耗能單位,提高能源利用效率,促進(jìn)全公司節(jié)能目標(biāo)的落實(shí)和完成,堅(jiān)持科學(xué)、客觀、真實(shí)、公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則,對(duì)節(jié)能有突出貢獻(xiàn)和較大貢獻(xiàn)的重點(diǎn)耗能單位給予一定的獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)未能按期完成節(jié)能目標(biāo)的相關(guān)單位給予相應(yīng)處罰,做到有獎(jiǎng)有罰、獎(jiǎng)懲結(jié)合。 能源管理小組節(jié)能工作評(píng)價(jià)內(nèi)容: 貫徹落實(shí)節(jié)能工作部署的情況; 淘汰高耗能高污染落后產(chǎn)能,促進(jìn)節(jié)能降耗的產(chǎn)業(yè); 部門節(jié)能規(guī)劃、年度節(jié)能目標(biāo)和工作計(jì)劃的制訂和落實(shí)情況。 考核時(shí)間和程序:在每年的12月41日開始進(jìn)行自評(píng)考核工作??己私Y(jié)果為未完成等次的分廠、部門,應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)做出原因解釋并提交整改方案,限期改進(jìn)。 年度分廠、部門綜合分值均達(dá)80分以上,公司將拿出10萬資金進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);分廠、部門用能超過產(chǎn)品單位能耗限額標(biāo)準(zhǔn),情節(jié)嚴(yán)重,經(jīng)限期整改治理,逾期未治理或者未達(dá)到治理要求的,由公司節(jié)能辦提出處理意見,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,對(duì)用能分廠、部門處以4~5萬元罰款。 用能分廠、部門未按照規(guī)定配備、使用合格的能源計(jì)量器具,逾期不改正的,對(duì)用能單位處以1~4萬元罰款。 違反本管理制度規(guī)定,無償向本單位職工和其它人員提供能源或者能源消費(fèi)實(shí)行包費(fèi)制的,限期整改,對(duì)逾期不改正的用能分廠、部門處以1~4萬元罰款。 在公司內(nèi)承擔(dān)建筑任務(wù)的建筑單位,違反建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的,視情節(jié)處以1000~5000元罰款,情節(jié)嚴(yán)重的要及時(shí)給予清退。5.附 則: 本制度由安全環(huán)保部節(jié)能辦負(fù)責(zé)解釋。 附件一:山西華瑞道爾煤焦化公司節(jié)能管理組織機(jī)構(gòu)任命 林偉為能源管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長任命 張殿雄、韓云計(jì)為能源管理領(lǐng)導(dǎo)小組副組長 任命 趙棟旺 為節(jié)能辦主任 任命 宋旭東 為節(jié)能辦總統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)部節(jié)能組長:楊家玉 設(shè)備動(dòng)力部節(jié)能組長:曹勝民管理員:楊家玉 管理員:李宏偉統(tǒng)計(jì)員:宋旭東(兼) 統(tǒng)計(jì)員:王 倩質(zhì)量管理部節(jié)能組長:林立強(qiáng) 生產(chǎn)部節(jié)能組長:張俊虎計(jì)量/校驗(yàn)管理員:李海燕 管理員:劉 榮管理員:任秀梅 統(tǒng)計(jì)員:王雅紅統(tǒng)計(jì)員:周小林 發(fā)電分廠節(jié)能組長:王宏新 銷售部節(jié)能組長:肖 敏管理員:宋瑞平 管理員:俞品春統(tǒng)計(jì)員:劉小青 統(tǒng)計(jì)員:劉會(huì)芳洗煤分廠節(jié)能組長:周文生 原料部節(jié)能組長:林輝瑞管理員:李玉海
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