人事管理資訊系統(tǒng)教育訓(xùn)練講義-閱讀頁
2025-04-23 07:55本頁面
【正文】 時(shí)人員）臨時(shí)人員定義：不佔(zhàn)機(jī)關(guān)預(yù)算員額，以業(yè)務(wù)費(fèi)進(jìn)用，全時(shí)辦公按月支薪者；各機(jī)關(guān)以工程管理費(fèi)、其他主管機(jī)關(guān)之補(bǔ)助費(fèi)(如國科會(huì)研究補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)、勞委會(huì)就業(yè)安全基金)進(jìn)用之人員亦須填列?！颉噶袈毻Ｐ健箼谥藬?shù)，必須於「當(dāng)月在職人數(shù)」欄中扣除。合計(jì)85人二、待遇資料報(bào)送情形：本月份待遇資料考核，考核範(fàn)圍為上月報(bào)送之待遇資料。（一）報(bào)送時(shí)機(jī)：第一周即報(bào)送並隨時(shí)至C2人事資料考核系統(tǒng)及B10公教人員待遇管理系統(tǒng)中檢誤。（二）填表注意事項(xiàng)：報(bào)送人數(shù)須與下列三項(xiàng)資料相符A4人力資源管理系統(tǒng)中各機(jī)關(guān)現(xiàn)有員額調(diào)查表「當(dāng)月在職人數(shù)」。C2人事資料考核系統(tǒng)→考核資料查詢→人事資料→現(xiàn)職正式人數(shù)扣除留職停薪人數(shù)=待遇報(bào)送人數(shù)（三）待遇報(bào)送資料查詢：待遇福利子系統(tǒng)→待遇資料管理→待遇資料校對清冊列印→資料年月→執(zhí)行 （四）報(bào)送待遇資料：請於每月15日前報(bào)送完成PEMIS2K→待遇福利子系統(tǒng)→待遇資料管理→資料傳輸作業(yè)→資料傳出→輸入欲傳出之資料年月並檢查畫面上之參數(shù)資料，無誤後→點(diǎn)選「選取人員」→製作傳輸媒體檔→檢誤完成後出現(xiàn)對話方塊，將方塊顯示之檔案存取路徑記下來。上傳後第二天，至ECPA→應(yīng)用管理系統(tǒng)→B10:公教人員待遇管理系統(tǒng)→資料傳輸作業(yè)→待遇資料上傳記錄查詢→待遇資料上傳處理記錄之報(bào)送年月是否正確、上傳處理記錄之「是否成功」欄→若為成功，表示資料上傳成功→若為異常，需點(diǎn)選「查詢」，依錯(cuò)誤訊息至「個(gè)人基本資料子系統(tǒng)」及「個(gè)人待遇資料維護(hù)」修正，修正完成後「重新報(bào)送」。（二）亦即2k資料中現(xiàn)有在職人數(shù)（不含留職停薪人員）須與「各機(jī)關(guān)現(xiàn)有員額調(diào)查表」中「當(dāng)月在職人數(shù)」相同。（二）人事局資料與機(jī)關(guān)之PEMIS2K資料不符或不正確時(shí)，以「特定人員」方式報(bào)送人事局。特定人員資料傳輸流程： 檢誤完成→人事傳輸子系統(tǒng)→機(jī)關(guān)人員資料傳出→傳出個(gè)人全部表號(hào)資料→點(diǎn)選「新增」→點(diǎn)選欲傳出資料之人員→點(diǎn)選「確定」→點(diǎn)選「」→點(diǎn)選「新增」，新增接收機(jī)關(guān)，接收方式選磁片，接收路徑自行輸入，點(diǎn)選「確定」 →ˇ選接收機(jī)關(guān)→點(diǎn)選「資料傳送」。（三）待遇報(bào)送情形查詢： 1.「應(yīng)報(bào)送人數(shù)」應(yīng)與「已報(bào)送人數(shù)」相同，如有不同可點(diǎn)選「未報(bào)送人員清單」中之「顯示」，依所顯示訊息另行修正再行報(bào)送「考核當(dāng)月」待遇資料（即上月待遇資料）。（四）考核成績查詢： 可檢核四項(xiàng)資料：（1）人力資源（2）員額數(shù)（3）人事資料正確性（4）待遇 人事資料正確性查詢 （1）如2k資料有誤，可點(diǎn)選「錯(cuò)誤筆數(shù)」查詢錯(cuò)誤清單 （2）請依錯(cuò)誤清單逐一至2k個(gè)人基本資料子系統(tǒng)中修正，並將異動(dòng)上傳至人事行政局。A：各類人事資訊業(yè)務(wù)互動(dòng)的疑難雜癥，均可透過本系統(tǒng)得到完善的解答。（※須登入系統(tǒng)方可使用）陸、其他一、人事資料抽檔申請，請由ECPA應(yīng)用系統(tǒng) [:人事資料抽檔系統(tǒng)]中提出申請及下載抽檔資料。所謂【主管授權(quán)】功能位於ECPA之應(yīng)用系統(tǒng)左方選單，每一機(jī)關(guān)僅有一名最高人事主管或主管授權(quán)代理人會(huì)有【主管授權(quán)】功能選項(xiàng)。，則須檢附相關(guān)證明文件(如派令資料…)，傳真至0492312300或線上上傳掃描檔案，經(jīng)人事局確認(rèn)欲抽檔人員確為本機(jī)關(guān)人員，核定後隔天即可透過此系統(tǒng)下載抽檔資料，該檔案亦僅保留5天。若分機(jī)忙線中，請使用客服傳真或Email服務(wù)。19 / 1
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