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運(yùn)輸公司論文五常精細(xì)管理法在道路運(yùn)輸管理中的探索與實(shí)踐-閱讀頁

2025-02-02 15:38本頁面
  

【正文】 輛車況完好、駕駛員各方面素質(zhì)要高,拉運(yùn)原油時(shí)要按規(guī)定路線行駛,定時(shí)定點(diǎn)拉油卸油,及時(shí)將拉油站號、井號及拉油卸油時(shí)間記錄準(zhǔn)確,并保證拉滿放凈;二是在外部運(yùn)輸市場,要求運(yùn)輸單位提供的運(yùn)輸車輛、牌照、駕駛員要一一對應(yīng),如有變更要及時(shí)與主管科室溝通,并出示變更說明,加蓋單位公章,提供的車輛必須相對固定,并把每臺車輛正面(含牌照)、駕駛證、營運(yùn)證影印件上交道路管理科備檔存檔。為此該廠眼睛向內(nèi),仔細(xì)尋找挖潛空間,深挖內(nèi)部潛力,努力實(shí)現(xiàn)運(yùn)力的科學(xué)配置。其次,熱注站建立集中打油(水)點(diǎn),改進(jìn)集輸系統(tǒng)生產(chǎn)的做法,由傳統(tǒng)罐車?yán)\(yùn)方式變?yōu)楣茌敺绞?,從而減少熱注拉水費(fèi)用。最后是將歡616塊單井拉油改管輸和對采六杜813塊超稠油拉運(yùn)方式由以往二次過磅改為一次過磅。深挖特車潛力一方面做好合理調(diào)配,特車由道路科和生產(chǎn)運(yùn)行科統(tǒng)一安排,將各家工作量集中匯總后,進(jìn)行任務(wù)分配,讓特車隨任務(wù)走,改變了以往定點(diǎn)定單位的做法,提高了特種車輛利用率,有效地節(jié)約外部運(yùn)費(fèi);另一方面提高廠內(nèi)運(yùn)輸設(shè)備利用率,能用廠內(nèi)車輛絕不用外委車輛,特殊情況必須報(bào)生產(chǎn)運(yùn)行科同意,大大提高廠內(nèi)運(yùn)輸設(shè)備利用率,有效控制了特車運(yùn)費(fèi)的超支。一是運(yùn)距、運(yùn)價(jià)統(tǒng)一由概預(yù)算、審計(jì)部門進(jìn)行核實(shí),核實(shí)后經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)、概預(yù)算、主管部門(道路運(yùn)輸管理科)簽字,按照公司概預(yù)算主管部門最終審定運(yùn)距、運(yùn)價(jià)進(jìn)行結(jié)算;二是超稠油、渣油拉運(yùn)車輛實(shí)行檢斤過秤制度,對每臺拉運(yùn)車輛空車、重車進(jìn)行檢斤,并建立拉運(yùn)臺帳、拉油小票簽字制度,拉油小票由駕駛員、押運(yùn)員、過泵人聯(lián)合簽字;三是嚴(yán)格車輛運(yùn)費(fèi)審批,由各單位對所有用車路單進(jìn)行簽字并加蓋用車單位調(diào)度公章,簽字內(nèi)容包含工作內(nèi)容、工作時(shí)間、帶車人簽字,使用單位主管領(lǐng)導(dǎo)審核后在工作量確認(rèn)單上簽字蓋章后方可到道路運(yùn)輸管理科審核結(jié)算;四是結(jié)算前,運(yùn)輸承接單位結(jié)算人員帶拉油小票、拉運(yùn)臺帳到相關(guān)的單位進(jìn)行審核后到運(yùn)輸管理科進(jìn)行復(fù)核,復(fù)核無誤后進(jìn)行結(jié)算。“一個(gè)會議”即:定期召開油品管理例會,對近一個(gè)時(shí)期的渣油拉運(yùn)進(jìn)行總結(jié),對暴露出來的管理問題進(jìn)行通報(bào),制定加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)管理的方案。四、認(rèn)真對比效果,實(shí)施五常精細(xì)管理法,為提升道路管理水平提供科學(xué)依據(jù)通過五常精細(xì)管理法很好地解決了運(yùn)費(fèi)資金缺口大問題,確保2009年運(yùn)費(fèi)控制在計(jì)劃指標(biāo)之內(nèi),達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:工作水平得到了較大提升。工作效率得到了較大提高。 運(yùn)費(fèi)控制得到了有效控制。(2)歡616塊單井拉油改管輸,前期投入75萬元,節(jié)約運(yùn)費(fèi)為:E2=15公里。(4)。(6)加大審核工作力度。任何一種新的管理方法、管理模式不可能一蹴而就,需要全廠上下一起努力,不斷探索、總結(jié)與實(shí)踐,不斷與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)取,不斷完善與創(chuàng)新,才能做到管理與發(fā)展同步,才能適應(yīng)激烈的市場競爭,才能真正做到管理出效益、管理
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