新長(zhǎng)江地產(chǎn)置業(yè)公司員工訓(xùn)練管理制度北大縱橫-閱讀頁(yè)
2025-06-14 21:29本頁(yè)面
【正文】 員工簽字： 個(gè)人培訓(xùn)需求 : 培訓(xùn)項(xiàng)目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)時(shí)間 注：培訓(xùn)方式指在崗、脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、業(yè)余 注：本表格作為人力資源部統(tǒng)計(jì)員工培訓(xùn)需求，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃使用 湖北新長(zhǎng)江置業(yè)有限公司培訓(xùn)管理制度 19 附件 3 部門(mén)計(jì)劃外培訓(xùn)申請(qǐng)表 申請(qǐng)人 申 請(qǐng) 部 門(mén) 培 訓(xùn) 費(fèi) 用 預(yù) 算 部 門(mén) 負(fù) 責(zé) 人 簽 名 培 訓(xùn) 費(fèi) 用 來(lái) 源 （主管副）總經(jīng)理審批 申請(qǐng)培訓(xùn)理由： 申請(qǐng)培訓(xùn)內(nèi)容： 培訓(xùn)方式和時(shí)間： 培訓(xùn)目標(biāo)： 擬參加培訓(xùn)人員名單： 注：本表格用于對(duì)不在公司年度培訓(xùn)計(jì)劃范圍內(nèi)，由部門(mén)內(nèi)部組織的培訓(xùn)的申請(qǐng) 湖北新長(zhǎng)江置業(yè)有限公司培訓(xùn)管理制度 20 附件 4 員工外派培訓(xùn)申請(qǐng)表 申請(qǐng)人 年齡 職務(wù) 性別 學(xué)歷 培 訓(xùn) 項(xiàng)目 名 稱(chēng) 培訓(xùn)項(xiàng)目起止時(shí)間 部 門(mén) 負(fù) 責(zé) 人 工作任務(wù)： 培訓(xùn)項(xiàng)目要求： 申請(qǐng)理由： 申請(qǐng)人簽字： 部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)： 總經(jīng)理、主管副總經(jīng)理意見(jiàn)： 注：本表格適用于員工對(duì)臨時(shí)外派培訓(xùn)和計(jì)劃內(nèi)外派培訓(xùn)的申請(qǐng) 湖北新長(zhǎng)江置業(yè)有限公司培訓(xùn)管理制度 21 附件 5 培訓(xùn)工作評(píng)價(jià)表 培訓(xùn)項(xiàng)目 學(xué)員姓名 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)師（教師） 對(duì)教師 的評(píng)價(jià) 教師敬業(yè)程度 □優(yōu) □好 □尚可 □差 講授水平 □優(yōu) □好 □尚可 □ 差 講授方式 □十分生動(dòng) □生動(dòng) □一般 □不生動(dòng) 聯(lián)系實(shí)際 □聯(lián)系密切 □有些聯(lián)系 □基本無(wú)聯(lián)系 教師對(duì)學(xué)員要求 □非常嚴(yán)格 □嚴(yán)格 □不嚴(yán)格 對(duì)教材 的評(píng)價(jià) 教材適用性 □適用 □基本適用 □基本不適用 教材難度 □較難 □適中 □較簡(jiǎn)單 教材邏輯性 □合理 □適中 □不合理 對(duì)培訓(xùn)組織者的評(píng)價(jià) 培訓(xùn)內(nèi)容 □優(yōu) □好 □尚可 □差 培訓(xùn)方式 □優(yōu) □好 □尚可 □差 培訓(xùn)時(shí)間 □太長(zhǎng) □適合 □不足 培訓(xùn)設(shè)施 □優(yōu) □好 □尚可 □差 培訓(xùn)收獲 □較大 □一般 □較少 □無(wú) 參加此次培訓(xùn)感到有哪些收獲？ □獲得適用的新知識(shí) □可以用在工作上的一些有效的研究技巧及技術(shù) □將幫助我改變我的工作態(tài)度 □幫助我印證了某些觀念 □給我一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，客觀地觀察我自己以及我的工作 建議 : 湖北新長(zhǎng)江置業(yè)有限公司培訓(xùn)管理制度 22 附件 6 員工培訓(xùn)簽到表 日期： 年 月 日 課程內(nèi)容： 培訓(xùn)主辦部門(mén)： 培訓(xùn)師（教師）： 上課時(shí)間：自 年 月 日 時(shí) 分 到 年 月 日 時(shí) 分 序號(hào) 部門(mén) 姓名 序號(hào) 部門(mén) 姓名 1 21 2 22 3 23 4 24 5 25 6 26 7 27 8 28 9 29 10 30 11 31 12 32 13 33 14 34 15 35 16 36 17 37 18 38 19 39 20 40 湖北新長(zhǎng)江置業(yè)有限公司培訓(xùn)管理制度 23 附件 7 員工培訓(xùn)考核記錄 培訓(xùn)主辦部門(mén) 培訓(xùn)日期 培訓(xùn)課時(shí) 培訓(xùn)內(nèi)容： 主要講課人員 姓名 職務(wù) 職稱(chēng) 授課內(nèi)容 受培訓(xùn)人員及培訓(xùn)前崗位： 考核結(jié)果： 承辦部門(mén)主管 /日期： 人力資源部經(jīng)理 /日期：
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