女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定-閱讀頁(yè)
2025-05-13 07:55本頁(yè)面
【正文】 位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，以自辦或者聯(lián)辦的形式，逐步建立女職工衛(wèi)生室、孕婦休息室、哺乳室、托兒所、幼兒園等設(shè)施，并妥善解決女職工在生理衛(wèi)生、哺乳、照料嬰兒方面的困難。受理申訴的部門(mén)應(yīng)當(dāng) 自收到申訴書(shū)之日起３０日內(nèi)作出處理決定，女職工對(duì)處理決定不服的，可以在收到處理決定書(shū)之日起１５日內(nèi)向人民法院起訴。 第十四條 各級(jí)勞動(dòng)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)本規(guī)定的執(zhí)行進(jìn)行檢查。 第十五條 女職工違反國(guó)家有關(guān)計(jì)劃 生育規(guī)定的，其勞動(dòng)保護(hù)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定辦理，不適用本規(guī)定。 第十七條 省、自治區(qū)、直轄市人民政府可以根據(jù)規(guī)定，制定具體辦法。 第十九條 本規(guī)定自１９８８年９月１日起施行。
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