【正文】 八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各保留一份。 一、試用合同期限：自年月日至年月日，有效期為個月。 三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為元，該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度；有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰；對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件，按本合同支付給乙方薪金；對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利；享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；對試用狀況不滿意，請求辭職的權(quán)利。遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)；維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)： 試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同；乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎勵；具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利。本合同一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。那么大家知道合同的格式嗎？下面是關(guān)于員工試用合同 6 篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。經(jīng)雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項訂立以下條款，以共同遵守。 二、在試用期間，乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權(quán)益。 四、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。 六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月 10 日左右發(fā)放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。 七、在試用期內(nèi)，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將根據(jù)公司制度，由公司按制度論處。 九、在試用期內(nèi)，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的 。乙方應(yīng)對甲方造成的 損失予以全額的賠償責任?；蛞蛞曳降墓室饣蛑卮筮^失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)向乙方進行追償?？己瞬缓细裾?，公司根據(jù)實際情況將予以解雇。十三、本合同經(jīng)雙方簽字后起生效。 甲方： (公章 )乙方： (簽字 ) 日 期：日期： 員工試用合同篇 2 甲方： ____________________________ 乙方： ____________________________ 身份證號： ________________________ 根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。 二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在 ________________工作崗位。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù) ； ，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) ，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同； ，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞 動合同； 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) ，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同； 、提出合理化建議的權(quán)利； 。 九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 一、試用合同期限： 自年月日至年月日上，有效期為個月。 三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為元，該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。 有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度； 有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰； 對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。 為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件； 按本合同支付給乙方薪金。 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)： 乙方的權(quán)利。 乙方的義務(wù)。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)： l 試用期滿，經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件，甲方 有權(quán)不再簽訂正式勞動合同； 對員工有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同； 試用期乙方的醫(yī)療費用由甲方承擔 %（ 90%），乙方承擔（ 10%）； 試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續(xù)，如乙方被正式錄用，可補辦有關(guān)險種，從試用期起算； 試用期，乙方請長病假 10 天、事假超過 7 天者，試用合同自行解除。 八、一般情況下，試用期間乙方崗位不得變更。 九、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原處理。 甲方：乙方： 法定代表人：簽字： 簽約日期：年月日 員工試用合同篇 4 甲方：簽定日期： 乙方：編號： 根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。 二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在工作崗位。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)： 。 。 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)： 。 務(wù)。 六、甲方的 `其他權(quán)利、義務(wù)： 試用期滿，如乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動合同；如員工業(yè)績突出并對公司有重大貢獻，甲方可根據(jù)實際情況酌情提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；乙方被正式錄用，方可辦理各項保險手續(xù)，試用期乙方不享受各項保險。 八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商的原則處理。 甲方：乙方： 法定代表人：簽字： 日期：日期： 員工試用合同篇 5 甲方： 乙方： 身份證號： 根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、 自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。 二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在工作崗位。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)： 。 。 對試用期乙方因工傷亡，由甲方負擔賠償。 享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利； 享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利； 享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利； 對試用狀況不滿意，請求辭職的權(quán)利。 遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)； 遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)； 維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)： 試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同； 乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎勵； 具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利； 反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。若需變更，須事先征求乙方的同意。 十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力 ，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 一、試用合同期限 自 _________年 _______月 _______日至 _________年 ______月______日上，有效期為 _________個月。 三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為_________元，該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。 (2)有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進 行處罰 。 (1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件 。 (3)對試用期乙方因工傷亡，由甲方負擔賠償。 (2)享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利 。 (4)對試用狀況不滿意，請求辭 職的權(quán)利。 (2)遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù) 。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) ，經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動合同 。 _________%，乙方承擔_________%。 ，乙方請長病假 10 天、事假團黨委計超過 7 天者，試用合同自行解除。 ，可以要求甲方獎勵 。 。若需變更，須事先征求乙方的同意 。 十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是整理的員工試用合同 9 篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。 一、試用合同期限：自年 月日至年月日，有效期為個月。 三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為元，該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度；有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰；對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件，按本合同支付給乙方薪金；對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利；享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；對試用狀況不滿意，請求辭職的權(quán)利。遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)；維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)： 試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同；乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎勵；具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利。本合同一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 二、工作崗位：試用崗位根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在_________擔任 _________工作。 四、勞動報酬：依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣_________元，該收入由 _________構(gòu)成。 2．甲方的義務(wù) （ 1）為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件； （ 2）按本合同支付給乙方薪金； （ 3）對試用期乙方因工傷亡，由甲方負擔賠償； （ 4）甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 2．乙方的義務(wù) （ 1）遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)； （ 2）遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)； （ 3）維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。 八、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) 1．試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同； 2．乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎勵； 3．具有參與公 司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利； 4．反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。 十、乙方應(yīng)嚴守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營、財務(wù)、人事等機密，違反《保密制度》者，應(yīng)承擔相應(yīng)責任并接受處理。 十 二、乙方如被解聘或自動請求解聘時，一經(jīng)核準，應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的，可以隨時終止試用，解除本合同，并不因此承擔違約責任。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 二、勞動報酬：甲方貫徹按勞分配原則，確定乙方月收入為 _______元，考核轉(zhuǎn)正后根據(jù)工作崗位和工作業(yè)績按正式職工待遇執(zhí)行。 四、乙方的基本權(quán)利 乙方享有公司試用期工資待遇；對試用狀況不滿意，有請求辭職的權(quán)利。 六、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) 試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同； 七、乙方因工作能力或績效不佳、未遵守公司保密制度、有重大失誤或給公司帶來較大經(jīng)濟損失和形象損害者，甲方可隨時解除此協(xié)議，甲方亦不負任何責任。 九、乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請，甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出是否批準乙方轉(zhuǎn)正的書面決定，若批準，則雙方應(yīng)簽訂勞動合同。 甲方（蓋章）： ______________乙方（簽字）： ______________ 身份證號： __________________地址： ______________________ _________年 _______月 ______日 _________年 _______月 ______日 員工試用合同篇 4 甲方： __________________ 乙方： __________________ 根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司 新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。 二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在 _________工作崗位。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù) 1．甲方的權(quán)利 （ 1）有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度； （ 2）有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰； （ 3）對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同