【正文】 唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。我們經常講改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界，但實際上存在著重 客觀輕主觀，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的進退榮辱多了，考慮職工群眾和全局利益少了。導致群眾觀念淡漠了，指導工作主觀意志成份多了，為群眾想的少了，服務群眾缺乏真功夫。求真務實，是我們黨一貫的優(yōu)良傳統和作風，是黨的各項事業(yè)不斷取得新勝利的根本保證。在工作任務多，任務重時，在提高工作效率 的同時忽視了質的存在，降低了工作標準。在吃透上級政策精神上不到位，不能很好地結合實際，有些生搬硬套，缺乏變通，導致一些工作出現后遺癥。全面從嚴治黨，黨委擔負主體責任，黨委班子成員要履行“一崗雙責”，黨委部門要承擔全面從嚴治黨的具體職能責任。在抓黨風廉政建設上有麻痹思想，認為只要自己潔身自好就行了，對全局黨員干部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查。 （一）加強理論武裝。自覺養(yǎng)成良好的學習習慣，堅持深學細研、學透政 治理論，不斷加強自身修養(yǎng)，以學修行，用學習成果不斷提升工作能力和工作水平。 （二）堅定理想信念。二是把增強黨員意識、黨性觀念和改造主觀世界擺到突出位置，積極參加黨內生活，加強黨性 鍛煉和修養(yǎng)，增強自身政治敏銳性。一是加強自身黨性修養(yǎng)和分管部門黨員干部教育，引導黨員干部通過批評和自我批評懲前毖后、治病救人，凈化思想，純潔作風。 （四）增強責任意識。二是加強工作日常監(jiān)督檢查，多深入分管部門、聯系單位了解情況，定期組織分管部門干部匯報、謀劃工作，采取聽取匯報 、實地查看等形式加強日常督查，推進工作有效落實。 （五）強化擔當意識。二是加強制度建設，進一步修訂完善相關制度，提高制度的約束力和執(zhí)行力。四是充分發(fā)揮分管工作優(yōu)勢，在為民辦實事和服務大局上做出更大貢獻。一是加強對分管范圍內兩個責任工作的 組織領導，做到安排部署、責任落實、監(jiān)督管理“三到位”。三是加強分管部門制度建設，不斷推進廉政風險防控等制度創(chuàng)新，加強黨務政務事務公開，建立權力運行制約、監(jiān)督長效機制。以。以上匯報，不妥之處，請同志們批評幫助改正。同時，結合思想和工作實際，緊扣 2021 民主生活會的主題，廣泛征求意見，開展談心談話，批評和自我批評，制定整改落實措施?，F將我局領導班子對照檢查情況匯報如下 : 一、存在的問題及表現 （一）上民主生活會梳理問題整改情況 2020 年的民主生活會上，共梳理出六個方面 12 個問題，其中 6個問題已經整改到位，還有 6 個問題列了 清單、建了臺賬，通過一年多的持續(xù)整改，目前也已全部銷號。針對“理想信念不夠堅定”的問題，我認真學習了黨規(guī)黨史，學習了十九大及十九屆二中、三中、四中、全會精神，講了 2 次專題黨課，強化了宗旨意識、強化了黨性修養(yǎng)，堅定了共產主義理想信念。針對“推動工作有急于求成表現”的問題，我堅持進一步熟悉社情民意，在安排工作中，盡量做到既能結合工作實際、又能加快追趕超越步伐，工作的針對性、指導性、操作性進一步增強。 （二） 2020 年梳理的主要問題 ，堅決做到“兩個維護”方面。但與習總書記 :“必須大興學習之風，堅持學習、學習、再學習”的要求相比，還存在三個方面的問題，一是學習的恒心毅力不夠，沒有真正把學習作為硬任務、硬目標擺上重要位置，缺乏主動學、持續(xù)學。更多的時候是就報告本身、就自己分管領域的內容進行學習，存在孤立地、零散地、局部地理解十九大精神的情況。存在淺嘗輒止現象，沒有作深入 、系統的消化和領會，有些內容學而不精、知而不透。對新思想新理論新政策的學習有時仍停留在一般性的認識和理解 .上，思考性學習、研究性學習還不夠，有時有走形式、走過場的現象。沒有將十九大及十九屆歷次全會精神的實質和內涵充分運用到實際工作中，工作上存在憑經驗抓安排、抓落實的現象。我能認真貫徹執(zhí)行 .上級各項決策部署，始終同黨中央和省、市、縣委保持高度一致，做到政治立場不含糊、落實決策不折扣。一是大局意識有待加強。二是沒有牢固樹立科學發(fā)展觀。二是學習不夠全面。二是理解不夠深刻。三是學習實效不夠。四是運用不夠充分。 ，服務疫情防控和經濟社會發(fā)展方面。二 .是黨性修養(yǎng)要求不夠高。三是政治認識高度不夠。 “十三五””，謀劃“十四五”方面。勇于負責、敢于擔當的精神不足 ，存在缺乏擔當、不敢直面問題的現象。工作 .上滿足于現狀，過于強調規(guī)矩與程序，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題；對新政策、新問題的研究不夠，習慣于憑經驗做事；缺乏探索做好新時期黨建及紀檢工作新思路、新做法的主動性，致使工作思路不寬，辦法不多。認為自己起早貪黑干了 20 多年了，年齡也慢慢偏大了，體質也慢慢下降了，也該在機關里歇歇氣了，缺乏強烈的事業(yè)心和責任感，有船到碼頭車到站的思想。 ，履行“一崗雙責”和遵規(guī)守紀、糾四風轉作風方面。一是“一崗雙責”仍有差距。二是部分方面還存在官僚主義現象。比如，我分管工業(yè)已經有一年多的時間，有 3 戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)一直想去看看、但至今沒有去成，多是聽經貿局的同志匯報企業(yè)經營情況，實地調研不夠。把群眾看作衣食父母的初衷有所淡化，干工作更多的是迎合 .上級領導意圖，對一些百姓反映的問題轉辦、交辦多，親自深入一線不夠。對干部批評有時候不講究方式，直來直去，語氣嚴厲。 二、產生問題的原因分析 （一）學習松懈，思想認識不夠到位。因此，心浮氣躁、浮于事務性工作，逐漸養(yǎng)成了當“二傳手”、當“甩手掌柜”的習慣，學習的緊迫感有所松懈，學習過程中也沒有真正沉下心去，雖能按時學、經常學，但學習不深不透，對一些本該熟知的理論、政策、工作，知而不精。我出生在一個農民家庭，家里十分困難，上學時奮發(fā)學習，目標是考上大學，脫離農村；工作后，奮力拼搏，總想 圖個好的工作環(huán)境。尤其看到黨內和社會上的一些不正之風時，對照初心的少了、隨波逐流的多了，艱苦奮斗的意識下降了，對自己的要求也降低了。自己從小在農村吃苦長大，對農民的疾苦感受很深，也立志要親民、愛民、服務人民。說到底是為民服務的 宗旨淡化，是政績觀出了問題，沒有真正把群眾看作衣食父母，沒有把他們當做服務對象，對群眾感情有所淡化，產生了距離。我先后從鄉(xiāng)鎮(zhèn)科員一步一步走過來，但隨著崗位的變化、時間的推移，不知不覺滋長了自我滿足的情緒，入黨之初和提拔伊始的決心和信心淡化，奮斗的隨之消退。 三、整改措施 針對查擺出的新問題，我將逐一列出清單、建立臺賬、認真整改，努力做一名合格的黨員、稱職的公仆、廉潔的干部。 是學好政治理論。二是學精業(yè)務知識。 （二）自律上再嚴格，解決好規(guī)矩紀律松散的問題。牢記總書記對各級干部的諄諄教誨，保持清醒頭腦、清醒認識，強化自我約束，嚴格遵守“八項規(guī)定”和省市縣相關紀律規(guī)定，時刻把手中的權力作為一種責任、一種擔當、 種約束，筑牢防線、不觸紅線。積極從凈化周邊環(huán)境入手，減少不良影響。 （三）宗旨上再強化，解決好擔當作為不強的問題。牢記 初心、不忘使命，堅持在實干中破解難題、在作為中服務群眾，堅決拋棄“管好自己一畝地、不耕別人半分田”的錯誤認識，努力把自己擺在全局的高度，主動謀劃工作、主動承擔任務，做好組織的參謀員、戰(zhàn)斗員。堅持深入基層與干部群眾打成一片，爭取做一個基層通、民情通，努力為群眾多辦一些修路、架橋、發(fā)展產業(yè)等實事，贏得干部群眾的信任、理解和支持。一是做到兩手都硬。二是堅持防微杜漸。以上對照檢查，可能問題查找的還不夠準確、原因剖析的還不夠透徹，我一定虛心接受大家的意見和建議，并在今后認認真真補課、扎扎實實整改，努力做一名信仰堅定、堪為表率的黨員干部，努力為商南經濟社會發(fā)展做出應有的 貢獻?，F將情況報告如下： 一、自身存在的突出問題 (一 )理想信念方面一是黨性錘煉不過硬。二是理論武裝不自覺。 （二）紀律規(guī)矩方面一是政治紀律性還有待加強。二是規(guī)矩意識還有待提升。 （三）擔當作為方面一是推進工作的韌勁不足。二是迎難而上的勁頭不足。 （四）組織生活方面一是參加黨支部活動不夠積極。在開展批評時，對其他同志存在的問題，沒有毫無保留地全面提出，大多情況只作為“旁觀者”點到為止，很少幫助進行深層次剖析。 二、產生問題的原因剖析 上述查擺出來的問題，剖析其產生根源，既有客觀原因，更有主觀原因，從根子深處來講，主要有以下幾個方面：一是黨性修養(yǎng)有所放松。在參加黨內政治生活時，主觀能動性不足，對自己所肩負的重要職責和神圣使命認識不充分，不自覺地放松了對黨性的鍛煉。二是理想信念有所弱化。在學習和工作沖突時，經常學習服從于任務，導致學習“欠賬”越攢越多。黨內政治生活還是不夠嚴肅，科學民主決策沒有很好地落到實處，對黨風廉潔建設和反不廉潔斗爭的重要性、艱巨性和長期性認識不足，缺少“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭。但對抓好廉潔工作時緊時松，改作風、提效能的力度還不夠大。把黨的創(chuàng)新理論武裝作為首要政治任務、政治責任，認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，進一步端正學風，做到內化于心、學以致用，實現理論與實踐相統一，不斷提高自己和班子成員適應新形勢、解決新問題的能力，提高從政治全局高度看問題的敏感性和判斷力。堅持民主集中制原則，增強民主意識和民主作風，注重增進班子團結，重大問題由集體討論和決定，提高提高班子科學決策、民主決策的水平。 （三）著力在創(chuàng)新擔當有為上下功夫。 （四）著力在樹好作風形象上下功夫。