黨課：機(jī)關(guān)專題黨課上講話[合集5篇]-閱讀頁
2025-04-27 03:22本頁面
【正文】 分想要干好工作的態(tài)度，很可能一事無成。作為一名共產(chǎn)黨員，首先要從思想上想干事，做表率，在實(shí)干中實(shí)現(xiàn)黨員的價 值?！翱照?wù)`國，實(shí)干興邦”。進(jìn)入新時代，黨員干部就應(yīng)當(dāng)以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感干實(shí)事、求實(shí)效，在干事創(chuàng)業(yè)的奮斗過程中充分實(shí)現(xiàn)人生價值，“不負(fù)干部之名，不推干部之責(zé)”。 十九大報告也深刻地分析了我們黨面臨的四大考驗(yàn)和四大危險，要求我們要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，保持戰(zhàn)略定力，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。 這里，給大家提幾點(diǎn)要求： 第一，內(nèi)外兼修提素質(zhì)，做勤政廉政的表率。 一要踐行廉潔從政行為規(guī)范。家庭對一個人的道德品質(zhì)、價值觀念、行為規(guī)范會產(chǎn)生很大影響。因此，作為一名黨員干部，既要管好自己，又要管好家人 。一是看到門庭若市時不忘吹吹“清風(fēng)”。凡是有可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的錢物不能收 。二是職務(wù)提升時不忘吹吹“冷風(fēng)”。三是工作繁忙時不忘吹吹“暖風(fēng)”。 二方面，把好廉潔自律“五道關(guān)” 。大家雖然領(lǐng)導(dǎo)干部，但作為人都是有七情六欲的，也是會重感情的，但親情友情再深也應(yīng)該有界限，這個“界限”就是公權(quán)不能私用。二是把好初始關(guān)。俗話講：貪如火，不遏則燎原 。第一次面對誘惑時，一定要守節(jié)持定、坐懷不亂。注意“每一次”，就能立于不敗之地 。我們常說“不因善小而不為，不因惡小而為之”。四是把好交友關(guān)。大家一定要凈化自己的社交圈，對那些懷著個人目的來拉拉扯扯的人保持高度警惕，更不能為了貪圖享樂而去“傍大款”。 二要夯實(shí)勤廉雙為思想根基。不廉政容易壞事 ，不勤政則無以成事?！肮υ谇谡?，威在律己”，廉政突出的是操守，勤政突出的是擔(dān)當(dāng)。一旦廉政建設(shè)搞不上去、抓不好，腐敗現(xiàn)象就得不到有力、有效遏制，權(quán)力就會受到嚴(yán)重侵蝕，再好地勤政舉措也得不到落定，權(quán)力反而會被異化、變質(zhì)、變形，從而加劇不勤政現(xiàn)象的嚴(yán)重性，危害性，這就是廉政對勤政“反作用”的集中表現(xiàn)。這是因?yàn)?，勤政不僅 是一種精神狀態(tài)，也是一種實(shí)在的政治行為方式，它的本質(zhì)內(nèi)容是黨政干部必須在其位謀其政，盡職盡責(zé)，發(fā)奮努力，充分利用手中政權(quán)的力量積極地創(chuàng)造性地工作。 三要抓好“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實(shí)。對于自己單位干部職工違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象或苗頭性問題，要及時打招呼提醒，及時批評教育，防微 杜漸。在日常工作中要堅(jiān)持黨性原則，做到在原則是非面前不含糊，在人情干擾面前不動搖，以反腐倡廉的實(shí)際行動帶出一個單位清正廉潔的風(fēng)氣。在座的每位領(lǐng)導(dǎo)干部都必須樹立不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職的責(zé)任意識，主要領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人，班子成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到具體工作中去，直接抓、經(jīng)常抓、持之以恒地抓。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)：“要嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，把守紀(jì)律、講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置”。做到守紀(jì)合格，必須做到“三個強(qiáng)化”： 一要強(qiáng)化組織觀念。黨員干部強(qiáng)化組織觀念，有兩個問題至關(guān)重要：一個是對黨的感情問題。是什么在支撐他們 ?我認(rèn)為，就是他們對黨擁有一種深厚的感情，這種感 情是樸素的、發(fā)自內(nèi)心的，因此也是最純真、最執(zhí)著的。對黨忠誠、永不叛黨，是每個黨員在入黨誓詞中的莊嚴(yán)承諾。有的對重要問題不請示、不匯報，特別是對個人重要事項(xiàng)不如實(shí)及時向組織報告，甚至刻意瞞報。如果缺乏誠實(shí)之意，就會缺少接受組織監(jiān)督的主動。 二要強(qiáng)化敬畏意識。特別要防止和杜絕三種不良心理：“僥幸”心理，有的認(rèn)為自己做得神不知鬼不覺，有的相信“哥們義氣”，認(rèn)為違紀(jì)被查處是“棍棒打兔子—— 打不著的多、打得到的少”。有的在執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”上搞變異求變通。我們常講“若要人不知 、除非己莫為”“常在河邊走，哪有不濕鞋”，黨在執(zhí)行紀(jì)律上從來沒有“將功抵過”那一說，誰違反紀(jì)律都要受到懲處，這一條鐵杠杠已被十八大以來管黨治黨實(shí)踐充分證明，希望大家時刻保持高度警醒。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部手中握有一定的權(quán)力，出問題也往往出在這個“權(quán)”上。黨員干部要心中高懸法律的明鏡，手中緊握紀(jì)律的戒尺，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和黨的紀(jì)律規(guī)矩辦事，把人民賦予的權(quán)力真正用來為人民服務(wù)。當(dāng)前尤其要 防止兩種情況，一種是“利”字當(dāng)頭，有的領(lǐng)導(dǎo)干部借為企業(yè)服務(wù)，利用手中權(quán)力與老板搞“禮尚往來” 。習(xí)總書記反復(fù)告誡“官商交往要有道”，并就新型政商關(guān)系提出了“親”“清”二字。同時又要嚴(yán)守官商兩道、清水之交，與企業(yè)家有交集但不能有交換、有交往但不能有交易，為企業(yè)家多服 務(wù)但不能求回報、多解難但不能搞邪道，堅(jiān)守住公私分明界限和黨紀(jì)國法底線。習(xí)總書記指出“沒有監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗，這是一條鐵律。面對依法治國、依法用權(quán)以及反腐倡廉工作新形勢，領(lǐng)導(dǎo)干部更要自覺接受監(jiān)督，內(nèi)外如一，做身正為范的表率。自覺接受監(jiān)督，是一種品德、一種責(zé)任，也是一種思想境界，是保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人健康成長的基本前提，也是領(lǐng)導(dǎo)干部自尊自愛的具體體現(xiàn)。作為黨員干部，只有時刻把自己置于群眾的監(jiān)督之下，像平時洗臉、照鏡子一樣，把接受群眾的監(jiān)督變成一種自覺行為，才能站得直、行得穩(wěn)、走得正?！饵h內(nèi)監(jiān)督條例》第三條規(guī)定“黨內(nèi)監(jiān)督的重點(diǎn)對象是黨的各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人?！贝蠹业氖种谢蚨嗷蛏俣颊莆罩欢ǖ臋?quán)力，求你辦事的人多，誘惑和陷阱也多，腐敗的危險性更大 。 三要能經(jīng)得起監(jiān)督。在工作時間內(nèi)，大家的行為受到上下、左右的關(guān)注，或者說受到來自各方的監(jiān)督，自然也不會冒風(fēng)險去頂風(fēng)違紀(jì)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部對“八小時以外”的言行舉止更要警醒，在生活 社交中要不忘黨性原則，自覺抵制不健康行為的侵蝕，主動凈化自覺的社交圈、生活圈、時刻清楚哪些事情干不得，哪些東西拿不得、哪些習(xí)氣染不得，哪些地方去不得，做到既要主動接受監(jiān)督又能經(jīng)得起監(jiān)督。希望大家牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識，在工作中、生活中做出表率，不斷推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新成效，進(jìn)一步鞏固發(fā)展萬源風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài) !
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