【正文】 下達的重要指示與精神 ， 積極響應(yīng)學(xué)校的各種文藝類活動。 七 、生活部： ① 負責(zé)本系學(xué)生的生活細 節(jié)工作。 ③ 每年定期開展關(guān)注同學(xué)宿舍文化生活得系列活動，將營造良好生活學(xué)習(xí)環(huán)境放在比較重要的位置。⑤進行學(xué)生會財產(chǎn)登記、保管。 ② 營造好的學(xué)習(xí)環(huán)境 ， 提高同學(xué)的學(xué)習(xí)興趣 ，加強學(xué)術(shù)交流 ， 切實提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)成績。④對學(xué)生會內(nèi)部成員的成績進行監(jiān)督、考評。 ② 豐富我系同學(xué)課余生活 ， 增強同學(xué)體質(zhì)。 ④ 配合學(xué)生會其他 各部開展好學(xué)生會各項活動。 十 、外聯(lián)部：① 負責(zé)學(xué)生會的外事活動 。 ③ 負責(zé)學(xué)生會大型活動的禮儀接待工作 。 十 一 、科創(chuàng)部：①組織各類學(xué)習(xí)競賽和知識講座，活躍第二課堂，擴大同學(xué)們的知識面。 ③ 及時為同學(xué)們提供有關(guān)學(xué)習(xí)的重要信息和經(jīng)驗方法，提高學(xué)習(xí)成績。 25 十二 、女生部：①為女生提供各種信息 ， 為女生發(fā)展提供環(huán)境和條件，豐富校園女生的生活，提高女生思想修養(yǎng)。 ③ 開展各種活動 ， 增強男女生之間的了解 ， 溝通 ， 使男女同學(xué)不同的思維方式形成互補，共同發(fā)展，豐富女生的業(yè)余生活。 十三 、權(quán)益部：① 與學(xué)校后勤部門合 作，解決同學(xué)們在校學(xué)習(xí)與生活遇到的實際問題，并將有關(guān)部門處理結(jié)果向全校通報，維護同學(xué)們的合法權(quán)益，改善同學(xué)們的生活質(zhì)量。 ③ 廣泛開展維權(quán)活動，介紹相關(guān)權(quán)益知識，引領(lǐng)全校同學(xué)增強權(quán)益意識 ； 與相關(guān)部門合作，結(jié)合其工作經(jīng)驗及設(shè)想，創(chuàng)造一系列鮮活而實際的學(xué)生會理論成果，修訂各項規(guī)章制度 。 第四章 學(xué)生會 們成員 的義務(wù)和權(quán) 利 第十一條 學(xué)生會成 員必須履行的義務(wù)： 與學(xué)生會干部履行相同的義務(wù)。 認真負責(zé)完成上級分配任務(wù)的義務(wù)。 具有提案權(quán)，并可要求獲得學(xué)生會各部的配合與協(xié)助。 具有參加學(xué)生會各種活動的權(quán)利。 第五章 學(xué)生會成 員的管理與考核 第十三條 學(xué)生會成 員接受學(xué)生會干部的領(lǐng)導(dǎo)、 指導(dǎo)、管理與考核。 第十五條 建立考勤制度，每次例會及值班情況必須記錄在案。 二、考核分為上學(xué)期考核和下學(xué)期考核。 第十七條 學(xué)生會 成員 免職、辭職程序： 一、部門內(nèi)部給予不合格部門 成員 免職辭退，需經(jīng)由部長、副部長共同一致決定通過，報主席團審批通過后交由 秘書部 除名、備案。 三、學(xué)生會工作正常運作期間，原則上不再選拔招進部門成員 ，遇有特殊情況除外。若部門通過，由部長向主席團提交書面申請，批準(zhǔn)后交由 秘書部 備案。 五、中途申請加入的同學(xué)經(jīng)審批通過正式成為學(xué)生會 部門成員 ，所在部門部長有使之在最短時間內(nèi)進入工作狀態(tài)的義務(wù)。 七、被免職、辭職的 成員 須交回工作牌及各項工作材料等。 由部門部長及副部長與 成員 所申請調(diào)、升職的部門部長及副部長討論研究。 三、 成員 在調(diào)、升職審批期間，仍以原 成員 身份履行權(quán)利和義務(wù)。 第二十條 本條例自通過之日起執(zhí)行。 第二條 制訂原則 (一 ) 按民主集中制的原則進行，堅持民主評議和主席團意見相結(jié)合的原則； (二 ) 應(yīng)堅持從嚴約束 ， 客觀公正 ， 公開透明的原則； (三 ) 對待犯錯誤的成員，堅持思想教育與處分相結(jié)合，以思想教育為主，懲罰為輔的原則。 第二章 處 罰 第四條 處 罰等級 （一）、警告； （二）、勸其退出； （三）、勒令退出； （四）、勒令退出并通報批評。 (二 ) 對于有下述問題的成員，給予勸其退出處分： 1．參加日常各種有關(guān)活動、會議、值班時遲到或早退 3 次者、無故缺席 2 次者； 2．值班時 3 次不做值班記錄者、 3 次不打掃衛(wèi)生者； 3．部門工作計劃和總結(jié)不認真完成 2 次者； 4．部門承辦活動未提交活動方案及總結(jié) 2 次者； 5．不服從上級、領(lǐng)導(dǎo)指示，自行其事，上級、領(lǐng)導(dǎo)批示意見下達后沒有及時改正 2 次者； 6．視工作如負擔(dān)，工作散漫、拖延影響本會工作正常開展者； 7．工作失誤影響本會工作正常開展 者； 30 8．私自占有學(xué)生會公共財物，情節(jié)較輕者； 9．有意回避工作，拒絕工作正常聯(lián)絡(luò) 2 次者； 10．刻意意氣用事影響團結(jié)者； 11．有其他部不安分舉動影響較壞者。 （四）有下列行為者給予勒令退出并通報批評： 1．違犯校規(guī)校紀 ， 受到處分者； 2．因有工作不滿情緒導(dǎo)致刻意違犯者； 3．工作中惡意頂撞上級，嚴重影響團結(jié)者； 31 4．有其他嚴重影響學(xué)生會 工作與 形象者。 第四章 附 則 第七條 本條例的解釋權(quán)、修改權(quán)及細則制定權(quán)屬學(xué) 會計學(xué)院 系學(xué)生會； 第八條 本條例自頒布之日起執(zhí)行。 二、工作中反對任何形式的敷衍、推委和不負責(zé)任。 四、工作匯報程序： 1． 成員 的工作情況向部長匯報、負責(zé)；有部門內(nèi)部分組情況的，組員向所在組組長匯報 、負責(zé)。 2．各部門部長、副部長向各分管的主席團成員匯報、負責(zé)。 3．各分管的主席團成員就自己分管工作的總結(jié)內(nèi)容向主席團全體成員匯報、負責(zé)。 4．主席團設(shè)專人定期向 會計學(xué)院分團委 領(lǐng)導(dǎo)匯報、交流工作。 33 會計學(xué)院分團委學(xué)生會 會議制度 一、全體會議 1．參加人員：全體學(xué)生會成員、各班委 、團支部 代表， 根據(jù)實際工作情況可以邀請有關(guān)嘉賓。根據(jù)工作情況決定召開日期和次數(shù)。 3．會議議題： 根據(jù)院系 安排組織相關(guān)學(xué)習(xí)，傳達有關(guān)文件、會議精神。 布置和總結(jié)工作。 其他議題。 2．主席召集、主持， 秘書部 記錄。定期會議每周或每月一次。討論、研究會務(wù)重大問題并作出決定。協(xié)商處理突發(fā)事件并作出決定。討論、研究學(xué)生會整體發(fā)展的各項決策。 34 三、部長例會 1．參加人員：主席，副主席，部長，副部長，部分有關(guān)班委 、團支部 代表。由 秘書部 召集并作記錄。討論、研究重大問題。聽取處理突發(fā)事件的意見。其他議題。 2．會議 由部長召集、主持。分定期會議和臨時會議，定期會議每月 一次，臨時會議根據(jù)部務(wù)情況決定。 總結(jié)和布置工作。 其他議題。 2．學(xué)生會 秘書部 召集并主持會議。通報學(xué)生會近期工作情況及各項決定。其他議題。 2．出席會議不得遲到、早退、無故缺席。 3．全會及例會考勤實行實名簽到制及點名制，請假書面化。 5．與會人員應(yīng)遵守其他的會議紀律。 一、辦公室由 秘書部 和 宣傳 部進行專門管理，負有責(zé)任。 二、辦公室物品的借領(lǐng)必須登記。 三、每次在活動之后生活部要清點一下物品，檢查歸還及耗費情況等，進行記錄。 五、值班人員在離開辦公室前要整理桌面、打掃地面等，保持清潔衛(wèi)生。 七、學(xué)生會辦公室鑰匙根據(jù)分配情況各自 交接，防止交叉流動。確保不因鑰匙問題影響工作正常運行。 九、每天最后離開學(xué)辦者要關(guān)閉所有電源。 十一、 宣傳 部對物品登記簿上的物品進行歸納，每月一次清單，期末匯總存檔。 二、出席全體會議、各種集體活動以及代表本 系學(xué)生會參加各種活動時必須佩戴。 四、工作牌不得轉(zhuǎn)借他人或作其他用途，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將給予處分。 六、凡辭職或免職者，須于 3 日內(nèi)將工作牌交回學(xué)生會辦公室，由 科創(chuàng)部 注銷、備案。 會計學(xué)院分團委學(xué)生會 文件管理辦法 為規(guī)范學(xué)生會各種文本資料的管理、保存，特制定本辦法： 一、由 秘書部 負責(zé)對各種文件的收集、匯總、分類、歸檔及保管。 三、如有需要傳閱的文件，由 秘書部 負責(zé)簽發(fā)和保管，并予以協(xié)調(diào)，及時歸還、存檔。 五、各種 文件、重要通知等用完之后由該項目負責(zé)人及時歸置主席團和 秘書部 、相應(yīng)檔案盒。 會計學(xué)院分團委學(xué)生會 請假制度 為提高學(xué) 會計學(xué)院分團 委 生會成員的紀律性，規(guī)范 會計學(xué)院分團委學(xué)生會 成員的請假，特制定本制度。請假分事前請假和事后請假，二者適用不同規(guī)定。 第三條：干事請假的，需本人持假條當(dāng)面交本部門部長，本部門部長審查后認為請假事由成立的，由本 部門部長簽字批準(zhǔn)；審查后認為請假事由不成立的，不予準(zhǔn)假。紀檢部有權(quán)利對請假事項進行監(jiān)督。 第六條：請假人虛構(gòu)請假事由或 主席團分管副書記 、副主席、部長未盡審查職責(zé)的，對直接責(zé)任人按《 武昌職業(yè)學(xué)院會計學(xué)院分團委學(xué)生會 章程》的有關(guān)處罰規(guī)定執(zhí)行。 第八條：事后請假分為在值勤、會議和活動前向部長或副主席的口頭請假并值勤、會議、活動后補交書面假條，陳述請假事由。 各部門干事事后請假也在請假事后兩天內(nèi)，由本人持請假條當(dāng)面交部長。由部長或副部長簽字。 第十條：請各部門嚴守自律，遵照執(zhí)行。 第十二條：本制度最終解釋權(quán)歸 武昌職業(yè)學(xué)院會計學(xué)院分團委學(xué) 40 生會 所有。 歡迎各位老師和同學(xué)予以監(jiān)督，為 我們提供寶貴的意見和建議，具體如下： 一、投訴須知 投訴人必須在投訴信中注明被投訴人姓名及其職務(wù)，投訴日期，寫清楚投訴理由（具體事件）。投訴信原則上要注明投訴人姓名，但如果有所顧慮可以匿名投訴。 二、投訴范圍 違反國 家法律，學(xué)校紀律者。 不熱情接待同學(xué)，對同學(xué)反映的事情處理不認真者。 三、投訴路徑 以書面信件的形式投到 會計學(xué)院分團委學(xué)生會 主席團、學(xué)生會 各 部 門或指導(dǎo)老師。 接到投訴后，必須在 3 天之內(nèi)完成事件核實、處理學(xué)生會干部失職行為、給予投訴人書面回執(zhí)。 （ 投訴對象不明確。 會計學(xué)院分團委學(xué)生會 干部述職制度 第一條 為加強對學(xué)生干部的監(jiān)督和管理， 全面準(zhǔn)確地掌握 學(xué)生干部的工作情況， 提高學(xué)生干部的責(zé)任意識、服務(wù)意識和大局意識，依據(jù)《 武昌職業(yè)學(xué)院會計學(xué)院分團委學(xué)生會 章程》，制定本制度。 第三條 干部述職應(yīng)當(dāng)堅持民主與集中相結(jié)合。 42 第五條 學(xué)生 干部述職每 學(xué) 年 進行一次 。 干部述職大會的時間由組織部參照第六條第一款的規(guī)定具體安排。 第八條 述職人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)將述職報告交指定部門存檔。 第九條 述職的結(jié)果 ，將 作為對干部選拔 、 考核、獎懲的重要依據(jù)。構(gòu)成違紀的，按有關(guān)規(guī)定給予紀律處分。 第十二條 本制度最終解釋權(quán)歸 會計學(xué)院分團委學(xué)生會 。它以全心全意為學(xué)生服務(wù)為 宗旨，以實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大同學(xué)的利益為己任。 “權(quán)為同學(xué)所用，利為同學(xué)所謀，情為同學(xué)所系”。 會計 學(xué)院 各班 班級委會和團支部，下設(shè)：班長、副班長、團支部書記、學(xué)習(xí)委員、團支部組織委員、團支部宣傳委員、紀律委員、生活委員、體育委員、心理健康委員、文藝委員、教學(xué)信息聯(lián)絡(luò)員，共12 人 。 第二條 班委會、團支部、全體同學(xué)堅持和擁護黨的基本路線、方針、政策，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及社會主義榮辱觀，堅持科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進。 二、 切實貫徹黨的教育方針，促進同學(xué)德智體全面發(fā)展，引導(dǎo)同學(xué)成為有中國特色的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的合格人才。 四、 完成學(xué)院分配的工作任務(wù)。 二、對班委會、團支部的工作享有提案權(quán)。 四、有對財務(wù)狀況，工作和活動內(nèi)容及與職務(wù)相關(guān)材料享有知情權(quán)（考 45 核材料除外）。 第五條 全體同學(xué)在行使章程賦予的權(quán)利時，須履行以下義務(wù)： 一、遵守國家憲法和法律、法規(guī)，遵守校規(guī)、校紀，遵守《會計學(xué)院班級章程》。 三、有維護班級聲譽，執(zhí)行班級決議，努力完成班級布署工作的義務(wù)。 第七條 班委會、團支部大會 一、在輔導(dǎo)員領(lǐng)導(dǎo)和班委會、團支部指導(dǎo)下，學(xué)生干部獨立開展工作。 第八條 全體例會行使以下職權(quán)： 一、聽取和審議班級工作報告。 三、審議通過班會的各項決議。 第九條 班級大會行使以下職權(quán)： 一、討論制定班級工作計劃和工作總結(jié)，制訂通過有關(guān)條例。 四、監(jiān)督班委會、團支部的工作，及時向輔導(dǎo)員匯報工作，反映情況，提出建議。 二、班委會、團支部設(shè)班長一人，副班長一人，團支書一人，委員若干名，由全班大會民主選舉產(chǎn)生，并報輔導(dǎo)員備案。定期召開班委會、團支部會議。 第四章 學(xué)生干部 第十一條 學(xué)生干部是學(xué)生的公仆，班委會、團支部應(yīng)按德才兼?zhèn)涞脑瓌t選拔干部，學(xué)生干部須接受全體同學(xué)的考察、監(jiān)督 、考核。 二、遵守基本的道德規(guī)范，全心全意為同學(xué)服務(wù)，嚴于律己，以身作則，起模范作用。 四、學(xué)習(xí)刻苦，成績優(yōu)良，能正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。 47 六、有正義感，敢于提出工作中的不良現(xiàn)象，敢于同一切損害集體利益和他人合法權(quán)益的行為做斗爭。 二、有參加學(xué)院 相關(guān)會議和活動的權(quán)利與義務(wù)。 四、有服從上級領(lǐng)導(dǎo)指示的義務(wù)。 六、有主動學(xué)習(xí)學(xué)生工作知識與提高學(xué)生工作能力的義務(wù)。 第十五條 本章程自通過之日起執(zhí)行。 2. 每位同學(xué)應(yīng)熱愛班集體，支持班級的工作，積極參加班里組織的各項活動。 4. 個人生活上，每位同學(xué)應(yīng)做到起臥有時、講究衛(wèi)生、合理安排時間、不沉迷于上網(wǎng)、拒絕賭博、酗酒。 6. 出勤方面：首先，嚴格遵守班級的作息時間；其次，每位同學(xué)應(yīng)做到不遲到、不早退、不曠課。 班委會、團支部組織制度 班委會、團支部組織的原則是民主集中制，每季度定期考核，對支持率低于半數(shù)的干部取消其職務(wù)，通過公開公平的競爭方式選出新干部，選舉結(jié)果報送輔導(dǎo)員經(jīng)審核后生效