首席執(zhí)行官觀后感-閱讀頁
2025-03-20 10:39本頁面
【正文】 箱生產(chǎn)流水線。如果領(lǐng)導(dǎo)人沒有號召力和人格魅力，就達不到這樣的效果。在那種物資奇缺的時代，一切都是買方市場。用這種壯士斷腕的氣概，給全體員工上了一堂成就個人終生，揚名企業(yè)名聲的課。 我們目前所面臨的困難和當(dāng)年的海爾也極其相似。這一跳是硬件和膽量的大飛躍，但我們的人員和軟件還沒有跟上這種飛躍，他們的思維還停留在天康打工時的狀態(tài)，沒有把工作當(dāng)事業(yè)干。 當(dāng)海爾小有錢時， CEO 再次高瞻遠矚，決定建八百畝地的海爾工業(yè)園。銀行不支持，他們就自己想辦法，硬是靠每年 5000 萬元利潤建成了需要 15 億元的現(xiàn)代工業(yè)園。但他們沒有被誘惑，放棄控股權(quán)，認(rèn)準(zhǔn)的事堅持做下去，靠毅力和倔強，終于達到目標(biāo)，建成了工業(yè)園。 在新產(chǎn)品的研發(fā)上，海爾 做的很出色。干事業(yè)的勁頭令我們汗顏。如果我們不立即改正，快速反應(yīng)提高效率的話，遲早會被曬死在火辣辣的太陽之下的。 在產(chǎn)品的銷售方面，海爾也不愧是一個戰(zhàn)略家，精心挑選了一批精英，經(jīng)過培訓(xùn)派向全球?？款B強作風(fēng)終于敲開了歐洲市場的大門。要放手，讓他們?nèi)ジ桑o他們一片藍天，讓他們勇 敢的去飛翔。我堅信，只要你用心去應(yīng)對，沒有達不到的高度和廣度?？赐曛笞约阂灿幸环N創(chuàng)業(yè)的激情，也渴望體會一下創(chuàng)業(yè)的成就感。 80年代，海爾僅是一個小工廠，為了生產(chǎn)出高質(zhì)量的冰箱，花巨資引進了德國的生產(chǎn)線。因為，海爾人知道產(chǎn)品有了質(zhì)量保證，企業(yè)才會有良好的信譽，才會得到消費者的承認(rèn) ，才會有生機和活力。但對一個剛剛起步的企業(yè)來說，15 億人民幣的確是個天文數(shù)字。但都因企業(yè)尚小，風(fēng)險太大而被拒絕，甚至遭到熱嘲冷諷。 也就是在這時，良好的工人素質(zhì)，嚴(yán)格的企業(yè)管理，深深吸引了準(zhǔn)備在華投資的美國 ae 公司。如果那樣的話，海爾將失去自己的品牌，這又和海爾建工業(yè)園的目的相違背，同時也就失去了自己的尊嚴(yán)。于是，在政府的資助下，海爾工業(yè)園終于建成了。于是，海爾毅然邁出了跨國的步伐。這時，海爾產(chǎn)品的質(zhì)量已經(jīng)超過了 ae 公司的產(chǎn)品質(zhì)量。否則，海爾將很難進入美國市場。其中雖然經(jīng)歷了很多艱難，但海爾人是嚇不倒的！ 20xx 年，它成功在美國建立了海爾冰箱廠。從此海爾產(chǎn)品暢銷世界！ 正如海爾總裁所說的，一個企業(yè)要發(fā)展壯大，就要有自己的品牌，就要形成國際化的大公司，就要成為狼，這樣才能與狼共舞；一個民族要發(fā)展強大，就不能只有一個名牌，而要需要很多名牌。
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