【正文】 目、地勘總院項目或其他較大的勘查項目，熟知勘查程序和相關技術規(guī)范或規(guī)定。 具有較強的事業(yè)心和責任感，熱愛華勘、熱愛地質(zhì)事業(yè)，具有強烈的找好礦、找大礦的意識。關心年輕技術人員的成長，起到傳幫帶的作用，為地勘總院培養(yǎng)后備人才。能根據(jù)項目目的任務和設計要求組織和安排各項工 作，并能發(fā)揮項目組團隊精神。有一定的公關和協(xié)調(diào)能力，能最大限度的獲取地方和相關部門的支持和配合。對項目負責人實行分段考核，即按總工辦批復項目工期作為項目負責人任職期間，未重新承擔項目的，不再享受項目負責人的待遇。 對于用工 數(shù) 量少、工作量較小，以及項目用工 計劃費用標準內(nèi)的調(diào)整，在 時間 緊迫的 情況下， 可 先 電話請示同意 施工 后再 書面 報 審備案。項目執(zhí)行過程中若發(fā)現(xiàn)重要情況都應隨時匯報。日報、周報按主管部門要求執(zhí)行。一般應 在外業(yè)驗收合格后 20 個工作日內(nèi)提交。 大型項目及 詳 查報告 可按項目設計 批復確定的 時間提交 ，遇有特殊情況 要及時報告總工辦審定。根據(jù) 地勘項目 實施的特點，需要明確以下幾點： 第十四條 槽探工程費（國內(nèi)）每立方米定為 20 元（河北、內(nèi)蒙農(nóng)業(yè)區(qū)）30 元（內(nèi)蒙的草原區(qū)） ，可以 實行 費用 包干 辦法 ，結(jié)余費用用于補貼生活費。 第十五條 野外工作期間，聘用外用工必須做好用工記錄 ,以出勤記錄或完成的工作量為依據(jù)兌現(xiàn)工資 ,外用工領取工資時應有個人簽名、按手印、并附身份證復印件 ,提交的用工原始記錄應注明考勤人 ,項目負責人簽名認可。 第十七條 嚴格執(zhí)行總院財務管理辦法，不得隨意支出招待費用 ,如有發(fā)生應在事前請示單位主管領導同意后方可支出。車輛發(fā)生的所有費用支出，由項目負責人負責支付，原則上司機不負責費用的管理。包括物品的名稱、用途、金額 ,經(jīng)辦人簽名 ,驗收人驗收 ,項目負責人確認。 第二十條 與項目有關的費用：如下表 1 人員工資 執(zhí)行地勘總院統(tǒng)一規(guī)定 2 野外津貼 礦區(qū)組 60 元 /天人 ；預查組 80 元 /天人 3 車輛交通費 礦區(qū)組 40 元 /天組；預查組 100 元－ 150元 /天組 4 材料費 按項目工作量及人員多少計算， 20213000元 /組、年 5 槽探 2030 元 /m3 6 通訊費 1200 元 /組年 7 井下補貼 4 元 /米組 8 冬季補貼 10 元 /天人（ 11月－次年 3 月）高寒地區(qū) 10－ 4 月 9 物探 參照中調(diào)局或市場費用預算標準 10 測量 參照中調(diào)局或市場費用預算標準 11 勞動保護 執(zhí)行地勘總院統(tǒng)一規(guī)定 12 福利費 執(zhí)行地勘總院統(tǒng)一規(guī)定 第四章 項目執(zhí)行過 程中違反本辦法的處罰規(guī)定 第二十一條 未能按規(guī)定要求提交報告扣項目負責人 40分，考核為不及格。 第二十三條 對項目中出現(xiàn)虛報工作量、虛報民工費、探槽費弄虛作假行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣項目負責人及當事人 20分以上，年終考核為不及格。 第五章 項目實施的物質(zhì)保證 27 第二十五條 為保證地勘項目在有限的時間內(nèi)完成施工任務，根據(jù)項目的需要提供車輛。 第二十六條 項目組根據(jù)施工需要出發(fā)前做好設備、材料、生活用品計劃，交總工辦審查批準后由綜合辦購買辦理。 管理辦法之五 天津華北 地質(zhì)勘查總院會議管理制度 第一章 總則 第一條 為改進會風，縮短會議時間，提高會議質(zhì)量，特制訂本制度。 專業(yè)會議：系全院的技術、業(yè)務性專題會議。 工作 例會：由院長及各部門負責人參加的工作調(diào)度會。 各單位的專業(yè)會議，每季度至少召開一次，也可臨時召集。 第三章 會議的召集、主持、會務安排 第四條 總 院級會議由院長 、書記 或總工召集，由綜合辦統(tǒng)一做 好 會務安排；專業(yè)會議由主管領導 召集 ，由綜合辦作會務工作；部門工作會由部門主管召集，由部門主管指派人員通知和準備會務工作。院級會議一般由綜合辦主任擬定會議議程，報院長批準后參照執(zhí)行。 第七條 會議主持人要注意烘托會議氣氛，以圓滿完成議題。 第九條 會議中有必要發(fā)言的，言簡意賅，爭取會議時間。會議中對別人發(fā)言有不同意見的盡量不要打斷別人發(fā)言，別人發(fā)言結(jié)束后可以闡明自己的觀點。 第十一條 參加會議人員不得開手機（如有必要須改為振動），開會期間其他部室人員不得以電話或其它方式打斷會議。 第 五章 會議的合并與召開原則 第十二條 凡涉及多個部門領導參加的部門協(xié)調(diào)會均須由共同上級批準后方 能召開。 29 第十四條 各部門會期必須服從全院統(tǒng)一安排，各部門小會不應安排與總院級會議同時召開，堅持小會服從大會，局部服從整體原則。會議結(jié)束后應及時整理形成會議紀要，由參會人員簽字確認后，下發(fā)各部門并存檔備查。 第七章 會議召開程序 第十七條 會議的召開程序： 會議的召集和主持：總院級會議由 總院 院長 或書記 召集并主持，由綜合辦公室負責做會議通知，其他會議由發(fā)起人負責召集并主持。 會議時間，會議根據(jù)議題不同確定時間長短。其他會議由會議召集人指定人員記錄并整理。 第十 九 條 本制度從 二 〇 一 〇 年 四 月一 日 起開始執(zhí)行。 第二章 具體規(guī)定 第二條 本辦法所指車輛是指總院的所有車輛?？傇壕C合辦及各院辦公室為車輛管理部門，對主管安全領導負責。 第五條 車輛原則定人定車并由專職司機駕駛。不允許專職司機將車輛交給未經(jīng)地勘總院認定的司機駕駛。 第六條 地勘總院本部實行“派車單”制度。無“派車單”擅自出車，應對專職司機進行 處 罰 。 第八條 要求司機必須建立行車日志，內(nèi)容包括日期、時間、始發(fā)地經(jīng)由至目的地、里程等。 第九條 車輛管理部門根據(jù)“派車單”的資料、里程表記錄及行車日志 31 于每年 12 月 31日前底填報專職司機行車里程。 第十一條 經(jīng)批準的非公派車，用車人負 擔使用里程的油資和相關的過橋過路費用。（參與接待任務除外）， 特殊情況需經(jīng)院長批準后方可派車 。 第十三條 節(jié)假日，因單位有 公務 ，經(jīng)主管領導安排出車的（項目組 車輛除外） ，專職司機 可 享受節(jié)假日加班費，但應嚴格履行報批手續(xù)。 批復：修理車輛由管理部門審定并報院長批復。 維修費報銷：車輛修好后，應試行駛一段時間（不少于一周）后，未發(fā)現(xiàn)異 常后，方可開票報銷。維修費發(fā)票分別由經(jīng)手司機、綜合辦主任 （辦公室主任） 、院長簽字確認后到財務報 銷 。包括兩項內(nèi)容： 安全行車獎：單車 全年安全行車 且 無 責任 交通 事故， 按每公里 元計獎 ,全年無惡意違法（醉酒駕車等）記錄、一般違法記錄扣罰 6 分（含6 分）以內(nèi)，按全獎計。 安全行車獎和行車里程補助均 每年發(fā)放一次。專職司機 發(fā)生一般責任交通事故， 每發(fā)生一起，扣除主管領導和 車輛管理人全年 安全 獎金的 10%。 第十 六 條 專職司機發(fā)生較小責任交通事故的（實際經(jīng)濟損失在 5000元以下），扣除事故司機當月安全行車獎；發(fā)生較大責任交通事故的（實際經(jīng)濟損失在 5000— 20210 元），扣除專職司機當季安全行車獎；發(fā)生重大責任交通事故的（實際經(jīng)濟損失在 20210元以上）扣除專職司機當年安全行車獎 ，在年終績效考核時，實行一票否決 。 第 十 七 條 專職司機在報送行車里程時弄虛作假多報里程的，扣除當季安全行車獎，并追加一倍罰款。 第十 八 條 未經(jīng)派車擅自出車的，第一次罰款 50 元，第二次罰款 100元，第三次予以調(diào)離工作崗位。 第 二十 條 根據(jù)《天津市道路交通安全責任制規(guī)定》，凡因駕駛?cè)藛T違法超過單位責任制控制指標、區(qū)交通隊轉(zhuǎn)罰單到局，對局進行超標處罰的，其罰款由被處罰直接責任人承擔、標準為每次 100元，由局經(jīng)發(fā)處代收 代繳；對在職職工拒繳者由財務處從責任人工資中扣款。 第 二十 一 條 實行事故報告制度。由 地勘 總院綜合辦向局主管領導及局經(jīng)濟發(fā)展處報告事故緣由及處置情況。 第五章 附則 第二十 二 條 本制度的解釋權歸 地勘總院 綜合辦。 管理辦法之七 天津華北地質(zhì) 勘 查 總院文書管理制度 第一章 總則 第一條 為使總院的文書管理制度化、規(guī)范化，提高文書處理質(zhì)量和效率，特訂立本文書管理制度。 第三條 總院各部門與外界來往文書的收發(fā)由綜合辦統(tǒng)一管理 ；各院 與外界來往文書的收發(fā)由 各 院辦公室統(tǒng)一管理。會議紀錄及例行表格等的發(fā)送不必發(fā)文。 以部門名義行文，由部門領導簽名或加蓋部門章，無部門章的經(jīng)批準后加蓋院公章。 （二）以部門名義行文者，應由部門主管判行。 第七條 紅頭文件編制程式 （一）文號格式：華勘總院 綜 [201 ] 號； 華勘總院 地 [201 ] 號；華勘總院 函 [201 ] 號。 第三章 文書的辦 理 第八條 文書內(nèi)容所涉及的業(yè)務主辦部門為該項文書的主辦部門，如有涉及其他部門時，其他部門則為該項文書的協(xié)辦部門。 （二）經(jīng)辦人員的處理期限： 速件、電報、機密文件等應隨到隨辦，于文到 一日內(nèi)處理完畢為原則。 來文定有答復期限者，應盡力于來文所定期限處理完畢。 第四章 印鑒管理 第十一條 總院公章管理人員為綜合辦公室主任，各院 公章 管理人員為各 院辦公室主任主管。 第十三條 蓋用公章的須經(jīng)有權領導批準或經(jīng)有權領導簽名。 第五章 相關工作程序 第十四條 文書收發(fā)的具體程序為： 35 （一）總院的綜合性文件由綜合辦負責起草和審核，總院院長簽發(fā)；黨總 支的文件由綜合辦負責起草和審核，黨 總 支書記簽發(fā)；總院各部門的文件由各部門負責起草，綜合辦審核，總院 主管領導 簽發(fā)。 （二）文件簽發(fā)后，送辦公室統(tǒng)一安排打印，打印后送回起草部門校對，校對無誤后方能復印、蓋章。 （四）屬于秘 密的文件，擬稿人應該注明“秘密”字樣，并確定報送范圍。 （五）文件統(tǒng)一由辦公室負責發(fā)送。秘密文件應由專人按核定的范圍報送。由辦公室主任提出處理意見后，簽收人應于來件當日按文件的要求報送給有關部門，不得積壓 延 誤，屬急件的，應在接到文件后即時報送。 第十五條 公章使用程序： 文件的審查：文件須蓋用公章的， 辦公室 應對行文的規(guī)范性進行嚴格審查。以 各 院名義行文的，由 各 院院長簽名。 蓋章并登記：辦公室主任認為合適的，在文書上蓋公章，并在公章使用登記表上詳細登記。 36 第十七條 文書 管理員不按程序辦理借 閱 手續(xù)，造成文書遺失的，罰款20 至 50 元。 第十九條 無權判行文件而擅自判行或有權判行者拒不判行適當文書的，罰款 50至 100元。 第二十一條 行文名義、格式等失誤影響總院形象的，罰文書管理人員50 至 100 元。 第二十三條 文書收發(fā)員不及時報送文件，積壓文件，影響工作的，罰收發(fā)員 20 至 50元。 第二十 五 條 本制度從 二 〇 一 〇 年 四 月一 日 起開始執(zhí)行。 第二條 歸檔的文件材料必須按年度立卷，地質(zhì)資料、上級來文、上報文件及本單位內(nèi)部機構(gòu)在工作活動中形成的各種有保存價值的文件材料，都要按照本制度的規(guī)定，分 別立卷歸檔。 第二章 文件的存檔 第四條 綜合辦 負責 收集、管理文 書檔案 材料 ，總工辦負責技術檔案材料的 收集、管理 工作 。 第五條 各 院 檔案管理 要有 專人 負責，并做好整理歸檔工作 。對處理完畢或批存的文件材料，必須及時交由專職檔案 管理員統(tǒng)一保管。 １、每年形成的地質(zhì)資料、總院工作人員外出學習、考察、調(diào)查研究、參加上級機關召開的會議等公務活動的相關人員必須及時將主要文件資料向檔案管理員辦理歸檔手續(xù)。 ３、承辦人員借用文件材料的，應積極提供便利，做好 服務工作，并辦理臨時借用文件材料登記手續(xù)。 ２、上級機關發(fā)來的與總院有關的決定、決議、指示、命令、條例、規(guī)定、計劃等文件材料也必須存檔。 ４、總院的請示與上級機關的批復。 ６、總院的各種工作計劃、總結(jié)、報告、請示、批復、會議記錄、統(tǒng)計報表及簡報。 ８、總院與有關單位簽訂的合同、協(xié)議等文件材料。 １０、總院職工勞動、工資、福利方面的文件材料。 第四章 歸檔辦法、程序 第 九 條 檔案管理員應編制平時文件材料歸卷使用的“案卷類目”。 第 十 條 公文承辦人員應及時將辦理完畢或經(jīng)領導人員批存的文件材料收集齊全，加以整理，送交專職檔案管理員歸卷。 第 十二 條 為統(tǒng)一立卷規(guī)范，保證案卷質(zhì)量，立卷工作由專職檔案管理員負責組卷、編目。 第 十四 條 歸檔的文件材料種類、份數(shù)以及每份文件的頁數(shù)均應齊全完整