電線電纜廠財務(wù)管理制度和票據(jù)報銷和費用開支管理制度-閱讀頁
2024-09-09 11:23本頁面
【正文】 下： （一）薪資的分類 計時工資 計件工資 （二）薪資結(jié)構(gòu) 基本薪資 計件工資 計時工資 崗位津貼 職務(wù)津貼 廠齡工資 （三）薪資計算 薪資計算程序 a、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)工廠全體員工的考勤及匯總 b、綜合管理部負(fù)責(zé)工廠全體員工的考勤考核 c、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)產(chǎn)量、工時、消耗的統(tǒng)計與核算，提出詳細(xì)數(shù)據(jù)報表。 e、倉庫提供廢品統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 g、綜合管理部負(fù)責(zé)匯總評價及獎懲和公布 h、財務(wù)部進(jìn)行薪資核算造冊，財務(wù)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行審核。 j、財務(wù)部進(jìn)行薪資發(fā)放。 b、遲到、早退、曠工等工資的核算，參照工廠員工考勤制度的規(guī)定執(zhí)行。 c、因公受傷休息，經(jīng)確認(rèn)后按工廠相關(guān)制度執(zhí)行。對于違反工廠規(guī)定，工作業(yè)績下降的員工，工廠按規(guī)章制度應(yīng)給予處罰。 （四）薪資的級別 實習(xí)員工的薪資 正式員工的基本薪資 七、稅收及 利潤分配 本工廠依法向國家繳納稅金，不準(zhǔn)偷稅、漏稅。 八、會計憑證和檔案保管 財務(wù)部必須加強對發(fā)票的管理，設(shè)專人負(fù)責(zé)，不得丟失損壞，并嚴(yán)禁為外單位或個人代開發(fā)票。 會計憑證必須內(nèi)容真實，手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，不得涂改、挖補。 會計檔案保存期滿需銷毀時，應(yīng)抄具清單，報副總審定，經(jīng)稅務(wù)機關(guān)同意后方能銷毀。 一、票據(jù)報銷 各費用開支、報銷必須有正式發(fā)票、印章齊全、經(jīng)辦人、驗收人簽字，經(jīng)批準(zhǔn)后方能報銷付款。 辦公費、差旅費、郵電費、運輸費、包裝費、勞動保險費、業(yè)務(wù)招待費、職工福利等費用開支，由財務(wù)部部長審核、副總審查，廠長審批。超過的報股東大會批準(zhǔn)。 中介費：中介費、審計費、評估費的開支，單項在 2 萬元以下（含 2 萬元），由副總審批，超過的報廠長審批。 原、輔料的采購開支：由供應(yīng)部提出，財務(wù)部核對準(zhǔn) 確，副總審批。 工廠確需非公益性捐贈、贊助支出時，其捐贈、贊助額在3 萬元以下（含 3 萬元），由副總審批，超過的報廠長審批。 四、本制度適用于工廠范圍內(nèi)所有票據(jù)報銷和費用審批。
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