【正文】 的。 第六條、違約責(zé)任： 乙方違反規(guī)定和違反操作規(guī)程給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)按責(zé)任比例追究乙方必要賠償，若造成工傷事故，由乙方負(fù)責(zé)，同時(shí)根據(jù)學(xué)院的規(guī)章制度，給予乙方必要的紀(jì)律外分，直至解除本勞務(wù)合同。 乙方因違紀(jì)、拒聘等無(wú)法履行勞務(wù)合同被解除或提前終止勞務(wù)合同的，對(duì)造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方給予經(jīng)濟(jì)賠償。 本合同自簽訂日起生效，期滿自行終止。 本合同如有未盡事宜，應(yīng)由雙方共同協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定．補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力． 本合同于________ 年 月 日在________________ （地點(diǎn)）簽訂，一式三份，甲乙方各持一份，學(xué)院存檔一份。 一、合作期限： 從年 月 日起至年 月 日止。 三、勞動(dòng)時(shí)間： 每天勞動(dòng)時(shí)間從上午8：00至12：00，下午14：00至18：00。如因工作需要，甲方可安排乙方加班。乙方辭工需提前一個(gè)月通知甲方。甲方每月15日前向乙方支付上月貨幣工資。 六、勞動(dòng)紀(jì)律： 甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)。乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶資料，否則乙方應(yīng)賠償甲方損失，甲方可追究法律責(zé)任，并終止合同。 甲方：（蓋章） 乙方： 年 月 日 年 月 日 20XX年勞務(wù)公司的勞務(wù)合同最新9篇六 甲方（用人單位）：____________________________ 法定代表人：________________________________ 乙方（勞動(dòng)者）：______________________________ 身份證號(hào)碼：________________________________ 聯(lián)系方式：__________________________________ 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同并共同遵守。 二、工作內(nèi)容及要求 （一）乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過(guò)協(xié)商，從事工作。 （二）甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。 三、工作時(shí)間和休息休假 （一）乙方在工作時(shí)間和休息： 乙方實(shí)行每天____小時(shí)工作制。 每周周____為休息日。 四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 （一）甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。 （三）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。 （四）甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙方提供保護(hù)。 五、勞動(dòng)報(bào)酬 甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。 （一）甲方承諾每月____日為發(fā)薪日。 （三）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_(kāi)______元。乙方的工資增長(zhǎng)辦法按照雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)甲方同意為乙方辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn) 本市或縣（市、區(qū)）住址： 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。合同期自 年 月 日起，至 年 月 日止； B、以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。 二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容 第三條 甲方安排乙方從事 工種（崗位）。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。 第五條 對(duì)于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天￥ 元（人民幣大寫(xiě)： ）的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算誤工費(fèi)，列入當(dāng)月工資級(jí)別支付給乙方。 四、工作時(shí)間 第八條 工作時(shí)間為 （下列A、B中選擇）： A、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律、法規(guī)和我省有關(guān)規(guī)定，合理安排乙方的工作和休息時(shí)間。 六、勞動(dòng)保護(hù) 第十條 甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)保護(hù)用品，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn)、生活條件，保障乙方的安全和健康。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。 第十三條 乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。 第十六條 有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同： 乙方在試用期間被證明不符合招用條件的； 乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的； 乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的； 乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的； 乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的； 乙方被依法追究刑事責(zé)任的。 第十八條 有下列情況之一的，勞動(dòng)合同終止： 固定期限的勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的； 以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同，工作完成的。 九、違約責(zé)任 第二十條 違約責(zé)任規(guī)定如下： 甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資，且未征得乙方同意的，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外，還應(yīng)按每天￥ 元（人民幣大寫(xiě)： ）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金（自本合同第六條約定的發(fā)放期限屆滿之日起計(jì)算）。 其他: 十、雙方約定的其他事項(xiàng) 第二十一條 雙方約定： 十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 第二十二條 甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面仲裁申請(qǐng)。 十二、其他事項(xiàng) 第二十三條 本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容，按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行。本合同一式三份，甲方二份（一份留企業(yè)，一份交項(xiàng)目部），乙方一份。 如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。 二、甲、乙雙方的義務(wù)和職責(zé) 第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)_______________________崗位（工種）工作。 第四條乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天，每一天工作________小時(shí)；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。 第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。 第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。 三、勞務(wù)報(bào)酬 第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。 甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________。 四、合同的終止與解除 第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。 第十三條乙方有下列情形之一，甲方能夠解除本合同： （一）在試用期間被證明不貼合錄用條件的； （二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定能夠解除勞務(wù)合同的； （三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的； （四）被依法追究刑事職責(zé)的。 （二）甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。 （三）甲方能夠在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。 （四）乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及職責(zé)的，在該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。 （六）本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。 第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份