【正文】 《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。 第十三條 乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。 七、勞動(dòng)紀(jì)律 第十四條 甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。 八、本合同的解除、變更、終止 第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。 第十六條 有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同： 乙方在試用期間被證明不符合招用條件的； 乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的； 乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的； 乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的； 乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的； 乙方被依法追究刑事責(zé)任的。 第十七條 有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同： 在試用期內(nèi)的； 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的； 甲方不能按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的； 甲方不能按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定確保勞動(dòng)條件的。 第十八條 有下列情況之一的，勞動(dòng)合同終止： 固定期限的勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的； 以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同，工作完成的。 第十九條 本合同解除或終止之日起30日內(nèi)，甲方要與乙方進(jìn)行工資結(jié)算，并一次性付清所有未發(fā)放工資。 九、違約責(zé)任 第二十條 違約責(zé)任規(guī)定如下： 甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資，且未征得乙方同意的，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外，還應(yīng)按每天￥ 元（人民幣大寫： ）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金（自本合同第六條約定的發(fā)放期限屆滿之日起計(jì)算）。 乙方因工作失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。 其他: 十、雙方約定的其他事項(xiàng) 第二十一條 雙方約定： 十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 第二十二條 甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面仲裁申請(qǐng)。任何一方對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起15日向人民法院提起訴訟。 十二、其他事項(xiàng) 第二十三條 本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容，按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行。 第二十四條 本合同經(jīng)甲乙方雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行。本合同一式三份，甲方二份（一份留企業(yè)，一份交項(xiàng)目部），乙方一份。 甲方（蓋章）： 甲方法定代表人（委托代理人）： （簽字或蓋章） 年 月 日 年 月 乙方（簽字）： 日 20XX年勞務(wù)公司的勞務(wù)合同最新9篇九 簽訂日期：_________年________月______日 甲方：_________________________有限公司 乙方：_________________________________ 性別：_________________________________ 居民身份證號(hào)碼：_______________________ 出生日期：___________年______月______日 在甲方工作起始時(shí)間：_____年____月____日 家庭住址：_____________________________ 郵政編碼：_____________________________ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司供給勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下： 一、合同期限 第一條本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。 如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。 二、甲、乙雙方的義務(wù)和職責(zé) 第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)_______________________崗位（工種）工作。 第三條乙方工作應(yīng)到達(dá)甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之異常規(guī)定（詳見(jiàn)《崗位職責(zé)書(shū)》）的標(biāo)準(zhǔn)。 第四條乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天，每一天工作________小時(shí)；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。 第五條乙方應(yīng)理解甲方的績(jī)效考核。 第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。 第七條甲方應(yīng)向乙方供給乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。 第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。 第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。 三、勞務(wù)報(bào)酬 第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。 乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%90%或雙方約定。 甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________。 甲方在以下情景有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：1．因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；2．乙方違反公司管理制度的；3．雙方約定的其他情景。 四、合同的終止與解除 第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。 第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同能夠解除。 第十三條乙方有下列情形之一，甲方能夠解除本合同： （一）在試用期間被證明不貼合錄用條件的； （二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定能夠解除勞務(wù)合同的； （三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的； （四）被依法追究刑事職責(zé)的。 五、雙方約定的其他資料 第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下資料： （一）乙方有義務(wù)向甲方供給真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 （二）甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的資料對(duì)本合同具有同等效力。 （三）甲方能夠在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。 （四）乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及職責(zé)的，在該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。 （五）甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。 （六）本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。 第十五條本合同的附件如下： 附件一《保密協(xié)議》； 附件二《崗位職責(zé)書(shū)》； 附件三甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定。 第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方（蓋章）：____________ 法人或委托代理人 簽字或蓋章：______________ 乙方（簽字）：____________ 簽訂日期：________________ 相關(guān)推薦文章: 20XX年簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同模板 簡(jiǎn)單個(gè)人勞務(wù)合同書(shū) 勞務(wù)派遣公司與勞動(dòng)者簽訂勞務(wù)合同4篇 公司的培訓(xùn)心得和總結(jié)精選9篇 勞務(wù)合同適用范圍 勞務(wù)合同和勞務(wù)合同10篇 20XX年勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版 36 / 36