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正文內(nèi)容

實用的用工合同匯總七篇-閱讀頁

2025-04-05 21:37本頁面
  

【正文】 籍及護(hù)照號碼:_______________________________  現(xiàn) 住 址:_______________________________  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《XX市實施勞動合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同?! ∫弧⒈竞贤谙逓開___年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止?! 《?、本合同為無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。  二、甲方每月___日以貨幣形式支付工資。  三、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下:  (一)__________________________________________  (二)__________________________________________  (三)__________________________________________  第四條 工作時間和休息休假  甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,實行每日工作時間不超過八小時,平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。因特殊原因需要延長工作時間的,每日不超過三小時,每月不超過三十六小時?! 《⒓追窖娱L乙方工作時間,按照《勞動法》和本市有關(guān)規(guī)定支付乙方延長工作時間的工資報酬。  第五條 社會保險和福利待遇  一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險,履行繳費義務(wù),確保乙方享有各種社會保險的權(quán)利。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟(jì)費和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! 《?、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護(hù)用品,并按規(guī)定對乙方進(jìn)行健康檢查?! ∷摹⒁曳交悸殬I(yè)病、因工負(fù)傷或死亡,甲方按國家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項待遇?! ∫?、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為 天)?! ∪?、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時統(tǒng)一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇?! “凑找?guī)定上下班,服從甲方工作安排?! 圩o(hù)公司財物,保管好自己的工具用品?! ∽⒁猸h(huán)境衛(wèi)生,進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進(jìn)食?! ?yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量?! ∥?、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。  七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費用及工資。拍攝時間為20xx年7月5日。肖像權(quán)使用年限為年:自年月日至年月日?! ∷?、酬金支付方式:在拍攝完畢后,甲方一次性支付給乙方。  此合同壹式兩份,具同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)壹份,共同監(jiān)督執(zhí)行?! ∥幢M事宜,甲乙雙方本著友好協(xié)商的原則以本合同補(bǔ)充協(xié)議的形式共同簽定?! ∫弧?用工期限:由雙方協(xié)商,一方需終止協(xié)議時提前一個月通知對方?! ∪?、 勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn):  勞務(wù)報酬:按全勤1200元/月,此費用包含乙方工資、保險、及其它所有費用?! ∷?、雙方責(zé)權(quán)  甲方責(zé)權(quán):   負(fù)責(zé)送乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)并支付培訓(xùn)費,進(jìn)行工作交底?! ?負(fù)責(zé)按時向乙方支付勞務(wù)報酬?! ?負(fù)責(zé)安排乙方工作并進(jìn)行監(jiān)督,對乙方違反甲方規(guī)章制度的行為或本協(xié)議之處,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,并有權(quán)進(jìn)行處罰。  乙方責(zé)權(quán):   遵守甲方的各種規(guī)章制度,嚴(yán)格履行本協(xié)議。工作時間內(nèi)忠于職守、不準(zhǔn)擅自離崗?! ?工作中注意安全,警惕和防止各種不安全事故的發(fā)生?! ?在履行勞務(wù)期間,若需請假,必須提前一周向所在的甲方部門領(lǐng)導(dǎo)提出申請,并經(jīng)項目經(jīng)理批準(zhǔn)后方可執(zhí)行,否則,按曠工處理。如因乙方工作失誤或失職造成火工產(chǎn)品流失,情節(jié)較輕時,甲方有權(quán)對其進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重造成社會影響及危害時,乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。  伙食費自負(fù)?! 〗?jīng)營部在次月5日進(jìn)行結(jié)算,甲方財務(wù)部在次月6日至8日支付乙方勞務(wù)費用?! ”緟f(xié)議一式四份,甲方執(zhí)三份,乙方執(zhí)一份,每份具有同等法律效力?! 〖追酱恚?乙方:  蓋章: 簽字:  年 月 日 年 月 日第 15 頁 共 15 頁
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