20xx年集體勞動(dòng)合同范本2-閱讀頁
2025-03-15 03:22本頁面
【正文】 保護(hù)集體協(xié)商》，另見附件。)
第二十七條 女職工和未成年工特殊保護(hù)集體協(xié)商：
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
八、其他可供雙方選擇的協(xié)商內(nèi)容：
第二十八條 其他協(xié)商內(nèi)容：
九、集體合同的期限、變更、解除與終止
第二十九條 本合同有效期從 年 月 日至 年 月 日，合同期滿即行終止。
第三十條 對(duì)本合同未予明文規(guī)定的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)依照法律法規(guī)的規(guī)定辦理，法律、法規(guī)無規(guī)定的，須由甲、乙雙方協(xié)商解決。
(2) 因不可抗力的原因。
(4)企業(yè)被撤消、兼并或破產(chǎn)等情形。
第三十二條 簽訂本合同的任何一方，就合同變更提出協(xié)商要求時(shí)，應(yīng)按相關(guān)規(guī)定的簽訂集體合同的程序辦理，未經(jīng)雙方協(xié)商同意，任何一方不得變更本合同。檢查中發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)當(dāng)以書面形式提交雙方首席代表共同研究，協(xié)商處理。甲方應(yīng)當(dāng)每年至少一次向職工(代表)大會(huì)報(bào)告本合同的履行情況。
第三十五條 因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
十二、附則
第三十七條 甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成的本合同草案，必須提交職工(代表)大會(huì)討論通過，并由雙方首席代表簽字。勞動(dòng)保障行政部門自收到本合同之日起十五日內(nèi)未提出異議的，本合同即行生效。
甲方首席協(xié)商代表 乙方首席協(xié)商代表
(簽字蓋章) (簽字蓋章)
年 月 日 年 月 日
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