企業(yè)管理人員專用--勞動(dòng)合同-閱讀頁
2024-12-14 22:57本頁面
【正文】 乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
、甲方未按本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)的；
、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；
、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
第七條：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)
甲方向乙方披露的公司或關(guān)聯(lián)的任何商業(yè)實(shí)體的生產(chǎn)和管理過程及技術(shù)、推銷或財(cái)務(wù)資料、培訓(xùn)資料、顧客、產(chǎn)品、程序、業(yè)務(wù)和服務(wù)的一切資料，以及工作中乙方積累的客戶資料等，乙方必須嚴(yán)格保密，并且未經(jīng)甲方事先書面同意，不得直接或間接地向甲方內(nèi)部無關(guān)人員或外部的任何人披露任何這類資料。本合同解除或終止時(shí)，乙方應(yīng)將其使用的甲方一切圖紙、書面資料、客戶名單、配方、推銷資料及其他財(cái)產(chǎn)歸還給甲方。若乙方違反本款規(guī)定，乙方自愿承擔(dān)給甲方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失，且甲方有權(quán)追究其刑事責(zé)任。
第八條：競(jìng)業(yè)限制
在解除本勞動(dòng)合同后，乙方2年內(nèi)不得到與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭關(guān)系的其他用人單位或者自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品。具體賠償金額根據(jù)違約責(zé)任的大小和給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失程度確定。服務(wù)期超過本合同期限的，本合同延續(xù)至服務(wù)期結(jié)束。
乙方違反本合同第八條的規(guī)定，應(yīng)向甲方支付違約金。
本合同中的未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，作出的補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
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