商品推廣培訓(xùn)體系(ppt16)-銷售管理-閱讀頁(yè)
2024-09-01 16:03本頁(yè)面
【正文】 商品推廣培訓(xùn) 各崗位職能 獎(jiǎng)勵(lì)、考核主管 目標(biāo)是通過(guò)對(duì)新開(kāi)發(fā)的高毛利商品實(shí)行提成獎(jiǎng)勵(lì)的制度和其它激勵(lì)措施的制定和推行，最大限度的調(diào)動(dòng)員工積極性，充分發(fā)揮已有連鎖店的作用，實(shí)現(xiàn)銷售額和毛利率的雙提高 ,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 . 制定獎(jiǎng)勵(lì)考核管理制度 制定對(duì)店長(zhǎng)店員的新推廣產(chǎn)品的毛利提成及綜合獎(jiǎng)勵(lì)辦法 制定對(duì)各采購(gòu)部門(mén)新產(chǎn)品推廣的毛利提成辦法 定期按照獎(jiǎng)勵(lì)辦法進(jìn)行考核 根據(jù)考核定出獎(jiǎng)懲措施，即確定兌現(xiàn)金額并組織實(shí)施。 按季制定對(duì)應(yīng)各類供應(yīng)商的新商品引進(jìn)計(jì)劃。 負(fù)責(zé)搜集公司已有的有關(guān)培訓(xùn)和激勵(lì)考核的資料，并搜尋同行 業(yè)及其他部門(mén)有關(guān)資料，進(jìn)行分類整理，進(jìn)行存檔 協(xié)助培訓(xùn)講師做好培訓(xùn)資料的編寫(xiě)和制作工作。 目前德農(nóng)公司已有員工數(shù)量預(yù)計(jì)已達(dá) 800多人，到 2020年底，按照公司開(kāi)店計(jì)劃和營(yíng)運(yùn)目標(biāo)，濟(jì)南總部、八大公司和 580個(gè)店鋪的人員總數(shù)將達(dá)到 2600人。 按照 2600人的規(guī)模，假設(shè)每次培訓(xùn) 50人，要全部輪訓(xùn)一遍也需要 50多次，培訓(xùn)部的工作量和工作任務(wù)比較重，挑戰(zhàn)性很強(qiáng)。 (海量營(yíng)銷管理培訓(xùn)資料下載 ) 商品推廣培訓(xùn)體系 培訓(xùn)制度 ? 培訓(xùn)的辦法 根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和范圍采取靈活多樣的培訓(xùn)方法。比如：新員工的上崗培訓(xùn)、公司一種新技術(shù)的推廣等。 培訓(xùn)后要輔之以嚴(yán)格的考核，要以效果為重。 教材內(nèi)容是德農(nóng)今后企業(yè)文化、員工行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的重
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