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最新煤礦安全管理制度匯編-在線瀏覽

2025-07-17 05:49本頁面
  

【正文】 準化理念,強化質量基礎管理,增強全體員工的標準化意識,進一步推進安全質量標準化工作,有效預防和控制安全生產事故,以質量保安全,構建安全質量管理長效機制,特制定本制度。從公司到基層單位逐級建立標準化工作領導機構,明確行政一把手是單位安全質量標準化的第一責任人,各單位要設立標準化工作機構。 二、建立健全質量標準化工作責任體系。 三、必須建立安全質量標準化達標規(guī)劃。各主管部室根據規(guī)劃制訂逐月分解計劃,認真實施,精細達標。為使員工達到規(guī)范操作、“上標準崗,干標準活”,必須使每位員工熟知標準,因此,各單 位必 four pmtingceasdvhly,39。對上級新修改、下發(fā)的質量標準要做到隨時培訓。嚴格工程質量檢查驗收制度,采掘工作面要做到旬、月驗收,其它工程項目做到竣工一項驗收一項。公司標準化驗收要做到動、靜結合,促使標準化由靜態(tài)達標向動態(tài)達標轉變。為促進質量標準化工作的開展,每年必須制定安全質量標準化達標文件,確定獎罰標準,嚴格進行考 核兌現(xiàn)。為營造“趕優(yōu)爭先”質量標準化工作氛圍,大力開展質量標準化競賽活動,以點帶面,全面促進標準化水平的提升。為不斷提高質量標準化水平,要采用“請進來,走出去”的方式,開展專業(yè)與專業(yè)、礦井與礦井之間的觀摩、學習;公司要做到每半年組織一次質量標準化管理人員外出參觀、學習。 four pmtingceasdvhly,39。 一、職責劃分 公司培訓中心根據工作需要負責特種作業(yè)人員、安全管理人員培訓計劃的編制、實施,并根據各部門、各單位培訓需求,制定年度培訓計劃,協(xié)調、實施各項培訓計劃。培訓中心按培訓計劃通知人員參加培訓。 人力資源部根據工 作需要,負責職業(yè)技能培訓計劃的編制、實施。 每半年必須組織 1 次安全生產管理人員外出安全管理考察學習,學習要有提綱,結束后要有總結。 four pmtingceasdvhly,39。 制定培訓管理制度和實施辦法,成立培訓領導小組,指定專人負責培訓工作。在明確培訓要求的前提下,根據培訓工作重點 ,給合單位實際,科學、合理地制定培訓方案。教學計劃要明確培訓對象、培訓內容、培訓方式、培訓地點、授課教師等。 加強教學組織和課堂管理,嚴格學員考勤制度??疲▍^(qū)、隊)級管理人員培訓期間請假需由單位分管領導簽字,其他人員培訓期間請假由學員所在單位區(qū)隊領導簽字后,交培 訓機構負責人批準。 學員因病不能上課,由醫(yī)院出具證明。請假超過培訓時間三分之一的,不得參與當期培訓考核,要進入下期重新學習。理論考試實行單人單桌。jbx16 不同時間考試,試題重復率不得大于 30%。 三、培訓內容 按照全員培訓的原則,切實抓好公司員工培訓工作,增強學習培訓的針對性和時效性。 組織的其它專業(yè)培訓按工種確定培訓內容。 四、學習安排與方法 組織開展全員培訓,不斷改進學習方法,拓展學習途徑,完善培訓教材,大力推廣案例式教學,采取觀看錄像與教員授課相結合的方式,進行培訓。報 到時交免冠一寸彩照 2 張。 凡應參加培訓而沒有培訓者不準上崗,違反者按公司有關 four pmtingceasdvhly,39。 六、培訓效果評估 教學過程評估。評估的內容包括教學過程、教材、時間安排、考核和培訓管理,以及對組織培訓單位的意見和建議等。 送培單位對學員的近期表現(xiàn)進行評價,是否在安全生產工作中起到作用,是否對“三違”、“ 隱患”等方面有明顯改觀進行反饋。 分析評估結果,發(fā)揚優(yōu)點,糾正不足。 培訓要注重實際、實用、實效。 four pmtingceasdvhly,39。 二、專業(yè)隱患排查每月兩次,由各專業(yè)副總經理組織、帶隊,專業(yè)部室正副經理,專業(yè)技術人員,各區(qū)隊隊長、機電隊長和職工參加,分系統(tǒng)分專業(yè),逐線、逐頭、逐面排查、分析。 三、對各專業(yè)系統(tǒng)排查情況,要有總結報告,后面要附排查出的隱患整改五定表,隱患單位接到安全隱患整改通知單后,要有負責人簽字,并寫明接受意見和接受時間,在規(guī)定時間內按照標準要求和整改措施按時完成,將完成情況及時反饋給安監(jiān)部,由安監(jiān)部或相關部門根據整改情況按標準進行復查,經復查驗收符合要求,此隱患形成閉合。主管領導要立即召集有關部門負責人和工程技術人員召開專題會議,研究解決隱患專項措施。jbx19 區(qū)隊、部門搞好隱患處理時的現(xiàn)場指導,防止事故 擴大。否則,追究公司有關人員責任。 七、安全監(jiān)察部要對查出的事故隱患實行建檔管理,并按要求及時向上級部門匯報。 九、隱患排查整改,堅持誰分管,誰負責,隱患整改五定原則,隱患實行閉合。jbx20 安全監(jiān)督檢查制度 為進一步落實國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》和《特別規(guī)定》等法規(guī)政策,做好安全生產工作,加大安全檢查、整改、復查的力度,建立日常安全檢查秩序,規(guī)范安全監(jiān)督檢查工作,督促各級各類人員安全生產責任制的落實,及時發(fā)現(xiàn)和解決安全生產管理方面存在的事故隱患和問題,逐步實現(xiàn)安全生產的本質安全,特制定本制度。 礦井安全大檢查必須由總經理帶隊,各專業(yè)檢查必須由分管礦領導 帶隊,區(qū)隊安全檢查必須由區(qū)隊長帶隊。 三、職責 1.總經理對全礦重大安全隱患的處理進行全面協(xié)調管理。 3.礦總工程師對全礦重大與較大安全隱患組織提供技術支持。 four pmtingceasdvhly,39。 6.各業(yè)務部室負責專 項檢查的組織實施,頂板管理、防治水由生產技術部負責;機電運輸由機電運輸部負責;“一通三防”由通防部負責,查出的類隱患必須按“五定”原則進行閉合。 8.安全監(jiān)察部負責日常檢查及安全大檢查的組織實施,其它部室要給予積極配合。 10.其它部室與輔助單位對隱患處理及時提供必要的運輸、電力、風、水、材料、設備、配件等支持。 現(xiàn)場檢查內容主要有: 礦井各系統(tǒng)的能力,可靠性、安全性; 礦井五大災害及其它災害的防治措施; 各類安全設施、設備、儀器儀表使用情況; 執(zhí)行作業(yè)規(guī)程、措施、操作規(guī)程情況; 現(xiàn)場操作人員規(guī)范操作情況; 特殊作業(yè)人員持證情況; 現(xiàn)場安全隱患; four pmtingceasdvhly,39。 《特別規(guī)定》、《安全生產基本條件》及其他法律、法規(guī)、政策規(guī)定; 公司傳達的上級和公司安全生產會議精神落實情況; 培訓與持證上崗情況; 各種作業(yè)規(guī)程安全技術措施,操作規(guī)程等資料; 五、整改落實原則 按各級現(xiàn)場安全生產隱患處理決定書要求整改; 按照“四定”原則的要求整改; 對檢查的各類安全生產問題要及時、認真、全面整改,重點做好落實工作,嚴禁各類事故隱患的重復發(fā)生; 各單位行政正職為整改落實責任人。 各職能部室要用心做事、精心管理,及時清除各 類事故隱患,確保公司安全形勢持續(xù)好轉。jbx23 安全技術審批制度 為加強公司安全生產技術管理基礎工作,實現(xiàn)礦井正規(guī)生產、安全生產,依據《安全生產法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》和有關法規(guī)、條例和技術政策,制定本制度??偣こ處煂χ卮笊a問題提出的方案和措施,經公司總經理審定或上級機關批準后,由分管負責人組織實施。 (三)、按照煤礦相關技術管理規(guī)定,需由上級審批的技術方案、規(guī)程和措施等,由礦總工程師審查后,以正式文件上報請示。需要上報政府管理部門的安全技術措施按國家安全生產的相關法律、法規(guī)和《煤礦安全規(guī)程》的有關規(guī)定執(zhí)行。jbx24 說明書的主要內容,應符合《河南煤 業(yè)化工集團有限責任公司礦井生產技術管理辦法(試行)》的要求。 (四)、工作面設計由副總工程師(部室經理)組織礦井設計人員進行設計,經總工程師批準后實施。 (六)、建筑物下、鐵路下、水體下開采時,必須經過試采,試采前必須按建筑物、鐵路、水體的重要程度以及可能受到的影響采取相應的技術措施,并編制開采設計,經鑫龍公司 總工程師審核后,報省級以上負責煤炭行業(yè)管理的部門審批。 (八)、新建礦井的所有煤層的自燃傾向性由地質勘探部門提供煤樣和資料,送國家授權單位作出鑒定,鑒定結果報省級煤礦安全監(jiān)察機構及省負責煤炭行業(yè)管理的部門。 突出煤層采掘工作面回風側不得設置調節(jié)風量設施,易自燃煤層的回采工作面確需設置調節(jié)設施的,須經鑫龍公司總工 four pmtingceasdvhly,39。 區(qū)域預測結果 應當由鑫龍公司總工程師批準。 保護效果檢驗、保護范圍考察結果報鑫龍公司總工程師批準。 區(qū)域預測新方法的研究試驗應當由具有突出危險性鑒定資質的單位進行,并在試驗前由鑫龍公司總工程師批準。 石門和立井、斜 井工作面從距突出煤層底(頂)板的最小法向距離 5m,開始到穿過煤層進入頂(底)板 2m(最小法向距離)的過程均屬于揭煤。 對于各類工作面除防突規(guī)定載明應該或可以采用的工作面預測方法外,其他新方法的研究試驗應當由具有突出危險性鑒定資質的單位進行,在試驗前應當由鑫龍公司總工程師批準。jbx26 性的主要依據,試驗應由具有突出危險性鑒定資質的單位進行,在試驗 前和應用前由鑫龍公司總工程師批準。 1采煤工作面必須按作業(yè)規(guī)程的規(guī)定及時支護,嚴禁空頂作業(yè),所有支架必須架設牢固,并有防倒柱措施,嚴禁在浮煤或浮矸上架設支架,單體液壓支柱初撐力柱徑為 100mm 的不得小于90KN,對于軟巖條件下初撐力確實達不到要求的,在制訂措施,滿足安全的條件下,必須經鑫龍公司總工程師批準。 1礦井開拓新水平和準備新采區(qū)的回風,必須引入總回風巷或主要回風巷中。上述 2 種回風流中的瓦斯和二氧化碳濃度都不得超過 %,其他有害氣體濃度必須符合《煤礦安全規(guī)程》第一百條的規(guī)定,并制訂安全措 施,報鑫龍公司總工程師審批。jbx27 報鑫龍公司總工程師批準。 1開拓延深和一般技術改造設計,必須在工程開工前 3 個月完成,由 鑫龍公司總工程師負責組織有關部門和人員進行審查批準,于開工前 2 個月交于施工單位。 1綜采工作面開采設計必須由鑫龍公司總工程師批準執(zhí)行。 2突出礦井的頂分層掘進工作面遇有大于煤厚的斷層時,過斷層 20m 前,必須制訂安全技術措施,報鑫龍公司總工程師批準。 four pmtingceasdvhly,39。 開拓掘進 ( 1)開掘巷道作業(yè)規(guī)程(包括在礦范圍內建井單位施工工程的作業(yè)程); ( 2)在堅硬和穩(wěn)定的煤、巖層中掘進作業(yè),確定巷道不設支護時編制的安全技術措施; ( 3)巷道貫通措施; four pmtingceasdvhly,39。 “一通三防” ( 1)改變一個采區(qū)通風系統(tǒng)的安全技術措施; ( 2)主要通風機性能測定措施; ( 3)主要通風機檢修停風,改變轉數(shù)或葉片角度技術措施; ( 4)礦井阻力測定方案及安全技術措施; ( 5)工作面串聯(lián)通風安全技術措施; ( 6)排放瓦斯安全技術措施; ( 7)局部通風抽出式風機安裝、使用安全技術措施; ( 8)礦井預防自然發(fā)火安全技術措施; ( 9)深孔爆破、松動爆破、崩溜煤眼、震動爆破安全技術措施; ( 10)礦井區(qū)域防突及采掘工作面防突安全技術措施; ( 11)礦井反風演習計劃(安全技術措施)及報告; ( 12)煤巷、半煤巷采用混合式通風安全技術措施; ( 13)礦井防突措施; ( 14)高、突炮掘工作面瓦斯管理安全技術措施; four pmtingceasdvhly,39。 機電運輸 ( 1)礦井主要通風機單回路供電、單機運轉、檢修安全措施; ( 2)采區(qū)變電所停電檢修安全措施。 (二)生產礦副總工程師 采煤副總工程師 ( 1)采煤工作面支柱(架)防倒安全技術措施。jbx31 ( 7)工作面更換“三機”設備大件、支架或拆修支架部件的安全技術措施; ( 8)采煤工作面縮短、延長采長安全技術措施; ( 9)采煤工作面采煤工藝變更; ( 10)回采巷道維修的安全措施; ( 11)其他臨時性的安全技術措施。jbx32 ( 12)推廣新設備、新技術、新工藝、新材料等安全措施; ( 13)巷道維修措施; ( 14)其他臨時性的施工措施。 四、為了提高工作效率,各種安全技術措施的審批實行會審,并形成會審意見。會審意見及參加會審人員簽名附在安全技術措施 后面。 (一)上報鑫龍公司總工程師審批的安全技術措施必須經礦(公司)總工程師在本單位組織預會審并形成會審意見后上報鑫龍公司,鑫龍公司總工程師要根據情況直接主持會審或委托鑫龍 four pmtingceasdvhly,39。 (二)采煤工作面作業(yè)規(guī)程的會審必須有以下業(yè)務總門或人員參加: 生產副總、通風副總、安全副總、機電副總、生產技術部、機電部、安監(jiān)部、通風部、調度室、施工單位。 (四)其他作業(yè)規(guī)程及安全技術措施的審批,由有相應審批權限的技術負責人確定參加會審人員。 (六)經會審后的作業(yè)規(guī)程或安全技術措施,必須在開工前 7天送達各相關施工單位、業(yè)務管理部門、安全管理部門(其他臨時性安全技術措施在開工前 3 天送達)。 four pmtingceasdvhly,39。 一、 總則 為加強公司設備、器材管理工作,明確管理責任,確保礦用設備、
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