基層紀委規(guī)范化建設(shè)實施方案與基層組織和黨員黨性剖析材料匯編-在線瀏覽
2024-11-23 02:08本頁面
【正文】 （三）嚴格四項交流，凈化干部隊伍。在同一鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子中，紀（工）委書記任職滿5年的，原則上進行交流。（四）抓好四項措施，深化職能轉(zhuǎn)變。各基層紀委要切實轉(zhuǎn)職能，聚焦作風(fēng)建設(shè)、懲治腐敗、預(yù)防腐敗主業(yè)；要切實轉(zhuǎn)方式，強化再監(jiān)督、再問責(zé)，創(chuàng)新立項監(jiān)察、專項巡查、進駐調(diào)查等方式，提升執(zhí)紀監(jiān)督針對性和實效性；要切實轉(zhuǎn)作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，熱情接待群眾信訪，高效化解群眾矛盾，堅決維護群眾利益，做群眾的貼心人。按照中央和省市紀委統(tǒng)一要求，紀委書記不得兼任其他職務(wù)，不得分管與紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)無關(guān)的工作，不得分管人事、財務(wù)、項目審批。各紀委書記、監(jiān)察室主任（副主任）要積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，按照縣紀委安排參加“兩規(guī)”案件查辦、案件審理跟班培訓(xùn)、信訪跟班接待處理，不斷提升執(zhí)紀監(jiān)督的實戰(zhàn)能力。縣紀委定期不定期開展紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識測試，對連續(xù)兩次知識測評成績不合格的紀檢監(jiān)察干部，及時調(diào)整出紀檢監(jiān)察隊伍。鎮(zhèn)（街道）紀（工）委還應(yīng)有1間設(shè)在一樓的信訪接待（談話）室。各鎮(zhèn)（街道）紀（工）委應(yīng)配置一套辦案專用裝備（含數(shù)碼照相機、微型錄音機、暗訪攝錄機），談話室應(yīng)配備一套監(jiān)控設(shè)備。（六）健全五項制度，強化監(jiān)督制約。認真落實縣紀委監(jiān)察局《紀檢監(jiān)察干部行為規(guī)范》等相關(guān)制度，樹好紀檢監(jiān)察干部形象。圍繞縣委落實“兩個責(zé)任”六項長效制度、六項創(chuàng)新舉措，有針對性地細化建立相關(guān)制度，切實抓好紀委監(jiān)督責(zé)任的落實。健全信訪接處、案件檢查、監(jiān)督檢查、問責(zé)追責(zé)、案件審理、輿情處置等六項工作流程，用制度規(guī)范執(zhí)紀監(jiān)督行為。對重點信訪、重點案件、重點問責(zé)處理等結(jié)果按權(quán)限及時公開，開展警示教育，放大懲戒作用。對在案件查辦、信訪調(diào)查、監(jiān)督檢查等監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)中責(zé)任心不強、工作失職、造成不良影響的紀檢監(jiān)察干部一律啟動問責(zé)程序。實施方案經(jīng)黨委書記、紀委書記簽字后于5月10日前報縣紀委干部管理室。（三）總結(jié)完善階段（11月底前）：各基層紀委針對重點任務(wù)完成情況，進行逐項對照檢查，發(fā)現(xiàn)不足進一步予以整改，并于11月底前對活動開展情況、活動成效、典型經(jīng)驗進行認真總結(jié)，形成書面材料報同級黨委和縣紀委。全縣各級紀檢監(jiān)察組織要充分認識開展基層紀委規(guī)范化建設(shè)年活動的重要意義，主動向同級黨委（黨組）匯報，爭取理解和支持，迅速將思想和行動統(tǒng)一到縣紀委的部署上來，嚴格按照活動安排，扎實開展各項工作。縣紀委成立以為委主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，班子成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)、檢查驗收。各基層紀委要明確專人負責(zé)，切實履行職責(zé)，加強協(xié)調(diào)配合，精心組織實施
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