關(guān)于秘書的年度工作總結(jié)(三篇)與關(guān)于糧食企業(yè)資產(chǎn)收儲匯報匯編-在線瀏覽
2024-11-22 03:25本頁面
【正文】 督導(dǎo)檢查評估驗收。按照“劃片招生、就近入學(xué)、平行分班、均衡發(fā)展”的招生原則，組織初一招生工作，強化“小班化教學(xué)”，形成了班級和諧競爭的氛圍，有力地推動了競爭意識，提高了教育教學(xué)質(zhì)量。（二）確立先進(jìn)的辦學(xué)理念，促進(jìn)我?；A(chǔ)教育全面均衡發(fā)展。在縣教育局的指導(dǎo)下，積極探索適合于學(xué)生發(fā)展的教育管理模式，力爭使之成為帶動學(xué)校發(fā)展、提高教師整體水平的教育改革實驗基地、示范基地、學(xué)校管理干部和骨干教師輸出基地等方面進(jìn)行了積極的探索和有益的嘗試。二、加強學(xué)校管理，促進(jìn)教育全面發(fā)展20xx年，為了進(jìn)一步提高學(xué)校的管理水平及教育質(zhì)量，采取多種形式加大選拔和培養(yǎng)學(xué)校管理人員力度，所有校委會成員均參加了不同層次的培訓(xùn)，先后分期分批組織部分校級領(lǐng)導(dǎo)到“二中”“四中”等各級各類學(xué)校考察學(xué)習(xí)，達(dá)到了開闊視野、吸取先進(jìn)管理經(jīng)驗的目的，為建立新的教育理念，提高教育管理水平起到了積極推動作用。對于亂收費、亂辦班、亂訂資料的行為給以嚴(yán)厲查處。校領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入課堂，確保推動我校教育科學(xué)發(fā)展的各項任務(wù)落到實處。以師德建設(shè)為突破口，加強教科研隊伍建設(shè)，注重教師能力的培養(yǎng)，提高教師隊伍整體素質(zhì)。楊紹生老師的“班主任素質(zhì)大賽”榮獲縣二等獎，張建枝老師的授課評比榮獲縣一等獎，李雪梅老師的演講比賽榮獲縣二等獎，王紅老師的“五步教學(xué)模式”更是取得了市一等獎，成績著實喜人！大力加強師德建設(shè)，將師德建設(shè)納入學(xué)校年度考核內(nèi)容，作為競聘上崗、晉級、評優(yōu)評模的重要依據(jù)。實施名師工程，使青年教師盡早的成為業(yè)務(wù)骨干。新、老教師結(jié)成對子，對青年教師“傳、幫、帶”。這里涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀的老教師：郭秀華老師，馬新明老師等，更有王紅老師，星桂萍老師，李雪梅老師，張建枝老師等一批教育新秀。今年更實行了“進(jìn)課堂、抓教學(xué)、促提高”活動，畢校長帶領(lǐng)所有校委會成員深入教學(xué)第一線，隨機進(jìn)入課堂聽課，認(rèn)真點評指導(dǎo)，齊抓共管，共同提高。利用每年開展的弘揚和培育民族精神宣傳月活動，利用團隊活動、升國旗活動和主題班會，開展豐富多彩的德育教育活動，使德育教育滲透于教育教學(xué)活動之中。我們的“家長學(xué)?！?、“書香校園”，辦得紅紅火火。實施標(biāo)準(zhǔn)化考試。認(rèn)真推動“體育大課間”工作的落實，積極組織指導(dǎo)“陽光體育運動”，吸引廣大學(xué)生積極參加體育鍛煉。我校的“扇子舞”獨具特色，得到了縣領(lǐng)導(dǎo)的充分好評與肯定。我校制定出臺了《校園安全防范及周邊環(huán)境整治工作措施》，構(gòu)建了學(xué)校安全管理的長效體系，加大力度主動與派出所等有關(guān)部門配合，治理和整治校園及校園周邊環(huán)境，在人防、技防、物防上進(jìn)行投入。通過與學(xué)生家長及教師簽訂《學(xué)校安全工作責(zé)任書》，強化學(xué)校校長、分管校長、班主任、授課教師的工作職責(zé)；建立了重要時段、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點部位安全監(jiān)管包保責(zé)任制，形成了齊抓共管的工作格局，最大限度消除校園安全隱患，共同構(gòu)
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