服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)實(shí)施方案與服裝企業(yè)培訓(xùn)策劃方案匯編-在線瀏覽
2024-11-21 22:14本頁面
【正文】 和人員培訓(xùn)等工作。網(wǎng)絡(luò)安裝調(diào)試完畢后，各村委會(huì)要積極組織農(nóng)民實(shí)地參觀，使其成為查詢信息的窗口，并交流信息服務(wù)的體會(huì)和收益，推進(jìn)信息進(jìn)村入戶，以農(nóng)民上網(wǎng)的成功案例，輻射帶動(dòng)其他農(nóng)戶，最終實(shí)現(xiàn)信息服務(wù)的大眾化。安裝農(nóng)村信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)所需的機(jī)頂盒、寬帶調(diào)制解調(diào)器、電話、第一年的端口使用費(fèi)240元均由農(nóng)業(yè)畜牧水產(chǎn)局經(jīng)過網(wǎng)通公司無償提供。網(wǎng)絡(luò)后期運(yùn)營。人員培訓(xùn)。通過建立一支具有高度責(zé)任感，熟悉本行業(yè)情況，信息敏感性強(qiáng)的信息隊(duì)伍，為推進(jìn)農(nóng)村信息化提供人才支持。20**年6月，制定實(shí)施方案、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確人員分工。與此同時(shí)，分期分批對(duì)500個(gè)村的信息人員進(jìn)行培訓(xùn)。四、幾點(diǎn)要求要高度重視。要精心組織。請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照農(nóng)村信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)指標(biāo)表（附表1）的要求，認(rèn)真填寫農(nóng)村信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)申報(bào)表（附表2），經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長簽字確認(rèn)并加蓋公章后，于6月21日前報(bào)到農(nóng)業(yè)畜牧水產(chǎn)局信息中心。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以農(nóng)技站為依托，成立農(nóng)村信息服務(wù)站，具體負(fù)責(zé)農(nóng)村信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)以及日常網(wǎng)絡(luò)利用、維護(hù)，負(fù)責(zé)對(duì)群眾網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用的指導(dǎo)和實(shí)用技術(shù)信息需求情況的收發(fā)、上報(bào)，負(fù)責(zé)與農(nóng)業(yè)畜牧水產(chǎn)局信息中心溝通協(xié)調(diào)，確保農(nóng)村信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行和信息服務(wù)作用的充分發(fā)揮。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以農(nóng)村信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為契機(jī)，通過舉辦培訓(xùn)班，發(fā)放資料,利用廣播、電視等媒體進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，突出宣傳本工程實(shí)施的意義和作用，來推進(jìn)工作的順利開展。而作為培訓(xùn)者的角度，也看到了很多服裝品牌企業(yè)內(nèi)部管理的茫然！比如培訓(xùn)，關(guān)于隸屬于人力資源部、市場(chǎng)營銷部哪一個(gè)部門的問題，就爭議頗多！企業(yè)，如何看待培訓(xùn)成本的規(guī)劃與投入？如何科學(xué)的管理能夠讓培訓(xùn)帶來企業(yè)不斷的提升？培訓(xùn)，作為一種企業(yè)經(jīng)營軟成本的投入，對(duì)于服裝企業(yè)來講前些年一直集中于市場(chǎng)招商培訓(xùn)，借培訓(xùn)助推品牌快速市場(chǎng)擴(kuò)張。否則你去看看每每這種商學(xué)院、訓(xùn)練營之后的評(píng)估形式你就知道了。更甚是培訓(xùn)可以不做調(diào)研（作也是簡單表面作）如此的培訓(xùn)當(dāng)然是形式大于實(shí)效，成本太高了！不僅僅是錢的問題，關(guān)鍵是受訓(xùn)者的學(xué)習(xí)熱情的逐年遞減的無形成本更是堪憂！但是真的要建立自己的培訓(xùn)部，服裝企業(yè)還是要面對(duì)一些問題的！第一，培訓(xùn)部工作模式確定模糊服裝企業(yè)培訓(xùn)分為三大類，一類是崗位基礎(chǔ)技能類、崗位流程、企業(yè)文化類、產(chǎn)品知識(shí)類、心態(tài)類等常規(guī)式培訓(xùn)，這些培訓(xùn)具備需要與人力資源招聘培訓(xùn)嫁接、培訓(xùn)課程模板接近、培訓(xùn)執(zhí)行的頻率
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