【正文】 部，兩者不可分割。其二，是學生干部，而不是社會上的干部，因此，不能沾染社會上一些干部的不良作風，不要變成脫離同學、高高在上、只對老師負責、不對學生負責的官僚主義干部。他們的作用是，服務同學，提高自己，奉獻學院。（二）學生干部的重要地位和作用學生干部的重要地位和作用主要體現(xiàn)在：組織建設中的凝聚作用學生干部是學院黨團組織和政治輔導員的助手，承擔了大量具體的思想政治工作。當今社會瞬息萬變，世界各種文化、思想相互影響，相互激蕩，社會形勢錯綜復雜。在此情況下，要教育、引導廣大同學形成正確的世界觀、人生觀和價值觀，學生干部的作用非常重要。如果一個班有一支好的學生干部隊伍，它的凝聚力就強，班風就好，各項工作就會走在前列，如果班風不好，就會渙散。學風建設中的感召作用學生的主要任務是學習，這里既包括政治理論的學習，也包括專業(yè)知識的學習，既包括課本知識的學習，也包括社會和實踐知識的學習。只有學生干部學習好了，班級才能形成良好的學風，其他同學就會向班干部看齊。各項工作中的表率作用學生干部是廣大學生中的骨干力量，在同學中起著示范和帶頭作用。把帶頭作用體現(xiàn)在日常最平凡、最實際的行為舉止里頭，體現(xiàn)在身邊，體現(xiàn)在大節(jié)小事上，一句話，把帶頭作用體現(xiàn)在實處。在目前高校的管理體制中，學生干部不僅要將學校的管理傳達實施下去，也要對學校的建設管理提出意見建議。二、嚴格要求 努力提高自身素質什么叫素質？簡單地講，素質就是知識加能力。思想道德素質是最重要的，人生有兩件事要做。我認為做人是最重要的。這說明在相當一個時期內，我國在德育上強調政治教育的同時，對德育和基本品德的教育重視是不夠的。教育一般有三個層次，一是“文明行為習慣”教育，二是“責任感”教育，三是“道德品質”教育。高校是大學生云集的地方，是一個特殊的群體，對全體大學生尤其是學生干部提出了更高的品德要求，這些“德”主要體現(xiàn)在：學習上刻苦認真，成績一流；生活上勤儉節(jié)約，艱苦樸素；待人接物上禮貌文明，容忍達度；行動上求真務實，言行一致，說老實話、辦老實事、做老實人；方法論上實事求是，理論聯(lián)系實際等等。江澤民同志曾說：“要說素質，思想政治素質是最重要的素質，不斷增強學生和群眾的愛國主義、集體主義、社會主義思想，是素質教育的靈魂。同時高校學生干部應該切實提高科學文化素質，這不僅是學生的天職，也是為將來更好的走上科技創(chuàng)新道路打下扎實的基礎，否則無源之水終將枯竭。業(yè)務素質是核心?！靶畔⒓夹g”、“知識經濟”等新名詞不斷涌現(xiàn)。增強與時俱進、主動求知的學習意識，牢固樹立自覺學習、終身學習的觀念，把學習當做一種責任、一種素質、一種覺悟、一種修養(yǎng)，堅持學以致用、學以致能、學以致樂、學以致問，在學習中掌握新理論、新知識、新本領、新技能。計算機方面功過一級、二級是遠遠不夠的，最好是三級，要參加一些計算機資格水平考試。學習與工作不能分離，要正確處理二者關系。（通報：班團主要干部學習成績）那么，學生干部應如何處理好工作與學習的關系呢？剛才講了，學生干部，既是學生，又是干部。作為一名學生，他在學校的主要任務是學習，而工作是次要的。作為一名合格的學生干部，學習上必須作“勤奮好學、學有所成”的表率；工作中必須有較強的責任心和政治熱情及“咬定青山不放松”的恒心和毅力。”為什么會有這種排斥學生干部的觀點？總經理陳小兵坦言，現(xiàn)在的大學生在校期間往往熱衷于各種與學習無關的事務，在專業(yè)學習上一般都是得過且過，沒有下很大的功夫。對于普遍認為大學生干部可以做管理，營銷等工作的說法，陳經理也不以為然。因為學生干部有機會與老師，學生結觸。而且，現(xiàn)在的學生干部過早地學會了人情世故，學會了與人處世，這使得他們在進入社會后并不像一般學生那樣單純。而且，和一般學生比起來，大學生干部更容易跳槽?，F(xiàn)在社會上有相同觀點的人不在少數(shù)。學生干部在學校的工作無非是幫助學校組織同學參加社會實踐活動、參與院系、班級工作的組織與管理工作。因此，大學生干部的學習不應僅僅局限于學好專業(yè)知識，還必須在從事一定的社會工作過程中，不斷提高個人的思想覺悟和文化素養(yǎng)；不斷增強分析問題，解決問題的綜合能力。工作和學習的矛盾集中表現(xiàn)在時間的支配上。對于學習，一要勤奮。不能因為工作忙而影響學習，更不能因工作忙而自己放松自己對學習的高標準要求。召開各種會議、商量工作盡可能用課余飯后時間。當今實行雙休日制，許多活動均可放在雙休日進行。學習要專心致志，否則，就會顧此失彼，失者無法得到補償。要學會用頑強的意志力控制自己，使自己心智專一，爭取優(yōu)異成績。以上是從認識上和方法上談了處理好工作與學習的關系。（三）、要有一定的組織管理能力。學生干部擔任著組織管理的任務，必須要有組織管理能力，如果沒有就不能勝任學生干部。（四）、發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力。（五）、動手操作能力。這也是檢驗一個畢業(yè)生創(chuàng)造能力優(yōu)劣的重要手段。這是做好學生干部的基礎，與“老好人”不是一回事。如果沒有好的人際關系，也就失去了群眾基礎，也就當不好學生干部。擔任學生干部，最主要的職責是為同學服務。最后，我認為，作為一名合格的學生干部，應時時刻刻為祖國、為民族的事業(yè)而奮斗，為自己的未來有所考慮，有所奮斗。因此，我們要居安思危，努力做好自己的工作，為以后成就事業(yè)練就本領，為實現(xiàn)中華民族的偉大復興而奮斗。人的素質作為內在的基礎條件是一種不可直接觀察的東西，只有通過人的社會實踐活動才能表現(xiàn)出來。作為一個高素質的領導干部，應具備哪些基本素質呢?一、身體要強壯。只有在生理能上有健全的體質，才具有從事實踐活動的物質載體，能夠承受繁重的工作，在各種艱難困苦的環(huán)境中保持精力充沛、斗志旺盛、卓有成效地勝任所從事的實踐活動。人們常說：“身體是革命的本錢”，揭示的一個淺顯哲理就是健康的身體是做好革命工作的基本條件。二、心理要健康。當今，對一個干部來說，事業(yè)是否獲得成功，不僅要有健康的體質來滿足體能的消耗，而且要接受心理上的諸多挑戰(zhàn)。一個高素質的干部要有堅定的信念，樂觀向上的信心，執(zhí)著明確的追求；要有身處逆境的忍耐力和身處順境的自控力，不論成功與失敗，都能保持心理調適，勝不驕、敗不餒；要有知人之明和自知之明，與他人保持良好的人際關系，善于理解人、尊重人、幫助人，誠實寬厚待人；要善于順應時勢和潮流，目光遠大，胸襟開闊，豁達大度；要有良好的節(jié)操，威武不能屈，富貴不能淫，貧賤不能移。智力是人們認識客觀事物并作出適當反應的一種能力。智商愈高，對事物的認識愈深刻，解決實際問題的能力愈強。一個高素質的干部，要通過不斷獲取知識來提高智力，只有以知識為基礎，智力為條件，才能耳聰目明，胸有大志，腹有良謀，行有建樹，在領導工作中做出較大貢獻。一個高素質的干部，必須是一個會治黨治國治軍的政治家。政治過硬，要在思想上樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢記全心全意為人民服務的宗旨，擺正公仆與主人的關系，一切從人民最大利益出發(fā)，“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，廉潔奉公，勤政為民，奉獻無悔，一切以人民答不答應、贊不贊成、滿不滿意、擁不擁護來檢驗工作，始終把自己置于群眾的監(jiān)督之下，當好人民公仆。作為一個高素質的干部，必須有較深的理論造詣。六、知識要豐富。而作為一個精通本職業(yè)務工作的專家，必須以豐富淵博的知識為基礎。它除了要求必須具備從事本職業(yè)務活動的專業(yè)知識外；還要求通曉與本職業(yè)務知識相關的各種知識，同時還要求必須具備靈活運用這些知識處理和解決實際問題的能力。無論在什么崗位，都要有一定的專業(yè)知識和專業(yè)能力。七、法治要遵循。我國是一個法治國家，領導干部必須加強法律、法規(guī)的學習，熟悉法律條文，增強法治意識，樹立法制觀念，提高依法行政的自覺性，按法律要求從事自己的業(yè)務活動，運用法律武器維護國家、集體、公民的合法權益?！巴ㄟ^改革，處理好法治與人治的關系。第四篇：大學學生干部要具備什么基本素質學生干部培訓資料一、大學學生干部要具備什么基本素質? 素質是指事物固有的性質和特點。廣義的素質指的是人所具有的思想、品德、知識、能力、情感、意志、風度等的全稱。它體現(xiàn)一個人的整體面貌，是發(fā)展自己、實現(xiàn)自身價值的基本條件，同時，它又具有很強的可塑性，總是隨著社會實踐發(fā)展而發(fā)生變化。事實證明，在大學期間擔任過學生干部的同學，踏上工作崗位后往往具有較強的適應能力，社會活動能力，組織能力和管理能力。這是一項十分艱巨的任務。一、政治思想素質 學生干部作為學生基層組織各種活動和工作的組織者和領導者，必須具有較高的政治覺悟和思想品質。在這種情況下，大學學生干部更要自覺堅持四項基本原則，堅定不移地宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。俗話說，?其身正，無令則行，其身不正，雖令不行?，大學學生干部更應以身立教，為人楷模，把學生緊緊地吸引和團結在自己的周圍。二、業(yè)務素質大學生一般都具有一定的專業(yè)知識和理論水平，而且他們求知欲強，喜歡探索，這就要求大學學生干部有較高的業(yè)務素質和合理的知識結構。業(yè)務素質不僅只表現(xiàn)在本專業(yè)學科的學習成績方面，還應包括一定的馬克思主義的基本原理，以及與本職工作有關的自然、社會科學知識，這些知識對于學生干部提高自身分析問題和解決問題的實際能力，增強對學生的吸引力和感染力，為大學生提供多方面的指導與服務，從而提高領導行為的有效性具有十分重要作用。大學學生干部的能力素質包括很多，其中最主要的有以下幾個方面：交往能力。只有這樣，學生干部才能和同學以及其他組織和群體建立密切的關系，各種信息也會源源不斷地向自己傳來，為開展各項工作創(chuàng)造一個寬松的外部環(huán)境，擴大視野，開拓思路，做好各項工作。學生干部面臨的工作往往是紛繁復雜的，這就需要提高自己分析、判斷各種社會現(xiàn)象、社會思潮和客觀事物等各種信息的能力。決策能力。學生干部應根據(jù)學校布臵的中心工作，結合本部門或本系、本班、本小組的特點和具體工作的實際情況，找出關鍵問題所在，權衡利弊，及時作出有效可行的決策。學生干部要把性格各異，素質不同的同學組織起來，合理安排，充分調動每個人的積極性，把他們的活動協(xié)調起來，團結互助，擰成一股繩，為共同目標的實現(xiàn)而努力，保證決策的實現(xiàn)。創(chuàng)新能力。能不能超越自我，超越別人。如果學生干部，因循守舊，本本主義，迷信書本和權威，一切按老規(guī)矩辦事，那么就沒有我們今天中國特色的社會主義。四、心理素質 良好的心理素質是學生干部對同學實現(xiàn)有效領導的又一重要因素。一個人如果興趣狹窄，情感貧乏，意志薄弱，性格孤僻，缺乏主動精神和自主能力，人際關系不協(xié)調，是很難有大的作為的。豐富的情感是聯(lián)絡和溝通同學之問關系的有效途徑，它可以增強領導者的感染力和素質。對于大學生群體的干部來說，合理的集體素質構成應該具有互補性。這種心理上及能力上的互補有利于學生干部集體的團結，有利于形成集體的合力。才能適應建設有中國特色的社會主義現(xiàn)代化建設的需要，才能適應新形勢下學生工作的需要。學生干部是學生選舉推選出來的，代表廣大學生利益來管理這個部門、系、班的，其權力來自于廣大學生。好的領導者必須是好的服務者，如果沒有為學生服務的思想，沒有公仆意識，就不可能做好領導工作。這想法是十分錯誤的，也是十分危險的。只有白始至終把全心全意為同學服務的認識溶化在自己的行動之中，用自己的模范行動來體現(xiàn)熱心為同學服務的思想，才能得到同學的擁戴和信任。第二，民主意識。這樣，同學工作主動，工作效率高，不僅能順利完成學校各項任務，而且還建立了良好的人際關系。注重調查研究，積極主動為同學辦實事。因此，要有創(chuàng)造性的思維，要有敢于超越自我、超越別人的意識，積極參與競爭。假如只熱衷于召集各種會議，建立名目繁多的各種協(xié)會，而忽視辦實事，這很容易導致形式主義，將一事無成。學生干部是全校(系、班)的學生代表，是聯(lián)系校系和同學之間的橋梁和紐帶，因此，學生干部在工作中必須樹立全局觀念，精心協(xié)調與學校(系)有關部門的聯(lián)系，在維護學校整體利益的前提下，發(fā)揮橋梁和紐帶的作用，主動聽取廣大同學的呼聲，了解他們對學校工作的意見和要求，對廣大同學急待解決的問題，要盡量幫助解決或積極向上級有關部門反映。三、應怎樣才能在學生中樹立較高的威信? 領導是一個引導和影響下屬在一定條件下實現(xiàn)目標的行為過程，領導者要實現(xiàn)有效的領導必須具備權力與威信這個最基本的要素。而他面對的?下屬’’是與自己的年齡、智力、文化程度大致相同的同學，要想在這一群體中成為一名名符其實的學生干部，威信的作用就顯得更重要。沒有威信的同學也難以成為學生中的骨干力量。要想成為學生干部，必須在同學心目中樹立威信，真正得到同學的信賴和擁護，具有感召力，必須是同學對自己的人品才能心服口服，敬重、敬愛、敬佩自己，認可、接受自己。?振臂一呼，應者云集?的效果。學生干部熱心為同學服務，是我黨一貫倡導的全心全意為人民服務的優(yōu)良傳統(tǒng)在學生工作中的體現(xiàn)，每個學生無論在學習期間還是將來走向工作崗位，乃至一生都應該注意培養(yǎng)具有熱愛人民的深厚感情，象魯迅那樣。只有樹立為同學服務的思想觀念，多為同學辦實事，這樣才能得到同學的擁戴和信任。作為一名學生干部要努力培養(yǎng)自己高尚的情操和高度的社會責任感，要樂于奉獻，犧牲小我。要事事處處起模范帶頭作用，帶頭嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，要求同學做到的，自己必須先做到，言行一致、嚴于律己、寬以待人。俗話說：?人看人，戶看戶，群眾看干部?，干部的一舉一動不僅影響著本人，而且影響著全部干部的形象。其次，努力處理好工作與學習的關系，扎扎實實把學習搞好，要以學為本。學生干部學習不好，威信是不會高的，這樣反過來又影響工作。要在雄厚扎實的基礎上，勤奮鉆研，奮發(fā)進取，以頑強的毅力和堅韌不撥的精神，搞好學習和工作，這樣的學生干部才能得到廣大同學的擁戴。只有這樣才能與同學同心同德群策群力，共同奮斗。從此以后，他總是友好待人，努力發(fā)展與他人良好的關系，無論在險惡的戰(zhàn)爭中，還是在和平的日子、里，他都能團結起大批的人，保證他的事業(yè)成功。?以身作則，以德樹威；高瞻遠矚，以智樹威；以誠相見，以信樹威；有膽有識，以勇樹威；獎懲分明，以嚴樹威；多才多藝，以能樹威；身先士卒，以勤樹威；關心他人，以情樹威?。四、“學生干部既辛苦，又得罪人，不劃算”對嗎? 顯而易見，這種看法是不對的。因為這個位臵不具備這條件也不該這么做。高校對學生實施嚴格管理的同時，還要提供優(yōu)質的服務。學生干部本