【正文】 發(fā)展改革工作新局面提供強有力的保證。堅持用黨的最新理論成果武裝黨員頭腦，指導(dǎo)工作實踐，推動工作落實。深入開展“學(xué)黨章、用黨章”活動。積極引導(dǎo)黨員把學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法規(guī)緊密結(jié)合起來，不斷改善知識結(jié)構(gòu)、提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。以機關(guān)學(xué)習(xí)日和機關(guān)黨組織“三會一課”制度為主要載體，結(jié)合黨員的思想和工作實際，采取“委領(lǐng)導(dǎo)帶頭講、中層干部輪流講、聘請專家重點講”，組織觀看教育影視片，舉辦主題征文、主題演講、知識競賽活動和組織外出考察學(xué)習(xí)等多種形式，增強全委黨員學(xué)理論、學(xué)黨章、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法規(guī)、學(xué)典型的實效。按照委機關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，聚精會神地牽頭抓好本委黨組《關(guān)于20**年“深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”的實施方案》的貫徹落實?！拔拿鳈C關(guān)”創(chuàng)建再上水平。各支部要組織黨員帶頭參與“文明機關(guān)”創(chuàng)建工作。進(jìn)一步加強社區(qū)共建，每個黨員要積極參加居住地社區(qū)活動，適當(dāng)解決困難，及時了解情況，為建設(shè)“平安湖州”、構(gòu)建和諧社會作貢獻(xiàn)。深入開展“創(chuàng)建先進(jìn)黨支部”、“爭當(dāng)優(yōu)秀黨員”和“榜樣就在身邊”活動?！傲汀睓C關(guān)創(chuàng)建再顯成效。三、強組織，切實發(fā)揮四個方面作用。努力使各基層黨支部在推動發(fā)展改革工作任務(wù)中，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。按照“勤學(xué)、善謀、創(chuàng)新、實干”的要求，造就一支“政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬”的黨員隊伍。同時，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，嚴(yán)把“培養(yǎng)”、“發(fā)展”、“轉(zhuǎn)正”關(guān)，切實做好新形勢下黨員的發(fā)展工作。進(jìn)一步發(fā)揮好機關(guān)工會和團支部的作用，支持他們圍繞職能、會員要求、團員青年特點，獨立負(fù)責(zé)地開展工作，發(fā)揮他們在“四個文明”建設(shè)中的作用，指導(dǎo)他們開展必要的文體活動，以及參加市直機關(guān)工委組織的有關(guān)公益事業(yè)和體育項目活動，營造健康向上的機關(guān)文化氛圍。積極探索和努力做到機關(guān)黨建工作“五個有”，即有工作要點、有月度工作安排、有月度工作小結(jié)、有半年工作總結(jié)、有工作回顧。機關(guān)各級黨組織嚴(yán)格落實“三會一課”制度，切實做到每季召開一次機關(guān)黨委會議，每月不少于一次支部黨員大會和一次黨小組會議，支委會一般每月召開一次，每次會議有記錄，隨時經(jīng)得起檢查。機關(guān)學(xué)習(xí)日有學(xué)習(xí)計劃，每月有安排，每次學(xué)習(xí)有考勤、有記錄、有情況上報。積極探索做好經(jīng)常性思想政治工作的有效辦法，積極做好“三個結(jié)合”，即教育黨員與管理黨員相結(jié)合、抓黨員學(xué)習(xí)教育管理與做群眾思想工作相結(jié)合、解決黨員群眾思想認(rèn)識問題與解決黨員群眾實際問題相結(jié)合。組工信息范文篇二中共平邑縣委黨校總支部,下屬2個基層黨支部,共有38名黨員,其中在職在崗黨員23人,退離休黨員15名，無外出流動黨員和下崗職工黨員。一是圍繞中心，注重加強黨組織自身建設(shè)。加強自身學(xué)習(xí)，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。建立健全了《中心組學(xué)習(xí)簽到制度》、《民主生活會制度》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點制度》、《黨風(fēng)廉政制度》等有關(guān)規(guī)章制度。有力地促進(jìn)了班子團結(jié)協(xié)調(diào)和整體功能的發(fā)揮，為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。縣委黨校認(rèn)真履行職責(zé)，圍繞中心、服務(wù)大局意識不斷強，堅決執(zhí)行民主集中制原則，做到?jīng)Q策科學(xué)民主。開拓創(chuàng)新不斷進(jìn)取，努力在勤政務(wù)實上下功夫。同時協(xié)調(diào)各方面的因素，注重工作創(chuàng)新，搶抓發(fā)展機遇，促進(jìn)各項工作的發(fā)展?？h委黨校健全和完善了領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點制度，期深入到聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo)工作，幫助解決基層實際存在的問題，加強與群眾的溝通互動，及時了解群眾的所想所盼，有針對性地解決幫扶點所存在的實際問題。認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。把“人民群眾是否歡迎，人民群眾是否滿意”作為衡量我們工作的標(biāo)尺，在工作中自覺實踐為民服務(wù)的宗旨，多為人民群眾辦好事實事。堅持黨的組織生活制度。校黨總支開展談心活動、討論活動達(dá)10多次，堅持“以人為本”的原則，采取不擺成績，只查問題和不足，廣泛開展了黨員之間深入細(xì)致的談心活動，整個活動嚴(yán)肅認(rèn)真，實實在在，既有針對性，又有實效性，每位黨員從思想上、認(rèn)識上受到了很大觸動，整個活動開展的扎實有效。按照培訓(xùn)計劃，對廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部定期開展教育培訓(xùn)活動，思想素質(zhì)有了明顯提高，干部隊伍的整體素質(zhì)得到明顯提高。加強制度建設(shè)。在先進(jìn)教育活動的基礎(chǔ)上相繼建立了學(xué)習(xí)制度、財務(wù)管理制度、廉潔自律制度、政務(wù)公開等制度，建立健全了長效機制，黨員教育、培訓(xùn)、管理、黨費收繳、黨內(nèi)統(tǒng)計等制度都落到了實處。三是明確目標(biāo)，深入開展“五個好”創(chuàng)建活動。黨總支書記認(rèn)真履行基層組織建設(shè)的職責(zé)，有較強的中心意識、大局意識、服務(wù)意識強，堅決執(zhí)行民主集中制原則，決策科學(xué)民主。積極推行競爭、競聘上崗，嚴(yán)格遵守干部人事工作紀(jì)律，干部選任工作公開、公正。征求意見是校黨總支和每位黨員撰寫黨性分析材料的基礎(chǔ)，黨總支和黨員之間廣泛征求意見，黨總支向全體黨員和職工征求了意見，向上級主管部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各單位征求了意見，開通了熱線電話，對外發(fā)放征求意見函近100份，通過歸納、梳理，對黨總支和黨員個人分別拉出單子，基層群眾滿意率達(dá)到100%。計