談話制度-在線瀏覽
2024-11-14 22:59本頁面
【正文】 公”還是“私”。：對被辭退員工進(jìn)行情緒上的安撫，適當(dāng)調(diào)節(jié)并減緩其心理壓力和過分緊張的情緒；真實了解犯錯的經(jīng)過及原因；安撫被辭退員工的同時挖掘事件發(fā)生的潛在原因，對可避免的事件采取相應(yīng)的防范措施，杜絕同類事件的發(fā)生。：及時了解員工行為異常的原因，舒解并幫助其解決心中的郁悶、疑慮和困難，不因個人的異常情緒而影響工作。（1）一般員工：指班組長以下的公司員工。（3）管理人員：指除技術(shù)管理人員之外的基層管理人員。（1）一般員工：配合“兩小時”培訓(xùn)制度的實施，利用員工上中班前進(jìn)行談話。（2）技術(shù)管理人員：以不影響工作時間為前提，利用午休時間進(jìn)行談話。（3）管理人員：以不影響工作時間為前提，利用午休時間或下班后進(jìn)行個別、單獨談話或定期進(jìn)行會議式談話。、匯總。對每次的談話內(nèi)容作記錄的同時全面核實內(nèi)容的合理性、真實性，據(jù)之研究、發(fā)現(xiàn)公司管理制度上的不足，并向副總經(jīng)理、總經(jīng)理提出合理化的改進(jìn)意見。、本班組管理現(xiàn)狀的看法。，并提出個人意見。、上下級關(guān)系的和諧性及工作、生活上的困難。（3）管理人員：。四、談話制度的執(zhí)行。五、本制度由人力資源部負(fù)責(zé)解釋。第二條 實行黨風(fēng)廉政教育談話制度，是從加強黨內(nèi)廉政建設(shè)和保護(hù)干部的目的出發(fā)，對干部進(jìn)行教育、保護(hù)和監(jiān)督的重要措施。紀(jì)檢組長同下級黨政主要負(fù)責(zé)人談話是按照主動監(jiān)督、關(guān)口前移的要求，圍繞加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)廉潔從政，同下級黨政主要負(fù)責(zé)人溝通思想，交流情況，研究問題，共同推進(jìn)反腐倡廉工作進(jìn)行的談話。誡勉談話是發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面的苗頭性問題，進(jìn)行誡勉談話。第五條 談話堅持實事求是、嚴(yán)肅認(rèn)真的原則，注重針對性和實效性，并按照本辦法規(guī)定的內(nèi)容、方式、程序、要求進(jìn)行。應(yīng)當(dāng)如實向組織匯報思想和工作情況，認(rèn)真接受批評和教育，及時糾正缺點和錯語。（二）有不廉潔行為或違紀(jì)苗頭，需要提醒或幫助教育的；（三）有群眾反映或信訪舉報的一般問題，需要澄清或打招呼的。第九條 談話的分工：對正處級領(lǐng)導(dǎo)干部的談話由紀(jì)檢組長負(fù)責(zé)，因工作需要可委托或指定監(jiān)察處長進(jìn)行談話。因工作需要，也可由上述領(lǐng)導(dǎo)同志委托或指定有關(guān)人員進(jìn)行談話。第十一條 談話對象應(yīng)談的內(nèi)容：（一）領(lǐng)導(dǎo)班子和本人貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭情況；（二）本人執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》以及廉潔自律等各項規(guī)定情況；（三）領(lǐng)導(dǎo)班子和本人執(zhí)行民主集中制原則，接受監(jiān)督情況；（四）本人在廉潔自律方面存在的問題及整改措施；（五）對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和開展反腐敗斗爭的意見和建議；（六）新提任領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的打算和個人廉潔自律的承諾。屬于不正之風(fēng)問題，要求及時糾正或限期整改；屬于不能廉潔自律問題，要求認(rèn)真自查自糾；屬于輕微違紀(jì)問題，提出批評意見，責(zé)令限期糾正；對造成的后果及本人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，及時提出告誡；（三）談話內(nèi)容可根據(jù)不同對象和不同情況，有所側(cè)重、延伸；（四）其他需要談話的內(nèi)容。第十四條 對一般干部談話，可參照本辦法實施。結(jié)合街道工作實際，特制訂此制度：一、廉政談話分為干部任前廉政談話，提醒談話，誡勉談話。三、談話內(nèi)容：（一）街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員與新任職或交流的分管科室（中心）負(fù)責(zé)人、聯(lián)系點社區(qū)黨組織書記、居委會主任進(jìn)行任前廉政談話，談話主要圍繞以下幾個方面進(jìn)行： 1．針對不同領(lǐng)導(dǎo)崗位，提出履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的要求。3．根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，提出廉潔從政的具體要求。（
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