中國石油天然氣集團公司健康安全環(huán)境(hse)管理原則[精選多篇]-在線瀏覽
2024-11-10 01:03本頁面
【正文】 集團公司健康安全環(huán)境(HSE)管理原則中國石油天然氣集團公司健康安全環(huán)境（HSE）管理原則一、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境；二、安全是聘用的必要條件；三、企業(yè)必須對員工進行健康安全環(huán)境培訓；四、各級管理者對業(yè)務范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負責；五、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核；六、員工必須參與崗位危害識別及風險控制；七、事故隱患必須及時整改；八、所有事故事件必須及時報告、分析和處理；九、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標準；《中國石油天然氣集團公司健康安全環(huán)境（HSE）管理原則》編制說明一、編制目的統(tǒng)一HSE認識，規(guī)范HSE行為，培育HSE 文化，確保集團 公司HSE方針和戰(zhàn)略目標得到更好貫徹與落實。三、與HSE方針和戰(zhàn)略目標的關系HSE 管理原則是對集團公司HSE 方針和戰(zhàn)略目標的進一步 闡述和說明，是針對集團公司HSE管理關鍵環(huán)節(jié)提出的基本要 求和行為準則。四、條文解釋（一）任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境良好的HSE 表現(xiàn)是企業(yè)取得卓越業(yè)績、樹立良好社會形象 的堅強基石和持續(xù)動力。（二）安全是聘用的必要條件員工應承諾遵守安全規(guī)章制度，接受安全培訓并考核合格，具備良好的安全表現(xiàn)是企業(yè)聘用員工的必要條件。各級管理人員和操作人員都應強化安全責任意識，提高自身安全素質(zhì)，認真履行崗位安全職責，不斷改進個人安全表現(xiàn)。企業(yè)應持續(xù)對員工進行HSE 培訓和再培訓，確保員工掌握相關HSE 知識和技能，培養(yǎng)員工良好的HSE 意識和行為。（四）各級管理者對業(yè)務范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負責 HSE 職責是崗位職責的重要組成部分。（五）各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核開展現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審、管理評審是持續(xù)改進HSE 表現(xiàn) 的有效方法，也是展現(xiàn)有感領導的有效途徑。（六）員工必須參與崗位危害識別及風險控制危害識別與風險評估是一切HSE工作的基礎，也是員工必須履行的一項崗位職責。員工應主動參與崗位危害識別和風險評估，熟知崗位風險，掌握控制方法，防止事故發(fā)生。所有事故隱患，包括人的不安全行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，都應立即整改，一時不能整改的，應及時采取相應監(jiān)控措施。（八）所有事故事件必須及時報告、分析和處理事故和事件也是一種資源，每一起事故和事件都給管理改進提供了重要機會，對安全狀況分析及問題查找具有相當重要的意義。所有事故事件，無論大小，都應按“四不放過”原則，及時報告，并在短時間內(nèi)查明原因，采取整改措施，根除事故隱患。（九）承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標準企業(yè)應將承包商HSE管理納入內(nèi)部HSE 管理體系，實行統(tǒng) 一管理，并將承包商事故納入企業(yè)事故統(tǒng)計中。第三篇：中國石油天然氣集團公司健康安全環(huán)境HSE管理原則中國石油天然氣集團公司健康安全環(huán)境（HSE）管理原則一、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境；二、安全是聘用的必要條件；三、企業(yè)必須對員工進行健康安全環(huán)境培訓；四、各級管理者對業(yè)務范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負責；五、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核；六、員工必須參與崗位危害識別及風險控制；七、事故隱患必須及時整改；八、所有事故事件必須及時報告、分析和處理；九、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標準；— 1 — 《中國石油天然氣集團公司健康安全環(huán)境（HSE）管理原則》編制說明一、編制目的統(tǒng)一HSE認識，規(guī)范HSE行為，培育HSE文化，確保集團公司HSE方針和戰(zhàn)略目標得到更好貫徹與落實。三、與HSE方針和戰(zhàn)略目標的關系HSE管理原則是對集團公司HSE方針和戰(zhàn)略目標的進一步闡述和說明，是針對集團公司HSE管理關鍵環(huán)節(jié)提出的基本要求和行為準則。四、條文解釋（一）任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境良好的HSE表現(xiàn)是企業(yè)取得卓越業(yè)績、樹立良好社會形象的堅強基石和持續(xù)動力。（二）安全是聘用的必要條件員工應承諾遵守安全規(guī)章制度，接受安全培訓并考核合格，具備良好的安全表現(xiàn)是企業(yè)聘用員工的必要條件。各級管理人員和操作人員都應強化安全責任意識，提高自身安全素質(zhì)，認真履行崗位安全職責，不斷改進個人安全表現(xiàn)。企業(yè)應持續(xù)對員工進行HSE培訓和再培訓，確保員工掌握相關HSE知識和技能，培養(yǎng)員工良好的HSE意識和行為。（四）各級管理者對業(yè)務范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負責 HSE職責是崗位職責的重要組成部分。（五）各級管理者必須親自參加健康安全
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