【正文】 關(guān)鍵時(shí)期，你們要自覺(jué)抵制社會(huì)上的不正之風(fēng)，把心思更多地用在工作上，而不要整天尋思怎么向上跑關(guān)系、找靠山，要憑自己的能力和本事發(fā)展。年輕人具有接受新生事物快，富有開拓精神等特點(diǎn)，這些都應(yīng)在工作中很好地堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)。三要貼進(jìn)群眾，樹好形象。你們中的許多人將來(lái)有可能要走上更高的領(lǐng)導(dǎo)崗位，但關(guān)鍵在自己如何把握。要真正撲下身子，放下架子，甘當(dāng)“小學(xué)生”，盡快了解農(nóng)村、了解農(nóng)民，完成從學(xué)生到“村官”、公務(wù)員這一角色的轉(zhuǎn)變，把農(nóng)村工作搞清楚、搞明白，從感情上、心理上、責(zé)任上融入農(nóng)村、融入農(nóng)民。我想，我們中的大多數(shù)都出身于農(nóng)村，自己的父母也是農(nóng)民，如果我們能夠真心地視百姓為父母，我們就不會(huì)寂寞，就會(huì)感到處處有朋友、有親人，并且能在與群眾打成一片中不斷地獲得精神世界的大享受、思想境界的大提高。四要注重鍛煉，增長(zhǎng)本領(lǐng)。職業(yè)與事業(yè)的最大區(qū)別就在于，職業(yè)只要8小時(shí)內(nèi)干好就行了，按時(shí)上班，到點(diǎn)下班，為的是掙工資；事業(yè)就要全身心投入，8小時(shí)內(nèi)考慮的是工作，8小時(shí)外仍然要考慮工作，而且考慮如何干的更好，干到出色。要學(xué)會(huì)觀察與思考，學(xué)會(huì)調(diào)查與研究，努力用新知識(shí)充實(shí)頭腦，指導(dǎo)工作。要善于運(yùn)用自己的專業(yè)知識(shí)幫助農(nóng)民增收致富，在促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展中不斷享受成就感，在克服困難的奮斗過(guò)程中展望美好未來(lái)。要著眼于縣委、縣政府實(shí)施的項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略、城鄉(xiāng)面貌三年大變樣、建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、構(gòu)建和諧盧龍等中心工作，在工作實(shí)踐中汲取營(yíng)養(yǎng)，在摸爬滾打中錘煉自己，在條件艱苦的環(huán)境中磨練意志，在體察民情中掌握第一手材料，在解決實(shí)際問(wèn)題中積累經(jīng)驗(yàn)，在促進(jìn)發(fā)展中成長(zhǎng)進(jìn)步，通過(guò)實(shí)實(shí)在在的努力，在基層干出一番業(yè)績(jī)來(lái)。今天跟大家敞開心扉說(shuō)這么多知心話，希望能夠?qū)δ銈兊某砷L(zhǎng)有所幫助，更殷切地希望你們能夠在農(nóng)村這塊廣闊的天地里，充分發(fā)揮自己的聰明才智，譜寫出無(wú)愧于青春年華的美好詩(shī)篇。謝謝大家！第三篇：組織部長(zhǎng)在選調(diào)生歡迎會(huì)上的講話同志們：剛才，2010屆和2009屆的選調(diào)生都談了體會(huì)，我也看了大家在崗前培訓(xùn)期間撰寫的材料，覺(jué)得大家是激情飛揚(yáng)的一代。每年這個(gè)時(shí)候我們都會(huì)迎來(lái)這樣一支新生力量充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層。xx的x個(gè)鎮(zhèn)分布在x平方公里的版圖上，有的經(jīng)濟(jì)條件比較好、離城市比較近，有的經(jīng)濟(jì)條件比較差、離城市比較遠(yuǎn)。借此機(jī)會(huì)，我給大家談五點(diǎn)想法。心態(tài)調(diào)整不好，工作就難以進(jìn)入角色。剛才有的同志發(fā)言，要大家淡化“選調(diào)生”概念，我覺(jué)得很有道理。首先要承認(rèn)這是在高校畢業(yè)生中選調(diào)一批優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍；但是大家也應(yīng)該看到，自己只是進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍方式比較特殊，而不是說(shuō)你們的身份是“選調(diào)生”，一輩子都與眾不同。指導(dǎo)思想決定心態(tài)。這種關(guān)系是連環(huán)的，是相互延伸的，所以大家要調(diào)整心態(tài)。對(duì)待工作要有良好的心態(tài)。到村里講柑桔技術(shù)課，群眾聽的也很認(rèn)真，但就是不讓你動(dòng)手剪柑桔樹。這說(shuō)明大家雖然是大學(xué)畢業(yè)生，但到了農(nóng)村基層，開始也不一定被別人接受，這樣即使胸中自有雄兵百萬(wàn)，也等于零。對(duì)待個(gè)人進(jìn)步更需要正確的心態(tài)。大學(xué)生知識(shí)豐富、接受能力強(qiáng)，要熟悉基層工作，三五年就可以了，但是不是到了頂點(diǎn)呢？不是的。雄心壯志是指對(duì)自身能力、綜合素養(yǎng)的提升，而不是指當(dāng)個(gè)一定層次的領(lǐng)導(dǎo)干部。我們的思想水平、綜合素養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)能力提高了，那么就具備提拔的前提。這就需要保持良好的心態(tài)，要腳踏實(shí)地，將認(rèn)真地做好每一件小事當(dāng)作本職。你要總是調(diào)整不好，整個(gè)人心態(tài)毛躁，不愿意靜下心來(lái)做好自己的工作，遇到難題想躲，遇到艱難險(xiǎn)阻的事情不愿意去干，遇到需要長(zhǎng)時(shí)間花功夫的事情卻急功近利，在這種心態(tài)指導(dǎo)下，成不了氣候。不要在基層工作幾年后說(shuō)話沒(méi)有力氣，眼中沒(méi)有神，路也走不動(dòng)，搞得病怏怏的?！笔裁唇小翱嗥湫闹尽保看蠹也灰詾樵卩l(xiāng)鎮(zhèn)待遇低，就叫“苦其心志”，這最多只能叫“勞其筋骨”。晚清曾國(guó)藩中進(jìn)士后，道光皇帝卻讓他去檔案館抄書，后來(lái)在丁憂期間練兵，招兵招不到，沒(méi)有軍餉，打敗仗后準(zhǔn)備自殺，這種過(guò)程是“苦其心志”。二、要虛心學(xué)習(xí) 學(xué)無(wú)止境，知識(shí)不等于能力。要向身邊的人學(xué)習(xí)。剛才有個(gè)同志講到拆遷，拆遷必須講方法，如果你給群眾文縐縐說(shuō)了一段詩(shī)，他會(huì)讓你拆嗎？那是不可能的。要善于從一點(diǎn)一滴的事情學(xué)起，包括倒茶、掃地、送文件，這些都是基本功，都要學(xué)習(xí)。大家不要以為本科畢業(yè)了，研究生畢業(yè)了，就不需要學(xué)習(xí)理論知識(shí)了。比如說(shuō)軍事方面，二戰(zhàn)時(shí)最先進(jìn)的武器是什么?那個(gè)時(shí)候要是哪個(gè)國(guó)家有核導(dǎo)彈還需要打那么長(zhǎng)時(shí)間嗎？再比如說(shuō)計(jì)算機(jī)，我們上大學(xué)的時(shí)候，計(jì)算機(jī)體積那么大，操作系統(tǒng)叫dos系統(tǒng)，操作的指令全部是英語(yǔ)，記都記不完，當(dāng)時(shí)就想如果有一天這些指令變成中文的該有多好，才過(guò)了幾年，現(xiàn)在的計(jì)算機(jī)是什么水平？有很多東西是我們過(guò)去想都想不到的一些新東西，所以我們一定要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，政治、文學(xué)、哲學(xué)、藝術(shù)等各個(gè)方面的知識(shí)都要學(xué)，不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有時(shí)候很緊張，有時(shí)候任務(wù)不多，大家要充分利用工作空閑，堅(jiān)持學(xué)習(xí)。有個(gè)成語(yǔ)叫“玩物喪志”，不要搞得人一天不打牌就提不起精神來(lái)，白天昏沉沉，晚上精神十足，要把業(yè)余時(shí)間更多的花在學(xué)習(xí)上來(lái)。第一個(gè)“品牌”是素質(zhì)高，各方面都比較全面。在基層工作還沒(méi)有兩年就想到更好的地方，或者想“怎么還不提拔我當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部？”等等。大家在基層工作要安心，一些同志剛剛在基層工作一年，市直單位就把他借調(diào)過(guò)來(lái)，“借”到兩年滿了就可以調(diào)了。沒(méi)滿5年也不要指望調(diào)出**，這么做歸根結(jié)底是為了你們好。比如學(xué)工業(yè)的，如果你一參加工作就坐辦公室，沒(méi)有下車間，而另外一個(gè)人下了車間，經(jīng)過(guò)幾年鍛煉當(dāng)了車間主任、副廠長(zhǎng)；而你從辦公室開始起步，也當(dāng)了個(gè)副廠長(zhǎng)。這就是基層的效應(yīng)。將大家比作一塊“石頭”，在基層經(jīng)過(guò)五年、十年的打磨，就能成為一塊玉，如果五年時(shí)間不到調(diào)出**你只能還是一塊“頑石”，調(diào)出去有什么意義呀？十年以后你成為一塊玉再調(diào)出去，你的價(jià)值就會(huì)完全不同。四、要勤奮工作一個(gè)人不管多高的知識(shí)水平，也不管有多強(qiáng)的工作能力，都要靠實(shí)干體現(xiàn)價(jià)值。尤其是剛剛參加工作的同志，要善于吃苦、愿意吃虧，不要因?yàn)榧影喽寡?，沒(méi)有哪個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)喜歡一個(gè)不愛(ài)干工作、不愿意吃苦的人，在任何地方、任何行業(yè)都是這樣。什么是“老黃牛”精神？就是說(shuō)給它草吃的時(shí)候它就吃，給它水喝的時(shí)候它就喝，你不給它草吃它不會(huì)叫，讓它耕田的時(shí)候你用鞭子在后面抽它在前面走，從來(lái)也不說(shuō)受不了要休息一天。第五，要從嚴(yán)要求這既是對(duì)大家個(gè)人的要求，也是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的要求。我在每個(gè)單位對(duì)干部的要求都非常高，為什么呢？因?yàn)槲覅⒓庸ぷ鞯牡谝徽绢I(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的要求特別高。我在農(nóng)技站工作時(shí)，站長(zhǎng)要我寫一份工作總結(jié)，接到任務(wù)后很自豪，花了三天兩晚寫好了，認(rèn)真核對(duì)后打印了五份送給站長(zhǎng)，站長(zhǎng)看后往我桌子上一扔，說(shuō)：“你還是個(gè)大學(xué)生，寫的像個(gè)什么東西呀？重寫！”我受到的“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”就是從那篇稿子開始的。這兩件事情給我的印象特別深，只有領(lǐng)導(dǎo)要求高，標(biāo)準(zhǔn)高，你才可能成為一個(gè)有點(diǎn)作為的人。后來(lái)我找到了原因，就是領(lǐng)導(dǎo)要求低，每天早上十點(diǎn)鐘還在睡覺(jué)沒(méi)有上班，領(lǐng)導(dǎo)居然不找他，給他安排一個(gè)聯(lián)系村去防治稻飛虱，一問(wèn)三不知，領(lǐng)導(dǎo)也不批評(píng)他，混了幾年后就下崗了。因此在座的組織委員責(zé)任很重大，一定要高標(biāo)