【正文】 進(jìn)事跡巡回宣講?？偨Y(jié)廣元公安近年來的文化建設(shè)，我們有以下四點(diǎn)深刻體會：（一）必須深化思想認(rèn)識。同時(shí)，在推進(jìn)廣元公安的建設(shè)發(fā)展中，公安文化發(fā)揮了造勢鋪路、營造氛圍、鼓舞士氣的重要重用。（二）必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。近年來，我們堅(jiān)持從人財(cái)物方面大力支持文化建設(shè)，盡力解決活動陣地、手段裝備、人才培養(yǎng)等具體問題。全市各級公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加文化活動，重大活動從策劃包裝、方案設(shè)計(jì)、組織指揮、推動實(shí)施等各個(gè)環(huán)節(jié)都親力親為，確保了各項(xiàng)工作落地見效，確保了各項(xiàng)重大活動圓滿成功。同時(shí)，加強(qiáng)與專業(yè)文化團(tuán)隊(duì)的交流合作，開闊眼界，聯(lián)辦節(jié)目，聯(lián)創(chuàng)作品。公安文化建設(shè)的最終目的是是塑造核心價(jià)值理念，服務(wù)中心工作。（四）必須瞄準(zhǔn)更高更強(qiáng)。在回顧工作、看到成績的同時(shí)，也必須清醒地看到廣元公安文化建設(shè)與先進(jìn)地區(qū)相比，與廣大民警和群眾的期望要求還有差距：一是一些領(lǐng)導(dǎo)對文化建設(shè)意識不強(qiáng)、認(rèn)識不清、重視不夠；二是部分民警參與的積極性、主動性和創(chuàng)造性還沒有充分調(diào)動起來；三是上層次、上檔次的優(yōu)秀作品太少；四是文藝骨干人才青黃不接、量少質(zhì)弱；五是文化建設(shè)的載體和表現(xiàn)形式單一，激勵(lì)機(jī)制不健全，組織文化活動有阻力、有難度。重點(diǎn)突出四個(gè)方面的工作：（一）進(jìn)一步深化思想認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)抓好公安文化建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感。黨的十七大報(bào)告明確提出“弘揚(yáng)中華文化，建設(shè)中華民族共有精神家園”。中央、省、市把精神家園重建列為災(zāi)后重建的重要內(nèi)容。市委政府高度重視文化建設(shè)，廣元市委羅強(qiáng)書記對全市機(jī)關(guān)文化建設(shè)提出了明確要求，對公安文化建設(shè)寄予厚望。同時(shí)，公安工作的特殊性和抓班子帶隊(duì)伍的艱巨性需要大力加強(qiáng)公安文化建設(shè)。在深化認(rèn)識的基礎(chǔ)上，要不斷創(chuàng)新理念思路、創(chuàng)新機(jī)制方法，大力加強(qiáng)文化建設(shè)，努力營造崇尚藝術(shù)、追求文明、積極高雅的氛圍，營造用心工作、愉快奉獻(xiàn)、健康生活的環(huán)境，激發(fā)廣大民警獻(xiàn)身公安事業(yè)和建功立業(yè)的熱情，增強(qiáng)廣大民警的職業(yè)自豪感和集體榮譽(yù)感，提升隊(duì)伍的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一要健全組織機(jī)構(gòu)。二要壯大人才隊(duì)伍。要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有一定特長和志趣愛好的青年民警，采取聘請顧問、授課輔導(dǎo)、跟班作業(yè)、參觀考察、選送培訓(xùn)、帶徒傳授等多種方式，使新人盡快成長成才，使公安文化人才隊(duì)伍薪火相傳、后繼有人。三要強(qiáng)化保障機(jī)制。各警種部門也要拿出一定經(jīng)費(fèi)支持文化活動。（三）進(jìn)一步履職盡責(zé)，充分發(fā)揮好公安文聯(lián)的組織牽引作用。公安文聯(lián)是一個(gè)社團(tuán)組織，文聯(lián)工作由主席、副主席領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)行秘書處負(fù)責(zé)制，日常工作由秘書處負(fù)責(zé)。要根據(jù)本地本單位的具體實(shí)際成立各類興趣小組，有組織有計(jì)劃、定期不定期地組織開展各種活動。三要充分發(fā)揮文聯(lián)在文學(xué)藝術(shù)創(chuàng)作方面的牽頭作用和開展大型活動方面的策劃組織作用。要策劃組織和牽頭實(shí)施好公安機(jī)關(guān)的大型活動，尤其是一年一度的警營開放、迎春晚會等大型活動。文聯(lián)及其分支機(jī)構(gòu)要善于在本地本單位內(nèi)部發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和鍛煉、選拔新人，不斷壯大公安文聯(lián)隊(duì)伍。五要充分發(fā)揮專業(yè)團(tuán)組的作用。文聯(lián)分支機(jī)構(gòu)下的各專業(yè)團(tuán)組必須根據(jù)自身實(shí)際，把組織開展活動作為吸引和凝聚人才的橋梁紐帶。（四）進(jìn)一步突出重點(diǎn)，增強(qiáng)公安文化活動的感召力和影響力。濃厚的警營文化不僅能起到潛移默化、教育熏陶的作用，也能有效提升公安機(jī)關(guān)的內(nèi)務(wù)管理水平。其次要十分注重警營文化氛圍的營造，公安機(jī)關(guān)按照自身的職能特點(diǎn)，根據(jù)大眾的審美習(xí)慣，突出精神文化、英模文化、法制文化、廉政文化、科技文化、裝備文化等不同層面的主題，形象、直觀、立體地展示警營文化的主題，凸顯警營的鮮明特色，要給人眼前一亮、耳目一新的感覺。尤其是偏遠(yuǎn)的農(nóng)村派出所更要為民警創(chuàng)造必要的工作、學(xué)習(xí)、生活條件，讓民警辛苦一天之后能吃上熱飯，洗上熱澡，營造拴心留人的環(huán)境。公安宣傳是公安文化建設(shè)的重要組織部分，同時(shí)公安文化也必須通過宣傳的方式來推介，才能求得大眾的接受和認(rèn)可。三要突出職業(yè)文化建設(shè)。加強(qiáng)警察的職業(yè)文化建設(shè)就是要構(gòu)建愛崗敬業(yè)的精神文化，做到忠于職守、敬業(yè)奉獻(xiàn)；構(gòu)建執(zhí)法為民的行為文化，做到親民愛民、理性平和；構(gòu)建和諧奮進(jìn)的管理文化，做到人文關(guān)懷、張弛有度。本文圍繞公安警營文化建設(shè)的作用、存在問題與對策思考展開分析。在新的歷史條件下，隨著社會政治形勢發(fā)生的重大變革，公安工作更加繁重，隊(duì)伍建設(shè)更加艱巨，如何進(jìn)一步創(chuàng)新理念，豐富載體，充分發(fā)揮公安警營文化對公安隊(duì)伍建設(shè)的重要作用，是一個(gè)值得探討和亟待解決的問題。加強(qiáng)公安警營文化建設(shè)，能夠提升隊(duì)伍的凝聚力。加強(qiáng)公安警營文化建設(shè)，能夠激發(fā)隊(duì)伍的工作熱情。經(jīng)常性開展各種豐富多彩的公安警營文化活動，是培養(yǎng)民警愛崗敬業(yè)，激發(fā)工作熱情的有效手段，不僅能拓寬公安宣傳工作的視角和途徑，展示公安民警良好的精神狀態(tài)和戰(zhàn)斗風(fēng)貌，而且能有效地緩解公安民警的緊張情緒，免費(fèi)分享創(chuàng)新放松因工作而產(chǎn)生的負(fù)面壓力，讓他們能以健康的身心、飽滿的熱情投入到公安工作之中。公安警營文化是公安隊(duì)伍不可缺少的元素。將公安警營文化引入隊(duì)伍管理之中，則實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)制性“硬”管理和非強(qiáng)制性“軟”管理的有機(jī)統(tǒng)一，不僅起到了科學(xué)理論武裝人、先進(jìn)文化培育人、高尚精神塑造人、優(yōu)秀作品鼓舞人的作用，而且能大力推動公安隊(duì)伍建設(shè)。隨著社會的不斷進(jìn)步，人們的思想意識形態(tài)發(fā)生了巨大變化，警察隊(duì)伍的思想行為、價(jià)值觀念、意識形態(tài)也隨之發(fā)生巨大變化。而豐富的公安警營文化活動，能滲透、拓寬思想教育的內(nèi)容和形式，是搞實(shí)搞活公安思想教育工作的一項(xiàng)很有效的載體，使公安民警能在寓教于樂中陶冶情操，提高素質(zhì)，在潛移潛化中明白事理、受到教育。（一）公安警營文化建設(shè)存在認(rèn)識偏差。而一些人狹隘地認(rèn)為公安警營文化就是開展文體活動，是簡單的娛樂，是調(diào)節(jié)緊張生活氣氛的“軟任務(wù)”，可有可無，不會影響到公安機(jī)關(guān)的偵查破案工作。（二）公安警營文化建設(shè)存在制約因素。加之公安民警文化品位的不斷提高，現(xiàn)有文化設(shè)施軟（硬）件建設(shè)很難適應(yīng)廣大公安民警需求，束縛了廣大公安民警對文化活動的新期待，制約著公安警營文化的新（三）公安警營文化建設(shè)缺少相關(guān)人才。這其中既包括組織管理人才，也包括開展各項(xiàng)文化活動的專業(yè)人才，要具備良好的組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力，熟練掌握公安警營文化工作規(guī)律，具有開拓創(chuàng)新精神，同時(shí)又具有文藝特長的公安宣傳文化民警是目前開展公安警營文化工作急需的人才。筆者以為，要著力抓好以下幾個(gè)方面的工作：（一）以公安警營文化建設(shè)為牽引，筑牢民警理想信念根基。針對不同時(shí)期公安民警的現(xiàn)實(shí)思想反映，價(jià)值觀念取向、精神追求呈現(xiàn)出的時(shí)代特點(diǎn)，深入開展各項(xiàng)主題活動，充分利用公安警營文化的各種表現(xiàn)形式，適時(shí)把黨和國家的路線、方針、政策和會議精神對公安民警進(jìn)行有效地消化，確保公安民警思想純潔，理想信念堅(jiān)定。（二）以公安警營文化為載體，陶冶民警思想道德情操。各級公安機(jī)關(guān)要充分利用現(xiàn)有文化設(shè)施，定期推薦精品書刊、組織心得體會交流、設(shè)立板報(bào)長廊、進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育、高唱紅色革命歌曲等一系列健康向上的活動，努力培養(yǎng)公安民警高尚的人生追求，陶冶公安民警的思想道德情操。（三）以公安警營文化為主線，提升民警業(yè)務(wù)工作水平。同時(shí)在平時(shí)的活動實(shí)踐中要善于發(fā)現(xiàn)人才和有潛質(zhì)的同志，加快各類骨干分子的選拔，在條件成熟的情況下，及時(shí)組建興趣小組等不同層次的文化組織，吸引警營文化人才的加入，并加強(qiáng)對各類骨干人才的學(xué)習(xí)培訓(xùn)與指導(dǎo)。（四）以公安警營文化建設(shè)為依托，提高公安隊(duì)伍“軟實(shí)力”。先進(jìn)的公安警營文化的核心就是塑造新時(shí)期的公安精神，增強(qiáng)公安隊(duì)伍戰(zhàn)斗力和凝聚力。通過公安警營文化建設(shè)，努力培養(yǎng)公安民警全心全意為人民服務(wù)的意識、創(chuàng)新和務(wù)實(shí)的氛圍、令行禁止和雷厲風(fēng)行的作風(fēng)、敢于拼搏和勇于奉獻(xiàn)的精神。集體合力的大小，取決于個(gè)體能否“有機(jī)地融會”于集體之中。只有每位公安民警都認(rèn)同所在的警營，以這個(gè)集體為榮，并積極地為這個(gè)集體增光添彩，這個(gè)集體才能煥發(fā)出生機(jī)與活力，產(chǎn)生強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。資料來源：第三篇：班級文化建設(shè)的實(shí)踐與思考班級文化建設(shè)的實(shí)踐與思考占建斌班級文化是指圍繞班級的教育、教學(xué)活動所建立起來的一整套價(jià)值取向、行為習(xí)慣、制度體系、班級風(fēng)氣等的集合體。加強(qiáng)班級文化建設(shè)，是優(yōu)化班集體的有效途徑，也是進(jìn)而優(yōu)化學(xué)校教育的有效途徑。一、班級制度文化建設(shè)在班級集體中，我們把那些以規(guī)章制度、公約、紀(jì)律等為內(nèi)容的，班級全體成員共同認(rèn)可并自覺遵守的行為準(zhǔn)則以及監(jiān)督機(jī)制所表現(xiàn)出來的文化形態(tài)稱為班級制度文化。使對學(xué)生日常行為規(guī)范評價(jià)規(guī)范化、具體化和制度化。在班級管理中，知人善任，激發(fā)每個(gè)同學(xué)的學(xué)習(xí)和工作熱情，組織團(tuán)結(jié)、積極、奮發(fā)向上的班干部隊(duì)伍，增強(qiáng)班級凝聚力。通過各種角色設(shè)置，使每個(gè)學(xué)生在集體中都有一定的職務(wù)，都有自己滿意的角色，這樣一來，調(diào)動了每一個(gè)學(xué)生的積極性和主動性。它主要是指班級成員認(rèn)同的價(jià)值觀念、價(jià)值判斷和價(jià)值取向，道德標(biāo)準(zhǔn)、