【正文】 ，是著眼于從機制上、制度上、根本上提高行政效能的有效舉措，這是當(dāng)今各國政府改革的一個趨勢。市效能辦要認真總結(jié)推廣這些單位的成功經(jīng)驗，積極推動行政機關(guān)及其下屬單位導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量認證體系。二要推進行政服務(wù)中心擴容。項目進駐率偏低，導(dǎo)致不少事項還要群眾在中心和部門之間往返奔波辦理，辦事效率和便民程度大打折扣。要按照“人隨事進”的原則，選派合格的審批責(zé)任人進駐窗口，切實提高授權(quán)率，徹底杜絕“有權(quán)的不到場，到場的沒有權(quán)”的現(xiàn)象。三要推進效能監(jiān)管體系建設(shè)。三、提高機關(guān)服務(wù)水平，必須突出“素質(zhì)”這個根本機關(guān)服務(wù)能力強不強、服務(wù)水平高不高，關(guān)鍵在隊伍，關(guān)鍵在素質(zhì)。切實增強服務(wù)發(fā)展的本領(lǐng)?，F(xiàn)在，有一些單位長期不組織學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)當(dāng)作一種負擔(dān)，機關(guān)干部不注意學(xué)習(xí)新知識，有的甚至連本職崗位的知識更新也漠不關(guān)心，知識結(jié)構(gòu)和層次始終停留在原有水平上，導(dǎo)致面對新問題、新要求時，一籌莫展、束手無策。每個機關(guān)干部都要牢固確立終身學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)作為終身的追求，切實加強專業(yè)知識、WTO、政策法規(guī)以及外語、計算機等相關(guān)知識技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為服務(wù)發(fā)展奠定知識基礎(chǔ)。要加強年輕干部在部門之間、崗位之間的輪崗鍛煉，促進他們盡快成長成熟。今年，?挑選一批新錄用的年輕公務(wù)員，下派到十大企業(yè)集團、有關(guān)規(guī)模企業(yè)和外資企業(yè)進行掛職鍛煉。爭先創(chuàng)優(yōu)是文秘114網(wǎng)精神的核心，也是時代發(fā)展的需要。要進一步創(chuàng)新干部考察考核辦法，把爭先進位作為干部考核的重要內(nèi)容，提高干部考察的全面性和系統(tǒng)性。與此同時，要切實加大干部“能上能下”力度，努力形成“工作爭先、干部進位”和“有為就有位、無為就退位”的新局面，不斷增強干部隊伍的生機和活力?？思悍罟?、甘于奉獻是對機關(guān)干部的基本要求。要堅決執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的“六個禁止”、“五個不準”、“四個千萬不能”和“三個管好”等各項規(guī)定，保持共產(chǎn)黨人的革命情操，時刻注意克勤克儉，以積極向上、健康進取的生活態(tài)度，塑樹新時期黨員干部的良好形象。同志們，作風(fēng)體現(xiàn)形象，作風(fēng)事關(guān)發(fā)展。春節(jié)后上班第一天就召開全市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會，這是市委市政府多年來始終堅持的好傳統(tǒng)。會議正逢全面學(xué)習(xí)貫徹十八大精神、正逢認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省委“十項規(guī)定”、正逢市委制定出臺“十七個一律”和“十一個一律”的規(guī)定，這些都是指導(dǎo)全市作風(fēng)建設(shè)的總綱領(lǐng)。市“兩會”選舉產(chǎn)生了新一屆人大、政府和政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子，近期市人大、市政府和市政協(xié)的部門領(lǐng)導(dǎo)也即將任命。三是任務(wù)特殊。剛才，市委市政府表彰了一批先進單位和個人，紹澤同志作了總結(jié)和部署講話，我完全同意，希望大家認真抓好落實。從總體上看，XX機關(guān)作風(fēng)主流是好的，大局意識和服務(wù)意識明顯增強，服務(wù)能力和服務(wù)水平明顯提升，應(yīng)該予以充分肯定。一是“坐而論道”。空談的風(fēng)氣一旦蔓延，會渙散我們“三爭一創(chuàng)”的斗志、干擾我們創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的步伐、破壞我們加快發(fā)展的環(huán)境。我們曾經(jīng)在許多領(lǐng)域，有過不少好的開頭，往往起步較早，但缺乏一種“面壁十年圖破壁”的韌勁，結(jié)果“其興也勃，其亡也忽”。三是“知難就退”。四是“推諉扯皮”。對已經(jīng)明確的工作討價還價，搞上有政策、下有對策，把人民的期盼當(dāng)作兒戲、把市委市政府的決策當(dāng)作兒戲。如果抓得不緊、改得不實，將直接損害黨委和政府的形象，動搖我們在人民群眾中的地位，影響創(chuàng)成率先大業(yè)的進程。改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高執(zhí)行能力，是我們向全市人民作出的莊嚴承諾。開拓“改作風(fēng)、強執(zhí)行、樹形象”的嶄新局面，必須從“心”開始。加強和改進工作作風(fēng)，前提是解決好思想作風(fēng)問題，思想作風(fēng)源于“心”，根在“心”，始于“心”。必須從“真”出發(fā)。要以人民滿意為標準，用雙腳丈量民情，用心靈感受民生，用行動排解民憂，把心思用在干事業(yè)上，把精力投到抓落實中，確保講真話、傾真情、動真格。務(wù)實是解決問題的根本。重點要抓好四個方面的工作。改進工作作風(fēng)的最大難點，在于克服習(xí)以為常的思維慣性、心理慣性和程式慣性；提高執(zhí)行能力的最佳突破口，在于堅持鮮明的問題、需求和目標驅(qū)動導(dǎo)向。馬克思曾經(jīng)說過，“一個問題，只有當(dāng)它被提出來時，意味著解決問題的條件已經(jīng)具備了”。要突出節(jié)能減排等重點問題，以點帶面整體推進，確保做到改進工作作風(fēng)從執(zhí)行力入手，提升執(zhí)行力從抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)突破。發(fā)展是一個不斷產(chǎn)生需求、滿足需求的動態(tài)進程。以需求為導(dǎo)向，需要進一步明確職能定位、整合資源力量、創(chuàng)造寬松環(huán)境，突出在思想認識上深化、在推動工作上實化、在制度建設(shè)上硬化，建立逐步滿足現(xiàn)實需求的長效機制。目標是一切行動的指南和總綱，工作做得如何，要看最終結(jié)果，用結(jié)果來說話。創(chuàng)成率先大業(yè)，打贏“三大攻堅戰(zhàn)”，既要看數(shù)字指標、目標進程，更要看經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、效益和人民的實際感受，加快推動走創(chuàng)新驅(qū)動、綠色發(fā)展、內(nèi)生增長道路。現(xiàn)在我們會開得精簡了、話說得簡短了、應(yīng)酬也少了，但這些還不夠，關(guān)鍵是內(nèi)容的改進、水平的提升，必須以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的標準和創(chuàng)新的方法，真正改出好作風(fēng)。要解放思想，打破陳規(guī)定式，使科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、綠色發(fā)展的理念入腦入心、踐言踐行。要以厲行節(jié)約為突破口，在全市上下勁吹“六股新風(fēng)”。二要創(chuàng)新標準。要確立更高追求，把群眾期盼作為價值標準，瞄準先進思考問題、制定方案和落實計劃，真正使人人爭一流、事事爭一流成為全市上下的共同追求。要把群眾滿意度作為評價標準，堅持人民評判，創(chuàng)新評議模式，進一步完善評價機制。動力創(chuàng)新重在改革。要正確引導(dǎo)改革所催生的積極因素，重點在優(yōu)化行政審批流程上求突破，為基層發(fā)展創(chuàng)造寬松條件。決策要突出科學(xué)化和民主化，建立健全重大決策調(diào)查研究、重大問題集體決策和專家咨詢論證制度，避免決策上的“一言堂”和“拍腦袋”。舉措創(chuàng)新重在服務(wù)?！笆邆€一律”的規(guī)定重申了對接幫扶的內(nèi)容，這不是簡單地去結(jié)“窮親戚”，而是要開通聯(lián)系基層的快車道，把“四解四促”工作引向深入。重視實干、敢于實干、善于實干，是良好作風(fēng)的重要體現(xiàn)。這既是各區(qū)縣、各部門職責(zé)所系，更是向全市人民作出的莊嚴承諾。一是聚焦薄弱指標補缺提升。必須牢牢抓住增加城鄉(xiāng)居民收入這一關(guān)鍵，把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展作為主攻方向，深度優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)，確保完成城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別增長13%和14%的硬任務(wù)。二是聚焦城市面貌整體改善。2012年XX空氣質(zhì)量省內(nèi)排名倒數(shù)第二，副省級城市排名倒數(shù)第三，這讓XX“蒙羞”。要實現(xiàn)重點地區(qū)突破，著力推進河西新城建設(shè)和濱江開發(fā)，用前瞻的視野統(tǒng)籌好，用專業(yè)的技術(shù)規(guī)劃好，用負責(zé)的態(tài)度管理好。三是聚焦辦好亞青會。要加強與亞奧理事會的溝通對接，統(tǒng)籌做好開閉幕式、志愿者服務(wù)以及環(huán)境、交通、食品安全等各項籌辦工作，確保辦一屆具備一流水準、體現(xiàn)xx特色的亞青盛會。改進工作作風(fēng)不能是“吹吹風(fēng)”，更不能是“一陣風(fēng)”，必須形成機制、常抓不懈?！耙粤盥嗜耍蝗羯硐取?。各級黨委政府要加強正面宣傳引導(dǎo)，弘揚苦干精神，激發(fā)廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè)的正能量。二是聯(lián)動促進機制。在項目推進等重點工作上要在堅持落實屬地化的同時，形成政府部門與基層落實主體之間的“責(zé)任捆綁”，構(gòu)建齊抓共管的工作格局。三是科學(xué)評價機制。要強化目標考核，堅持全程跟蹤問效。同時還要建立健全責(zé)任機制、運行機制和問責(zé)機制，把工作落實情況作為干部選拔任免的重要依據(jù)，讓懈怠者受到鞭策，讓平庸者感到汗顏；讓實干者受到褒獎，讓創(chuàng)新者感到榮光。希望大家真正少一些空洞的言語、多一些實干的行動，從心開始、從真入手、從實做起，以改進工作作風(fēng)的新成效全力打贏“三大攻堅戰(zhàn)”！第三篇：在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會上的講話[模版]在全區(qū)進一步加強干部作風(fēng)建設(shè)深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動大會上的講話同志們：在全年發(fā)展任務(wù)十分繁重、各項建設(shè)極其繁忙的第四季度，區(qū)委、區(qū)政府召開會議，專題研究部署作風(fēng)建設(shè)，主要目的是通過進一步加強作風(fēng)建設(shè)，切實增強責(zé)任意識，強化組織紀律，努力建設(shè)一支為民、實干、勤廉、高效的干部隊伍，為加快攻占柏林“4個發(fā)展”、奮力走在全省前列提供堅強有力保證。猩猩點燈2家單位主要負責(zé)同志分別作了深刻的反思性發(fā)言，著重從主觀上進行深入的自我審視和檢討，進一步自我加壓和整改的態(tài)度堅定、誠懇、有力，這充分體現(xiàn)了我們干部勇于自我批評、主動知錯改錯的優(yōu)良作風(fēng)。下面，我著重再強調(diào)三點意見?；仡櫣フ及亓诌^去的發(fā)展，在歷屆區(qū)委、區(qū)政府帶領(lǐng)下，之所以能夠取得巨大的成功，實現(xiàn)跨越發(fā)展，關(guān)鍵靠的是我們攻占柏林干部團結(jié)拼搏、勇于開拓創(chuàng)新的良好精神狀態(tài)和工作作風(fēng)，我們攻占柏林干部隊伍在作風(fēng)建設(shè)上是有優(yōu)良傳統(tǒng)的，主要表現(xiàn)在四個方面：一是大局意識較強。二是進取意識較強。三是服務(wù)意識較強。四是效能意識較強?？傊?，這些年來的干部作風(fēng)建設(shè)，為全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了重要保障。雖然只是發(fā)生在少數(shù)單位和個別干部身上，但某種程度上卻影響到區(qū)委、區(qū)政府決策部署的落實成效，影響到黨群干群關(guān)系，影響到攻占柏林機關(guān)干部的整體形象，影響到全區(qū)發(fā)展的環(huán)境。二、內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，進一步提升干部作風(fēng)建設(shè)水平當(dāng)前，攻占柏林正處于科學(xué)謀劃“十二五”，推動轉(zhuǎn)型創(chuàng)新跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，產(chǎn)業(yè)升級、結(jié)構(gòu)調(diào)整、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、民生改善等各項任務(wù)繁重。面對新形勢、新任務(wù)和新要求，我們每一個干部都必須切實擔(dān)負起攻占柏林新時期發(fā)展的重任，以更加優(yōu)良的作風(fēng)和過硬的本領(lǐng)，積極投身到新一輪科學(xué)發(fā)展的實踐中去，爭先率先、建功立業(yè)。全體機關(guān)干部要緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，著力于推進“9個發(fā)展”目標，牢固樹立全區(qū)“一盤棋”的思想，努力為攻占柏林發(fā)展作出自己最大的貢獻。推動新的發(fā)展，更加需要我們的干部講責(zé)任、明紀律。面對一個崗位、一項工作，時刻要牢記肩上的責(zé)任，時刻提醒自己的言行是不是符合黨和人民的要求、是不是符合黨政機關(guān)干部形象。當(dāng)前，經(jīng)濟社會發(fā)展面臨許多新的機遇，也面臨更多的矛盾和困難，迫切需要全體干部以真抓實干的作為、苦干巧干的勁頭，高效推進各項工作。要在全體干部中大力倡導(dǎo)“只為成功想辦法、不為失敗找理由”的進取精神。面對發(fā)展中的深層次矛盾和制約發(fā)展的各種難題，面對人民群眾過上更好生活的新期待，面對社會輿論的新監(jiān)督，各級各部門和每一個干部，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要主動強化創(chuàng)新意識，以創(chuàng)新的理念、思路和機制，為發(fā)展創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的軟環(huán)境、構(gòu)筑更強的軟實力。三、強化領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實，確保作風(fēng)建設(shè)取得新成效 干部作風(fēng)建設(shè)常抓不懈、一抓到底，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)、根本在落實。一是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任要一抓到底。全區(qū)各機關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手，要以身作則、率先垂范，切實以自身的表率作用推動作風(fēng)建設(shè)的深入開展，以領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的改進促進廣大黨員干部作風(fēng)的提升。著力在長效化的體制機制建設(shè)上下功夫，進一步完善崗位責(zé)任制度，尤其要對占著崗位不謀事、工作紀律不遵守、拖拉扯皮不辦事等不良習(xí)氣堅決破除；完善考核評議制度，實施量化考核，健全社會評議機制，真正使“能者上、庸者讓、劣者下”；完善獎勤罰懶制度，嚴格嚴肅責(zé)任追究問責(zé)制度，實現(xiàn)問責(zé)標準具體化、獎懲剛性化，進一步提高干部的執(zhí)行力。進一步強化行政督查工作，更加注重發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體等社會力量的監(jiān)督作用，組織定期對重大決策部署落實情況，對全區(qū)破解歷年積累的工作難題和群眾反應(yīng)強烈的熱點問題進行督查，切實加大治懶問責(zé)、治庸問效工作力度，真正做到行政監(jiān)督制度化、目標考核剛性化、部署檢查經(jīng)常化。全區(qū)各級各部門和廣大機關(guān)干部要以今天的會議為新的起點，進一步保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，大力弘揚求真務(wù)實之風(fēng)，狠抓各項發(fā)展任務(wù)和決策部署的貫徹落實，以優(yōu)良的作風(fēng)推動攻占柏林發(fā)展再創(chuàng)新輝煌！第四篇：在街道機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會上的講話在街道機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會上的講話 同志們：新年伊始，萬象更新。在此，我代表街道黨工委、辦事處對大家歡樂、祥和、喜慶地度過春節(jié)表示良好的祝愿，對大家的平安歸來表示熱烈地歡迎！根據(jù)街道去年班子會議的決定和今年發(fā)展形勢的迫切需要，開年第一天我們就召開以“作風(fēng)建設(shè)”為主題的機關(guān)干部大會，足以看出街道黨工委、辦事處對抓好今年機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的信心和決心?？梢赃@么說，過去一年我們……之所以能大發(fā)