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2008年安環(huán)工作總結(jié)范文-在線瀏覽

2024-11-03 22:15本頁面
  

【正文】 含集團(tuán)公司事業(yè)部),共查處*人,查處金額*元。(二)事故特點(diǎn)分析事故主要發(fā)生在哪些工段,為什么發(fā)生在這些工段,存在的主要問題;事故的主要類型是什么,為什么會(huì)是這些類型,存在的主要問題; 事故主要發(fā)生在什么時(shí)間(*月份及*時(shí)間段),為什么會(huì)是這些時(shí)間,存在的主要問題;事故主要發(fā)生在哪些人身上,為什么會(huì)是這些人,存在的主要問題;(三)事故原因分析 對(duì)本公司發(fā)生事故的總體原因進(jìn)行分析,對(duì)較大事故進(jìn)行專門的分析,以及采取的預(yù)防整改措施效果如何。公司安全類證件辦理及更新情況……提供照片及照片說明安全環(huán)保上繳及安全資金爭(zhēng)取返還情況(要求有項(xiàng)目及具體金額)管理人員、特種作業(yè)人員執(zhí)證培訓(xùn)情況(要求有項(xiàng)目及具體金額)其它主要工作與成績(二)安全文化建設(shè)組織了多少次安全專題會(huì)議(公司級(jí)),比較大的會(huì)議有哪些(時(shí)間、組織人、會(huì)議主題)。危化品模塊:A、?;放c重大危險(xiǎn)源的管理:目前保證安全穩(wěn)定運(yùn)行的情況 B、消氣防設(shè)施管理:消氣防設(shè)施完好備用情況與今年的使用情況 C、安全附件管理:各種安全附件的完好率情況 D、?;饭嘌b管理:灌裝操作工取證情況 E、應(yīng)急預(yù)案管理:應(yīng)急預(yù)案更新與演練情況環(huán)保模塊:A、環(huán)保設(shè)施運(yùn)行:清污分流、梯級(jí)利用、末端處理、循環(huán)使用的情況B、排污達(dá)標(biāo)情況 C、環(huán)保費(fèi)核查與征收情況 D、環(huán)保難點(diǎn)工作情況安全環(huán)保管理創(chuàng)新有哪些,效果如何。三、主要問題及整改措施(要求填寫具體)人員結(jié)構(gòu)及素質(zhì)上存在的問題及整改建議制度推進(jìn)過程中存在的問題及整改建議其它需要協(xié)調(diào)的問題及整改建議四、下工作計(jì)劃備注:總結(jié)中的所寫工作盡量提供具體案例及能說明的照片,都作為附件,謝謝!集團(tuán)將對(duì)擬寫不認(rèn)真、總結(jié)質(zhì)量差的考核200元;擬寫認(rèn)真、質(zhì)量高的獎(jiǎng)勵(lì)200元,并進(jìn)入比較管理。全年未發(fā)生火災(zāi)事故、環(huán)境污染事故以及人身傷害事故。嚴(yán)格落實(shí)從業(yè)人員先培訓(xùn)后上崗制度和入廠人員三級(jí)安全教育制度;強(qiáng)化公司生產(chǎn)作業(yè)人員的安全培訓(xùn),所有工作人員進(jìn)入生產(chǎn)前都要對(duì)生產(chǎn)的安全有充分的認(rèn)識(shí),并采取了有效有勞動(dòng)防護(hù)措施后方可進(jìn)入作業(yè)崗位;舉辦消防、急救等應(yīng)急救援演練活動(dòng),提高廣大職工事故應(yīng)急救援能力職工的安全工作積極性,促進(jìn)安全管理工作順利開展。完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交予的各項(xiàng)工作:一是組織、布置、安排領(lǐng)導(dǎo)夜值班及節(jié)假日期間的安全管理工作;二是完成各級(jí)檢查、迎檢和接待工作;三是完成全體職工學(xué)習(xí)制度匯編、安全教育工作及安全生產(chǎn)法;四是組織全員職工安全培訓(xùn)考試。對(duì)檢查的要求:認(rèn)真扎實(shí)做好各部室、車間生產(chǎn)中的安全檢查工作:堅(jiān)持常規(guī)性日常檢查、季節(jié)性檢查和節(jié)假日前、后檢查,針對(duì)生產(chǎn)中的各種違章現(xiàn)象,不安全因素,設(shè)備的安全隱患、異常等情況進(jìn)行通報(bào),并責(zé)令定期整改,保證我公司的生產(chǎn)安全順利的進(jìn)行。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全部整改完畢,通過復(fù)查。三、環(huán)保工作一年來,安環(huán)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在各廠、部門的監(jiān)督支持下,解放思想,真抓實(shí)干,圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)。修訂了公司環(huán)境污染事故應(yīng)急預(yù)案,并通過環(huán)保部門的審核,已在環(huán)保部門備案。通過對(duì)工藝的完善、設(shè)備的改進(jìn),大量減少了粉塵的排放。符合環(huán)?!叭馈币蟆>床槌霾缓细耥?xiàng)目。提高了自身的認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)水平。安全環(huán)保是一項(xiàng)長期的工作,今年的安全環(huán)保工作也取得了一定的成績,但是安環(huán)部依然存在很多問題。排查隱患時(shí)不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患問題,存在查隱患不徹底、不扎實(shí)的現(xiàn)象,工作不夠深入細(xì)致。工作不認(rèn)真,個(gè)人紀(jì)律松懈。,缺乏計(jì)劃性。導(dǎo)致工作盲目、效率下降。今后工作中應(yīng)注意搞好安環(huán)部隊(duì)伍建設(shè),從領(lǐng)導(dǎo)到員工,積極做好工作規(guī)劃,理清工作思路,解決不會(huì)干事的問 題。我們要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以利再戰(zhàn),百尺竿頭,更進(jìn)一步,把安全生產(chǎn)工作搞的更好,確保2014年安全事故為零?,F(xiàn)就2013年安環(huán)部工作情況總結(jié)如下:一、建立健全安全環(huán)保責(zé)任制,完善安全環(huán)保責(zé)任體系。公司及各單位建立起隱患排查治理體系,進(jìn)一步完善隱患排查治理各項(xiàng)工作制度,明確各級(jí)隱患排查治理責(zé)任制,在車間、部室、班組落實(shí)排查治理事故隱患的相關(guān)責(zé)任。為提高全員安全環(huán)保意識(shí),我部門結(jié)合各部門、車間的生產(chǎn)情況制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃、月培訓(xùn)計(jì)劃及周培訓(xùn)計(jì)劃,開展全員安全環(huán)保教育普及培訓(xùn)活動(dòng)。本安環(huán)部門組織員工參加了新世紀(jì)培訓(xùn)中心的安全生產(chǎn)培訓(xùn),參加培訓(xùn)人員83人,合格率達(dá)到100%。緊密圍繞 “強(qiáng)化安全基礎(chǔ)、推動(dòng)安全發(fā)展” 安全生產(chǎn)月活動(dòng)主題,在車間內(nèi)懸掛安全橫幅,在各車間醒目位置張貼安全標(biāo)語20副,營造了宣傳氛圍。三、組織實(shí)施隱患排查治理工作。通過員工自查、安環(huán)員督查、部門排查、公司專項(xiàng)檢查等形式共查各類隱患24項(xiàng),其中已整改的有24項(xiàng),未整改完成的有0項(xiàng)。(1)日常隱患檢查。日常檢查隱患問題共53項(xiàng),未整改完成的有3項(xiàng),所發(fā)現(xiàn)的問題均以整改通知書的形式發(fā)放到責(zé)任部門嚴(yán)格按照“五定責(zé)任制”限期整改,未整改完成的也正在整改落實(shí)中,并由專人負(fù)責(zé),定期督促落實(shí)。2013年以來,市、縣安監(jiān)主管部門及相關(guān)部門多次蒞臨我公司指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,幫助企業(yè)查問題、找隱患,公司對(duì)查出的隱患均按照五定責(zé)任制認(rèn)真落實(shí)整改。四、做好環(huán)保治理及驗(yàn)收工作全員參與,創(chuàng)建舒適,干凈的工作場(chǎng)所。今年11月份,安環(huán)部牽頭,協(xié)助省檢測(cè)局,運(yùn)城地區(qū)檢測(cè)局完成了對(duì)我廠的各項(xiàng)污染重點(diǎn)源頭的監(jiān)測(cè)工作,目前監(jiān)測(cè)報(bào)告正在出臺(tái),進(jìn)而為我廠的環(huán)評(píng)驗(yàn)收?qǐng)A滿完成打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了使我廠的污水得到很好的治理,做到外排污水的合格率達(dá)到100%,安環(huán)部加大了污水處理中心的投入,增加了污水處理設(shè)備的提升改造,總共投資16萬元。加強(qiáng)特種設(shè)備管理。為了使特種設(shè)備的管理正規(guī)化,安環(huán)部完成了生產(chǎn)場(chǎng)所的9臺(tái)行車及2臺(tái)壓力容器進(jìn)行了登記注冊(cè)工作。本全廠用電8214000度,;全廠用水161907噸,金額 ,全廠用氣 1428715方。安全環(huán)保是一項(xiàng)長期的工作,今年的安全環(huán)保工作也取得了一定的成績,使公司安全形勢(shì)較上一年有穩(wěn)定好轉(zhuǎn),但是安環(huán)部依然存在很多問題。安環(huán)員都是“半路 出家”,專業(yè)知識(shí)不夠豐富,離公司制定的目標(biāo)還有一定差距。排查隱患時(shí)不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患問題,存在查隱患不徹底、不扎實(shí)的現(xiàn)象,工作不夠深入細(xì)致。工作不認(rèn)真,個(gè)人紀(jì)律松懈。缺乏計(jì)劃性。導(dǎo)致工作盲目、效率下降。今后工作中應(yīng)注意搞好安環(huán)部隊(duì)伍建設(shè),從領(lǐng)導(dǎo)到員工,積極做好工作規(guī)劃,理清工作思路,解決不會(huì)干事的問題。進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)投入,持續(xù)改善安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定發(fā)展,提高企業(yè)安全管理水平,企業(yè)管理水平更上一個(gè)新臺(tái)階。在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各生產(chǎn)部門車間干部、職工的大力支持和積極配合下,主要圍繞年初制定的安全目標(biāo),“安全標(biāo)準(zhǔn)化”和“環(huán)保三同時(shí)”驗(yàn)收開展工作;堅(jiān)持以“安全標(biāo)準(zhǔn)化”為主線,以改善安全環(huán)境質(zhì)量,保障職工健康安全為出發(fā)點(diǎn),著力抓工作制度健全,管理措施配套,特種設(shè)備預(yù)防,環(huán)境綜合整理,取得了自投產(chǎn)以來事故率最低的一年,第一次實(shí)現(xiàn)了公司年初制定的8‰目標(biāo)。各生產(chǎn)部門共分解到29個(gè)車間,127個(gè)班組。2014年輕傷事故7起(含爐料部1起、裝備部1起、鎳鐵廠5起),工傷醫(yī)療費(fèi)用 。二、提前部署,按照計(jì)劃有序開展工作,確保安全環(huán)保事故在可控狀態(tài)堅(jiān)持每月6日開展安全環(huán)保例會(huì)制,總結(jié)上月安全環(huán)保工作狀態(tài),如事故情況、隱患整改情況、各單位安全環(huán)保規(guī)章制度的遵守情況、獎(jiǎng)罰情況通報(bào)等,布置下個(gè)月及下一階段的工作。自開展月例會(huì)以來安全工傷事故由2013年全年44起,降至2014年全年的7起,事故率下降了84%。三、建立健全安全環(huán)保管理制度臺(tái)賬,不斷提高制度的有效性為了確保安全環(huán)保各項(xiàng)工作規(guī)范、有序開展,使世紀(jì)青山的安全環(huán)保制度符合性和有效性均能達(dá)到使用要求。2月份按照《廣東省“十二五”重金屬污染減排臺(tái)賬建檔技術(shù)規(guī)范》要求,建立重金屬污染減排臺(tái)賬。通過不斷提高制度的有效性,確保各項(xiàng)驗(yàn)收工作順利進(jìn)行,同時(shí)也使得5月份環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系監(jiān)督性審核順利通過。四、加強(qiáng)日常安全隱患檢查,深化安全監(jiān)管力度安環(huán)部依據(jù)公司生產(chǎn)實(shí)際,根據(jù)事故發(fā)生的季節(jié)性、節(jié)前人員思想波動(dòng)性等開展安全專業(yè)大檢查。日常圍繞生產(chǎn)工藝、基礎(chǔ)設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、防控手段、勞動(dòng)紀(jì)律,特別是礦熱爐搶修期間交叉作業(yè)點(diǎn)多,高危作業(yè)面廣,現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境艱巨等存在的薄弱環(huán)節(jié)開展安全、環(huán)保隱患排查和整改工作。日常排查安全隱患386條。通過持續(xù)不斷的安全檢查,使世紀(jì)青山安全基礎(chǔ)工作水平得到提高,事故防范措施得到加強(qiáng),事故隱患得以消除或有效監(jiān)控。4月中旬聯(lián)系大連華銳起重公司的技術(shù)人員和行車車間維修人員對(duì)鎳鐵廠140t行車副鉤主起升制動(dòng)由單制動(dòng)改為雙制動(dòng)。對(duì)復(fù)檢中出現(xiàn)的問題安排人定時(shí)整改,同時(shí)要求特種設(shè)備使用單位日常加強(qiáng)對(duì)設(shè)備零部件及安全附件的檢查和維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備的正常運(yùn)行。同時(shí)要求公司以后招聘特種作業(yè)人員把好入口關(guān),并將證件復(fù)印件報(bào)安環(huán)部登記備案。同時(shí)要求設(shè)備點(diǎn)檢人員必須嚴(yán)格按照設(shè)備點(diǎn)檢表中所列項(xiàng)目逐一檢查,確保設(shè)備運(yùn)行及人員操作安全,從而保障生產(chǎn)正常有序進(jìn)行。針對(duì)陰雨返潮天氣及高溫出汗天氣易發(fā)生觸電事故,3月19日及7月由安環(huán)部牽頭聯(lián)合電氣專業(yè)技術(shù)人員對(duì)廠區(qū)移動(dòng)電氣設(shè)備(特別是風(fēng)機(jī))、手持式電動(dòng)工具的規(guī)范使用情況,臨時(shí)用電、電焊機(jī)焊把線絕緣措施等作業(yè)時(shí)是否嚴(yán)格按照安全用電規(guī)范要求來操作等方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查。隨著5月份高溫天氣的來臨,為預(yù)防和控制高溫中暑現(xiàn)象,采購十滴水、仁丹、葡萄糖等藥品,備好高溫中暑藥,從保健措施方面來做好防中暑降溫工作。針對(duì)臺(tái)山“71112月份針對(duì)夜間存在睡崗、脫崗,易發(fā)生工傷事故。從第1次抽查發(fā)現(xiàn)幾十人次違紀(jì),到后面幾次甚至未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,進(jìn)一步提高夜班生產(chǎn)效率,確保夜班期間安全零事故。對(duì)查出的問題及時(shí)制定有效的防控措施,進(jìn)行排查、治理、整改。七、加強(qiáng)安全環(huán)保培訓(xùn),提高安全環(huán)保意識(shí),營造安全環(huán)保氛圍自1月份到12月份安環(huán)部對(duì)新入廠人員、轉(zhuǎn)換崗、休長假復(fù)崗人員93人進(jìn)行公司級(jí)安全培訓(xùn)。為在安全月營造一個(gè)良好的安全氛圍,結(jié)合各生產(chǎn)部門自身的實(shí)際,采購一些安全畫冊(cè)、光碟等教育資料,已分發(fā)給各部門,充分利用班前活動(dòng)會(huì),組織各崗位員工學(xué)習(xí)教育材料,提高安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。7月份安環(huán)部申購電腦心肺復(fù)蘇模擬人,要求全體員工按照心肺復(fù)蘇標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),模擬在搶救過程中氣道是否放開,胸外按壓位置、按壓強(qiáng)度是否正確,人工呼吸吹入潮氣量是否足夠,對(duì)正確和錯(cuò)誤的操作語言提示,員工能夠方便、有效、快速的學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇。為增強(qiáng)公司駕駛?cè)藛T的交通安全意識(shí)和法制觀念,學(xué)會(huì)自我保護(hù)、文明駕駛,6月10日組織112人參加道路交通安全知識(shí)講座。眾所周知,化工企業(yè)的安全問題,污染問題一直是比較難克服的問題,而有機(jī)化工行業(yè)體現(xiàn)出的問題尤為突出!這就要求公司有關(guān)工作人員必須付出更多的努力來完成這兩項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)將2011年工作總結(jié)匯報(bào)如下:安全:一、安全工作明確安全生產(chǎn)責(zé)任安全生產(chǎn)工作主要領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,安全管理部門具體抓,并制定了安全生產(chǎn)責(zé)任書,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,并以書面形式予以明確,使安全管理工作落實(shí)并貫穿每一項(xiàng)工作的始終。從職工安全教育、技能比武和安全大檢查工作入手,加強(qiáng)監(jiān)督管理,強(qiáng)化制度落實(shí),明確安全責(zé)任,提高了職工安全意識(shí)和業(yè)務(wù)水平,有效促進(jìn)了安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。通過培訓(xùn)提高了職工的安全操作技能和遵守安全生產(chǎn)規(guī)章的自覺性,提高了安全管理人員的工作水平。③安全月活動(dòng):4月份安環(huán)部組了公司“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),召開了 “安全生產(chǎn)月”動(dòng)員大會(huì),開展了以“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”為主題
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